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愛知県の製造企業の年収は約580万円
愛知県が発表した「2023年毎月勤労統計調査年報」によると、愛知県全体の平均年収は約450万円です。きまって支給する給与の月額は前年比2.2％増となっており、増加傾向にあります。
一方、同年報によると、愛知県の製造業で働く人の平均年収は約580万円です。愛知県の製造業は、全体の平均より約130万円高い年収であることがわかります。
全国調査では、製造業の平均年収は約495万円となっており、全国平均より愛知県の方が平均年収は高くなっています。
愛知県は自動車メーカーをはじめ、工業県のイメージが強い都道府県です。実際に、2021年の製造業出荷額は約48億円で、45年間連続全国1位を誇ります。全国の都道府県のうち、愛知県の製造業出荷額が占める割合は約14.5%です。
参考：愛知県｜あいちの魅力（産業構造・事業環境）
愛知県内に拠点を置く注目の製造・メーカー企業10選
「令和3年経済センサス-活動調査 産業別集計」によると、愛知県にある製造業の事業所数は104,593事業所です。そのため、製造業への転職先を選ぶ際は、リサーチに多くの時間をかける必要があります。
そこで、ここからは愛知県内に拠点を置く製造・メーカー企業のなかから、注目したい10社をピックアップして紹介します。
日本碍子株式会社
日本碍子株式会社は、現在のノリタケ株式会社から碍子製造部門を独立させる形で、1919年に設立された電力用碍子製造メーカーです。生産拠点4事業所・工場のうち、愛知県には2拠点を置いています。
碍子の素材として利用されてきたセラミックについて独自技術を用いて、自動車排ガス浄化用や電子電機機器用に研究・開発し、製造しています。
公式サイトによると、想定年収例は大学卒の30歳正社員で年収694万円、35歳で830万円です※。
※扶養家族2〜3名、残業25時間/月で計算。経験や能力によって実際の給与と異なる場合があります。
本社の所在地：愛知県名古屋市瑞穂区須田町2-56
主な事業：セラミック製品・電力用碍子などの製造販売
平均年齢：40.2歳
従業員数：4,775人
公式URL：https://www.ngk.co.jp/
大同特殊鋼株式会社
大同特殊鋼株式会社は、自動車や航空機といった輸送機のほか、産業機械や通信機器に必要不可欠な特殊鋼などの部品・部材を製造販売する特殊鋼メーカーです。
1916年、株式会社電気製鋼所の設立から始まり、2000年代に入ってからも次々と設備を投じ続けています。2020年には知多第2工場を新設するなど、創業100年を超えてなお特殊鋼の第一人者であり続けている大手メーカーです。
本社の所在地：愛知県名古屋市東区東桜一丁目1番10号
主な事業：自動車・産業機械・電子部品用材料などの製造販売
平均年齢：40歳
従業員数：3,273人
公式URL：https://www.daido.co.jp/
株式会社マキタ
1915年に愛知県名古屋市で牧田電機製作所として創業した株式会社マキタは、建設・園芸・清掃などで使用する充電製品を製造販売しているメーカーです。
主にインフラ構築に欠かせない製品を製造しており、近年は特に災害から早期復興できるよう自社技術を活用しています。また、国内21の支店、129の営業所という拠点網を活かし、災害時は安定的にサービスや製品を提供できる強みがあります。
本社の所在地：愛知県安城市住吉町3丁目11番8号
主な事業：電気工具・園芸用機器などの製造販売
平均年齢：39.7歳
従業員数：3,427人
公式URL：https://www.makita.co.jp/
愛知製鋼株式会社
愛知製鋼株式会社は、現在の株式会社豊田自動織機の製鋼部門が1940年に独立して設立された製鋼メーカーです。鉄スクラップを原料に、社会ニーズに合わせて地球にやさしい輸送機用部品を製造しています。
平均勤続年数は2023年実績で17.8年、離職率は2.22％です。厚生労働省が発表した「令和5年雇用動向調査結果の概要」によると、離職率の全国平均は15.4％で、愛知製鋼株式会社の離職率は全国平均より低いことがわかります。
本社の所在地：愛知県東海市荒尾町ワノ割1番地
主な事業：特殊鋼条鋼・鍛造品・ステンレス鋼などの製造販売
平均年齢：39.6歳
従業員数：2,639人
公式URL：https://www.aichi-steel.co.jp/
ビューテック株式会社
ビューテック株式会社は愛知県豊田市に本社を置く、自動車用内装・外装部品を製造販売しているメーカーです。東北から九州まで国内だけでも82拠点を展開し、海外拠点も含めると109拠点を持っています。
基幹事業はガラス事業で、50年にわたってガラス加工技術を磨き、自動車用ガラスアッセンブリーは世界でもトップシェアを誇ります。自動車用外装では、樹脂成形部品の製造も行っており、国内の生産ノウハウを活かして海外展開もしています。
本社の所在地：愛知県豊田市梅坪町9-30-3
主な事業：自動車用内装部品・特装用樹脂成形部品・住宅設備向け樹脂成形品などの製造販売
平均年齢：不明
従業員数：3,600人
公式URL：https://www.vuteq.co.jp/
株式会社三五
株式会社三五は自動車用排気系システムやプレス部品の開発・製造を行っている愛知県のメーカーです。地球環境に直結する部品を製造していることから、環境に配慮した製品作りを目指しています。
有給取得率91.6％、育児休業取得率女性100％・男性38.1％と有給や育休が取りやすい職場環境で、平均勤続年数は18.5年です。
本社の所在地：愛知県名古屋市熱田区六野一丁目3番1号
主な事業：自動車用排気系システム・プレス部品・鉄鋼二次加工品の製造
平均年齢：43.5歳
従業員数：2,804人
公式URL：https://sango.jp/
日東工業株式会社
1948年に愛知県瀬戸市で電気器具の製造をスタートさせた日東工業株式会社は、現在は国内生産拠点8拠点、営業拠点40カ所以上で海外グループ展開も行っているメーカーです。
主に高電圧受電設備や分電盤の製造を行っており、電気火災を防止する感震ブレーカーにIoTセンサーを追加するなど、防災システムにも積極的に取り組んでいます。試験・研究設備を充実させることで、耐震・風雨・防水などの評価試験で信頼性の高い製品を提供します。
本社の所在地：愛知県長久手市蟹原2201番地
主な事業：高電圧受電設備・分電盤の製造
平均年齢：40.1歳
従業員数：2,170人
公式URL：https://www.nito.co.jp/
ノリタケ株式会社
ノリタケ株式会社の前身である日本陶器は1904年創立と歴史が古く、部門分離により前述の日本碍子株式会社やTOTO株式会社などを産み出してきたメーカーです。時代の変化とともに、ニーズに合わせた製品の製造を手がけ、現在は7つの工場で製造事業を行っています。
工業分野での課題となる環境負荷についても、CO2排出量の削減や不要物の削減など、環境に配慮した事業展開を目指しています。
本社の所在地：愛知県名古屋市西区則武新町三丁目1番36号
主な事業：工業機材・セラミック材料の製造
平均年齢：44.4歳
従業員数：1,772人
公式URL：https://www.noritake.co.jp/
株式会社クラウン・パッケージ
株式会社クラウン・パッケージは愛知県で1962年に創業したパッケージ製品の製造販売を行うメーカーです。創業当初は梱包用片面段ボールの製造を行っていましたが、現在は環境に配慮したさまざまなパッケージ製品を取り扱っています。
従業員の平均年齢は30代、平均勤続年数は男性約15年、女性約9年です。中途採用数は男女合わせて約290人の実績があります。
本社の所在地：愛知県小牧市小針三丁目67番地
主な事業：パッケージ製品の製造販売
平均年齢：男性38.3歳、女性36.8歳
従業員数：1,824人
公式URL：https://crown-grp.co.jp/
株式会社FUJI
株式会社FUJIは、愛知県名古屋市で1959年に設立された電子部品実装機や工作機械の開発・製造を行っているメーカーです。2018年に富士機械製造株式会社から社名変更し、現在の株式会社FUJIとなりました。
事業を担う従業員の育成にも力を入れており、キャリアパスとして2022年度よりエキスパート職制度やスペシャリスト認定制度を導入しています。専門性を磨いて自己成長を図る仕組みづくりが整えられています。
本社の所在地：愛知県知立市山町茶碓山19番地
主な事業：電子部品実装ロボット・工作機械の製造
平均年齢：43.8歳
従業員数：1,750人
公式URL：https://www.fuji.co.jp/
愛知県で製造・メーカー企業に転職するなら転職エージェントの活用を
日本屈指の工業都市として栄える愛知県では、さまざまな分野のメーカーが拠点を置いています。大手メーカーも多く、全国平均と比較すると愛知県の製造業の平均年収は高い傾向にあります。
しかし、数多くのメーカーから希望の条件を満たす企業を探すためには、ある程度まとまった時間を確保する必要があるでしょう。働きながらの転職活動は時間を確保するのが難しいケースもあるため、転職エージェントの活用がおすすめです。
ヒューレックスでは愛知県の製造・メーカーの求人情報にも精通しています。丁寧にヒアリングし、希望に沿った企業をご提案・マッチングいたします。転職をお考えの方はぜひ転職エージェント・ヒューレックスにご相談ください。
この記事の監修
神谷 貴宏
愛知県出身。大手証券会社、半導体商社の営業を経て、総合人材サービス会社へ入社。 仙台支店での勤務後、大型派遣案件の企画から運用に従事。その後、会社の中核を担う“正社員”のサポートに携わりたいという思いが強くなり、ヒューレックスの設立に参画する。 17年余りにわたるコンサルタントの経験の中で3,000名を超える方々をサポート。個々人の”キャリア”だけでなく”価値観”を大切にしている。
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