人事/総務 | IT・通信・インターネット系

福岡市(福岡)人事総務・自社広告サービスの企画提案、運用コンサルティング／◎年俸制で月々の収入が計算しやすい◎転勤無◎完全週休2日制◎土日祝休み

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

仕事内容: 入社後は以下のような採用業務をメインで担当いただきます。並行し総務業務も担っていただきます。

【採用】
・採用活動全般（派遣・中途採用の企画・実施）採用戦略の立案・実行
└採用エージェント及び媒体の選定/交渉/管理
└応募者対応（書類選考、面接日程調整、内定連絡）
└面接の実施および面接官のサポート
└内定者フォロー、入社手続きのサポート
└ダイレクトソース（求人媒体等）の活用
・応募促進（エージェント向けのミーティング開催、社員紹介の促進など）
・採用ブランディング（会社説明会、SNS運用など）
・採用データの管理・分析、採用手法の改善
・データ管理（採用システム、エクセルなどを用います）
・採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメントなど

【総務】
・社内イベントの企画・運営
・オフィス環境の整備・管理（備品購入・管理、施設保守対応など）
・社員研修の企画・実施
・社内文書の管理・作成（社内規定、契約書、会議資料など）
・勤怠管理、福利厚生の運用サポート
・経費清算管理、備品管理等
・来客・電話対応
・郵便・宅配便の管理など

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・社会人歴3年以上
・採用業務、ダイレクトリクルーティング経験（2年以上）
・総務経験（1年以上）
・PCスキル中級レベル（Excel、Word、PowerPoint）
・市場知識（業界のトレンドや採用市場の動向に関する基本的な知識）
・交渉力、コミュニケーション力のある方（エージェント・候補者との条件交渉やオファー交渉を円滑に進める力）

【歓迎条件】
・総務全般の経験がある方
・採用広報やSNS運用の経験がある方
・ベンチャー企業や成長企業での採用経験がある方
・マーケティングやブランディングの知識を有する方
・問題解決能力（採用プロセスで発生する問題を迅速に解決する能力）

【求める人物像】
・人とコミュニケーションを取るのが得意な方
・関係者を巻き込みながら業務を遂行できる方
・丁寧でスピード感を持って仕事を進めることができ、マルチタスクにも対応できる方
・人に信頼される資質（誠実性、責任感、人への思いやり、など）
・人と協働して仕事を進めることができる資質（明朗闊達、部門内外との円滑な人間関係をつくれる、ポジティブな思考／姿勢など）

諸手当: 【手当】
交通費支給（規定有）、役職手当、残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
定期健康診断、社内交流会、福利厚生プラン（月額10,000円）、オンラインストア購入支援金（年額24,000円）、社内マッサージチェア、無料カップ自販機

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙（屋内喫煙所あり）