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福島県の建設業界の年収は約436万円
福島県における建設業界の平均年収は、厚生労働省が実施した「賃金構造基本統計調査」（2024年）によると、フルタイム労働者で約435.9万円となっています。同調査によると、福島県全体の平均年収は約432.5万円であり、建設業は県全体の平均を上回る傾向にあることがわかります。
年収は職種や役職、企業規模、勤続年数、さらに保有資格の有無によっても変動します。たとえば、一般的な作業員と、現場監督や施工管理技士などの管理職・技術職とでは、収入に大きな差が見られます。福島県では特に土木施工管理技士や建築施工管理技士といった国家資格を持つ人材が重宝されており、こうした資格を保有することで年収600万円以上も可能です。
また、福島県は2011年の東日本大震災以降、インフラ整備や復興関連事業が継続的に行われており、建設業の需要が高い状況です。今後も公共事業や再開発、災害対策などの需要により、建設業界は安定した雇用を提供し続けると見られます。
参考：e-Stat｜令和6年賃金構造基本統計調査
福島県内に拠点を置く注目の建設業界10選
福島県には、地域に根差した信頼性の高い建設業界が多数存在します。ここでは特に注目すべき10社を紹介します。転職を検討する際の参考にしてください。
クレハ建設株式会社
クレハ建設株式会社は、1956年の創業以来、土木・建築工事はもちろん、プラント設備の設計・施工など多岐にわたる実績を持ち、特に化学プラント分野では高い専門性を誇ります。近年はSDGsへの取り組みも強化し、環境に配慮した工法や再生可能エネルギー関連の事業も積極的に推進しています。
従業員の平均年齢は43歳で、ベテランから若手まで幅広い世代が活躍している点が特徴です。充実した研修制度も整備されており、キャリアアップを目指す方にとって魅力的な環境といえるでしょう。
本社の所在地：福島県いわき市錦町
主な事業：土木工事、建築工事、プラント建設、不動産、環境サービス
平均年齢：43歳
従業員数：207名
公式URL：https://www.kureha-const.co.jp/
田中建設工業株式会社
田中建設工業株式会社は、一般建築や土木工事だけでなく、文化財の修復工事も手がけている企業です。伝統的な建造物の保存技術に関する高い専門性を持っています。特に会津地方の歴史的建造物の修復・保全工事では多くの実績があります。
特筆すべきは多角的な事業展開です。建設業に加え、解体工事、不動産業、さらには液体ガラス製造など、独自の技術を活かしたビジネスを幅広く行っています。各分野で専門性を発揮し、地域に根差した経営を続けています。
本社の所在地：福島県会津若松市南町
主な事業：土木工事、建築工事（歴史的建造物修復含む）、解体、不動産、液体ガラス製造
従業員数：25名
公式URL：https://tkk-history.com/
佐藤工業株式会社
佐藤工業株式会社は、戸田建設株式会社のグループ企業として知られています。創業以来、土木・建築分野で幅広い工事を手がけ、公共施設、商業施設、住宅など多様なプロジェクトで実績を積み重ねてきました。
大手ゼネコンである戸田建設のグループ企業であることから、技術力や品質管理体制が充実しており、大規模プロジェクトにも対応可能です。従業員教育にも力を入れており、計画的な人材育成を行っている点も特徴です。
本社の所在地：福島県福島市泉
主な事業：土木工事、建築工事（公共、商業、住宅）、設計、監理
従業員数：149名
公式URL：https://sato-kogyo.co.jp/
隂山建設株式会社
隂山建設株式会社は土木・建築工事の施工を主軸としながら、住宅建築や不動産事業にも積極的に取り組む企業です。
なかでもICT（情報通信技術）を活用した建設現場の効率化や、3Dモデリングによる設計・施工の高度化など、先進的な技術導入に力を入れています。若手技術者の育成や働き方改革を推進し、業界内でも革新的な企業として評価されています。
本社の所在地：福島県郡山市石渕町
主な事業：総合建設業、住宅建築、不動産、高断熱住宅、アスベスト除去、建設DX
平均年齢：44歳
従業員数：49名
公式URL：https://www.kageken.jp/
株式会社中里工務店
株式会社中里工務店の特徴は、原子力発電所関連工事における豊富な経験と技術力です。福島第一原子力発電所の事故以降は、復旧・復興工事にも積極的に参画し、地域の再生に貢献しています。
また、再生可能エネルギー関連の事業も展開しており、太陽光発電施設の建設など、持続可能な社会の実現に向けた取り組みも行っています。
本社の所在地：福島県南相馬市小高区大井
主な事業：土木工事、建築工事、建築設計、原子力発電所関連工事、再生可能エネルギー
従業員数：125名
公式URL：http://nakazatok.jp/
株式会社ジェイ・ケイ・リアルタイム
株式会社ジェイ・ケイ・リアルタイムは、建設部門では主に住宅建設を手がけていますが、電気設備工事、消防設備工事、警備事業など、幅広い分野で事業を展開しています。
同社の強みは、複数の事業を展開することによる総合力とワンストップサービスです。住宅の設計・施工から電気設備、セキュリティまで一貫して対応できる体制を整えており、顧客から高い評価を得ています。
本社の所在地：福島県いわき市常磐水野谷町
主な事業：建築工事、不動産、電気設備工事、消防設備工事、警備事業
従業員数：147名
公式URL：https://jkrealtime.co.jp/
関場建設株式会社
関場建設株式会社は土木・建築工事を主軸としながら、不動産事業や温泉施設の運営など、幅広く事業を展開しています。特に東日本大震災後の復興事業において大きな役割を果たし、被災地域のインフラ再建や住宅建設に積極的に取り組んできました。
また、環境サービス分野にも進出しており、廃棄物処理や環境保全に関する事業にも積極的です。
本社の所在地：福島県南相馬市原町区錦町
主な事業：土木工事、建築工事、住宅建設、環境サービス、温泉施設運営、不動産
平均年齢：51歳
従業員数：155名
公式URL：https://www.sekiba.co.jp/
庄司建設工業株式会社
庄司建設工業株式会社は、土木・建築工事を中心に地域のインフラ整備や建設に携わる企業です。公共工事から民間の商業施設、住宅建設まで幅広い分野で実績があります。
庄司建設工業株式会社の特徴は、本業の建設業に加えて、不動産事業やフィットネス事業など多角的な事業展開を行っている点です。特にフィットネス事業は地域住民の健康増進に貢献しており、企業の社会的責任を果たす取り組みとして評価されています。
また、東日本大震災の被災地域に拠点を置く企業として、震災復興にも積極的に貢献してきました。地域の再建と発展に向けた各種プロジェクトにも参画しています。
本社の所在地：福島県南相馬市原町区青葉町
主な事業：土木工事、建築工事（公共、民間、住宅）、不動産、フィットネス事業、震災復興
平均年齢：49歳
従業員数：135名
公式URL：https://shojicon.co.jp/
株式会社石井工務店
株式会社石井工務店は、高品質な住宅建設を通じて地域の暮らしの向上に貢献している企業です。特に高断熱・高気密住宅の設計・施工に強みを持ち、福島県の気候条件に適した住宅提供で評価を得ています。
アパート建設や商業ビル、公共工事など住宅以外の建築分野でも実績があるほか、不動産業や保険代理業も展開しています。地域密着型の経営を基本としながら、常に新しい技術や工法を取り入れ、つねに挑戦を続ける企業です。
本社の所在地：福島県郡山市田村町守山
主な事業：住宅設計・施工、アパート建設、商業ビル、公共工事、不動産、保険
平均年齢：43歳
従業員数：110名
公式URL：https://www.ishiikomuten.jp/
玉川エンジニアリング株式会社
玉川エンジニアリング株式会社は、電気設備工事会社として設立後、土木、とび、水道設備と建設分野で着実に事業を拡大し、現在では産業機械の設計製作や保全メンテナンスまで一社で手掛けています。「常に想像と誠意を」という理念のもと、最新技術の導入と顧客ニーズへの真摯な対応を追求し続けている企業です。
社内各部門が迅速に連携することで、顧客の多様なニーズにスピーディーに対応できる体制が特徴です。特に、独自の「クイックシステム」では工場建設の設計から施工までを総合的に支援し、大幅な工期短縮を実現しています。
本社の所在地：福島県会津若松市扇町
主な事業：工場等の設計・施工、各種産業機械の設計・製造、保全メンテナンス
平均年齢：45歳
従業員数：125名
公式URL：https://www.tama-eng.co.jp/
福島県で建設業界に転職するなら転職エージェントの活用を
福島県の建設業界は、震災復興需要や防災・インフラ整備の推進により、今後も安定した需要が見込まれています。しかし、自分のキャリアや希望に合った企業を見つけるには、各企業の特徴を詳しく把握することが重要です。
転職活動を効率的に進めるためには、専門の転職エージェントの活用がおすすめです。「ヒューレックス」は地方特化型の転職エージェントとして、福島県内の優良企業とのネットワークを持っています。建設業界についても豊富な知識と情報を持ち、あなたのキャリアプランに合わせた企業紹介が可能です。福島県で転職をお考えの方は、ぜひヒューレックスにご相談ください。
この記事の監修
神谷 貴宏
愛知県出身。大手証券会社、半導体商社の営業を経て、総合人材サービス会社へ入社。 仙台支店での勤務後、大型派遣案件の企画から運用に従事。その後、会社の中核を担う“正社員”のサポートに携わりたいという思いが強くなり、ヒューレックスの設立に参画する。 17年余りにわたるコンサルタントの経験の中で3,000名を超える方々をサポート。個々人の”キャリア”だけでなく”価値観”を大切にしている。
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