経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | メーカー系

郡山市(福島県) 経営企画室長・資源再生メーカー（東証スタンダード上場）／◎福利厚生充実

車通勤可
完全週休2日制
設立10年以上の会社
ベンチャー企業
管理職・マネージャー
正社員
転勤なし
上場企業

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

近い将来、世界的に供給不足となる資源を工業製品から回収・再生し、サスティナブルな未来を作る資源再生メーカー。
POINT 2

独自技術を強みに有価金属を高純度で回収する仕組みを生み出し、順調に事業拡大中の上場企業です。
POINT 3

上場企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感や変化感を楽しめる労働環境です。

募集背景: 現在、経営企画室長は社長が兼務している。
また、経営企画室長代理を銀行からの出向者が担当しており、本年9月末で出向者の出向期限となるため、2024年9月1日入社を目指し、経営企画室長を採用したい。

仕事内容: 経営企画室長として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・下記のプロジェクトマネジメント
　└中期経営計画の策定と推進、IR対応
　└事業別戦略および機能別戦略の策定と推進
・課員2名（20代後半,30代前半）のマネジメント業務
等

【目指すべき姿と現状の課題】
①中期経営計画の策定と推進
└理想：各事業や各機能の戦略を、各部門のキーマンと議論し共に策定し、進捗管理と軌道修正と達成に向けた伴走ができている状態（戦略参謀）
└現状：各部門から戦略をとりまとめ、チェックする場を設けている（取り纏め）

②IR対応
└理想：戦略的に、企業価値を高めに行くIR対応（企業価値向上）
└現状：法的に適時開示が必要なものの開示（適時開示）

【特徴】
・業界の重要性：国連のSDGｓ目標においてリサイクル業界は重要な位置づけとなっており、当社のビジネスは重要性が増しています。
・成長性：経済産業省より、今後の地域経済を牽引することが期待される企業「地域未来牽引企業」として2017年に指定を受けています。また、今後拡大が見込まれるスマホ、EV、自動車自動運転の業界に関連しているレアメタル関連事業にも力を入れています。
・安定利益：創立から52年、毎期黒字を継続中で安定利益を出しています。
・技術力：特許活用優良企業表彰（2012年4月18日）を受けており、特許取得22件、出願中4件（国内）、内6件は海外延べ22ヵ国で特許取得しています。

【企業のトピック】
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・管理職経験（1年以上）
・企画職(営業企画・事業企画・経営企画)経験　（目安：3年以上）

【歓迎条件】
・戦略コンサルでのコンサルタント・プロマネ経験
・大手企業での事業別・機能別企画職の経験

【求める人物像】
・スピード感がある
・変化への対応（応用力）がある

雇用形態: 正社員

想定年収: 828万円～ 1120万円

勤務地: 福島県郡山市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当、残業手当、資格手当

【保険】
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険、各種社会保険完備

【福利厚生】
退職金制度、確定給付年金、借上社宅制度、社員寮制度、財形貯蓄、保養施設、同好会制度、慶弔見舞金、人間ドッグ制度（社内区分、35歳以上対象）、持家促進の利子補給（月33,500円まで）、階層別研修、全社基礎研修、外国語会話学校への通学補助、通信教育受講料補助※受検結果に応じて、指定資格取得時の受講料補助

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙