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研究開発員として製品開発や業務改善プロジェクト等に取り組んで頂きます。

【具体的には…】
青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の供給量が日本トップクラスシェアを誇る当社の研究開発員として、大学との共同研究から自社の商品の性能評価までに携わっていただきます。研究内容に縛りはありません。新しい製品や業務改善プロジェクト（工場内の機械自動化）などに取り組んでいただきます。
・農業／食品に関する新規研究テーマの調査・企画立案
・知的財産の調査や管理
・画像認識やセンサー、人工知能を使った工場の自動化
※ご自身でひたすら手を動かして研究に没頭するものではなく、関係各所の方々と協力しながら進めていくイメージです。

【求人担当コメント】
◆研修：
製品を知るための農場研修や、加工工程を学ぶ工場研修、現場研修を2～3ヶ月間行った後に現場へ配属となります。配属後も教育担当がつき、半年から1年をかけて独り立ちを目指していただきます。
◆評価体制：
人事評価制度が導入されており、成果に報いる給与体制があります。結果だけでなく、仕事への取り組み姿勢や結果までの過程などを総合的に評価します。
◆会社の特徴：
・同事業は農産物を始めとした食品加工で国内最大級の量産体制を敷くことが可能で、誰もが知る食品会社や通販会社のパートナーにもなっています。青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の生産、供給量は日本トップクラスで、売上の8～9割は原料供給を行っています。乾燥、粉末加工設備も日本最大級で、技術力の高さも自慢です。メーカーとして、自社製品を畑から粉末加工まで一貫生産を行い、商品への信頼も高くいただいています。
・個人向け製品だけでなく、大手企業とも取引があり、かつ、無借金経営により非常に安定した事業運営ができている企業です。

【必須条件】
・機能性表示食品の届け出のご経験がある方

【歓迎条件】
・食品メーカーで研究開発経験をお持ちの方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・与えられる仕事をこなすだけでなく、自ら仕事を作りだせる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方ができる方

研究開発員として製品開発や業務改善プロジェクト等に取り組んで頂きます。

【具体的には…】
青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の供給量が日本トップクラスシェアを誇る当社の研究開発員として、大学との共同研究から自社の商品の性能評価までに携わっていただきます。研究内容に縛りはありません。新しい製品や業務改善プロジェクト（工場内の機械自動化）などに取り組んでいただきます。
・農業／食品に関する新規研究テーマの調査・企画立案
・知的財産の調査や管理
・画像認識やセンサー、人工知能を使った工場の自動化
※ご自身でひたすら手を動かして研究に没頭するものではなく、関係各所の方々と協力しながら進めていくイメージです。

【求人担当コメント】
◆研修：
製品を知るための農場研修や、加工工程を学ぶ工場研修、現場研修を2～3ヶ月間行った後に現場へ配属となります。配属後も教育担当がつき、半年から1年をかけて独り立ちを目指していただきます。
◆評価体制：
人事評価制度が導入されており、成果に報いる給与体制があります。結果だけでなく、仕事への取り組み姿勢や結果までの過程などを総合的に評価します。
◆会社の特徴：
・同事業は農産物を始めとした食品加工で国内最大級の量産体制を敷くことが可能で、誰もが知る食品会社や通販会社のパートナーにもなっています。青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の生産、供給量は日本トップクラスで、売上の8～9割は原料供給を行っています。乾燥、粉末加工設備も日本最大級で、技術力の高さも自慢です。メーカーとして、自社製品を畑から粉末加工まで一貫生産を行い、商品への信頼も高くいただいています。
・個人向け製品だけでなく、大手企業とも取引があり、かつ、無借金経営により非常に安定した事業運営ができている企業です。

【必須条件】
・機能性表示食品の届け出のご経験がある方

【歓迎条件】
・食品メーカーで研究開発経験をお持ちの方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・与えられる仕事をこなすだけでなく、自ら仕事を作りだせる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方

当社の営業として、原料販売・受託加工・OEM供給の提案を行っていただきます。

【具体的には…】
・新規企業への訪問／提案資料の作成、プレゼンテーション
・原料販売、受託加工、OEM供給などの提案／受発注業務
・製造および品質管理部門との関係構築／工場見学アテンド
等

【求人担当コメント】
・無借金経営により非常に安定した事業運営ができている企業です。
・青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の生産、供給量は日本トップクラスで、売上の8～9割は原料供給を行っています。乾燥、粉末加工設備も日本最大級で、技術力の高さも自慢です。
・取引先は県外が多く出張が頻繁にあります。既存取引先は約40社で、将来的には10～15社程度担当していただくことを想定しております。
・健康食品市場は飽和状態のため新市場や新用途の開発が中心となります。新規訪問先は大手食品メーカーなど日本を代表する企業が中心となり、ふりかけとしてコンビニのおにぎりに導入、バジルパスタソースの色味など、受託加工やPB商品製造などの受注を獲得していきたいと考えています。
・入社後は、製造現場での研修（1～2ヶ月）があります。営業活動は、先輩社員との同行営業を中心に基本を学んでいただきます。現場現物主義で、栽培、製造、品質管理など他部門との関わりも多いため、人付き合いが好きな方を求めております。また、未整備な部分が多く、自ら行動を起こすことが求められます。

【必須条件】
※下記いずれかの経験をお持ちの方
・メーカーでの営業経験
・商社での営業経験

【歓迎条件】
・食品業界の経験者大歓迎

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・主体性を持って考え、動ける方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方

総務部門の業務全般(法務業務メイン)をお任せします。

【具体的には…】
・法務全般業務
・施設管理
・管財業務
・書類作成
※入社後1年間は契約社員として、実際の店舗業務に従事いただき、店舗業務全般を習得いただきます。

【求人担当コメント】
九州エリアへの出店を進めており、施設や従業員も増えていくことから、総務業務がますます重要になってきます。これから大きくなっていく組織の、総務業務における体制構築を担うことができる、やりがいの大きい仕事です。

【必須条件】
・総務業務の経験がある方(目安5年以上)

【歓迎条件】
・法務業務の経験がある方

会社全体の業務管理者として、社長とともに社内改革を推進して頂く役割です。

【具体的には…】
・社内全体の経費の把握/分析
・削減に向けての仕組みづくり
・予算管理
・資材/薬剤の調達コントロール
・資金調達
等

■組織構成：別府本社には、ルート営業、現場作業員、事務員の計6人が在籍しています。今回募集をするポストの職員は現在いませんが、入社後は社長と事務員のサポートを受けながら業務を習得していただきます。

■入社後の流れ：入社して最初は現場研修を受けていただきます。現場作業ができるようになる必要はありませんが、現場で実際にどのような材料が使われているのか、費用や在庫の管理をするうえで最低限必要な知識をつけていただくための研修です。その後は本社にて勤務となり、転勤や出張はありません。

【必須条件】
・業務改善やコストカットなどの推進経験
・普通自動車運転免許（AT）
・基本的なPCスキル（Word/Excel）

【歓迎条件】
・バックオフィス（財務、経理等）経験がある方
・金融機関のご経験のある方

【求める人物像】
現状をしっかりと分析し、内部留保を確保するためにはどうすればいいのか自ら考えて行動し、経費削減に向けた新しい仕組みづくりを一緒にしていただく力が必要です。年間予算達成に向けた経営サポートをしていただける方のご応募をお待ちしております。

産業廃棄物処分、リサイクル製品及び建設資材販売等の営業

【具体的には…】
・お取引先の営業活動、新規開拓も含みます
・戦術立案
等

【必須条件】
・営業経験ある方

【歓迎条件】
・産業廃棄物業界経験者歓迎
・人材育成に携わった経験ある方

各売り場内の管理業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・店舗内での商品加工、陳列、販売、発注業務
・スタッフの労務管理
等
※青果、鮮魚、精肉、惣菜、グロサリー（一般食品、日配など）はご経験に合わせた配属となります。

【必須条件】
・スーパーマーケットにおける店舗管理経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

店舗運営業務全般に携わって頂きます。特に、メニュー開発には力を入れておりますので、積極的にアイデアを出し合いながら、より良いお店作りに貢献して頂きたいと考えております。

【具体的には…】
・店舗運営全般
・調理業務
・メニュー開発
等

【求人担当コメント】
ホットサンドをメインにカフェ事業を現在行っておりますが、今後、さらにメニュー開発や店舗展開を検討しており、現在の店長と共に店舗運営に携わり、お店作りに積極的に携わって頂ける方やゆくゆくご自身で飲食店を経営したい方、同社には多くのチャンスがございますので、ご応募お待ちしております。

【必須条件】
・飲食店での調理業務の経験がある方（飲食の業態や経験年数は問いません）

【歓迎条件】
・メニュー開発の経験がある方もしくはメニューアイデアをお持ちの方
・カフェやレストランの店舗運営業務に従事された経験をお持ちの方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・何事にも積極的に挑戦できる方
・協調性がある方

グループ会社を含めた全6社分の『健康食品・医薬品・化粧品』を開発・販売している同社で、出荷管理や外部コールセンターとの連携など会社とお客様をつなぐ通販事務をお任せします。

【具体的には…】
・受注管理：外部コールセンターより受注したデータを受け取り、お客様の登録情報（住所や商品情報など）に誤りがないかチェックを行います。

・出荷確認：出荷倉庫のキャパシティを把握しながら、出荷の調整や出荷内容のチェック（商品やキャンペーン内容に誤りがないかなど）を行います。

・お客様への個別対応：外部コールセンターから依頼を受けた領収書の発行や、カタログ、サンプルの送付など、スケジューリングや采配を行います。 お客様へのお手紙を添えることもあります。

・電話・メール対応：外部パートナー企業とは、日々データ納品の確認のやり取りを電話やメール等で行います。 また、TVCMやラジオ広告でご注文が集中するときは、全国10ヵ所ほどのコールセンターと連携して、お客様の電話対応を行います。注文殺到時は部署関係なく「全員で電話を取りましょう！」といったチームワークを大切にしています。


【研修体制】
入社後は、会社のことや一緒に働く社員のことを知ってもらうため、様々な部署でひと通り業務を経験して頂きます。
1カ月目：各部署でジョブローテーションを行いながら研修
2カ月目：現組織で基本的な商品の知識やお客様の対応を勉強
その後、先輩社員のフォローや、データ確認など、できるところからお願いします！未経験でスタートした社員がほとんどです。皆、徐々に慣れていくのでご安心ください。

【チーム組織構成】
配属部門は28名が在籍しており、30代～40代を中心に活躍中です。チームワークも抜群の部署です。
誰にでも相談しやすい環境なので、1人で抱えこむことはありません！1人で完結する仕事はほとんどなく、周りの方にダブルチェックを行うなど徹底。そのため1人だけで最後まで責任を持つことはないのでご安心ください。入社後は、心強い先輩社員が業務習得をいつでもサポートしていきます。

【会社の特長】
同社の福利厚生はここ直近でさらに充実させることとなり、退職功労金や企業保険での補償サポートなど、長期的で働くメリットが増すようにしています。また、会社が右肩上がりで成長し続けているため、賞与は直近4年間はずっと年3回支給しており、2022年度（連続5年目）も利益が出ており、社員に還元しております。成長はしていますが、残業はほとんどありません。チーフ以上の役職者のみ、必要な時に自発的にやっていますが、おおよそ19時くらいまでで帰っています。

【必須条件】
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・WordやExcelなど基本的なPCスキルをお持ちの方
・一般的／社会的マナーのわかる方

【歓迎条件】
・コールセンターでの業務経験のある方
・登録販売者の資格をお持ちの方（医薬品の取り扱いもあるため）
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・コミュニケーションが苦手ではない方
・仕事に責任を持ち最後までやり遂げられる方
・1人で抱え込まず、気軽に周囲のサポートを求められる方
・臨機応変に対応が出来る方
・新しいことに前向きに取り組める方
・慎重かつ丁寧に確認・チェックを行える方

経理や財務を主体とした業務をお任せしつつ、社内関連業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・会計ソフトへの仕分け入力
・通販の顧客への返金業務
・決算補助
・商品管理／在庫管理
等

※将来的にはグループ会社含めた全体の経理財務領域を統括していただくことを期待しております。まずはバックオフィス業務全体を経験していただきながら、経理業務に入っていただくことを想定しています。

【企業イメージ】
周囲を巻き込みながら、ゼロから何かに挑戦した人が評価されるカルチャーです。色々なことを貪欲に吸収しながら、自らのミッションに果敢に挑んで頂きたいと思います。将来的には、関連会社の経営等に関わりながらグループ全体の企業価値向上に貢献して頂けることを期待しています。

【担当メモ】
社長自らが人財を育成していくことに熱心な方です。離職率を限りなく０にするために、評価制度やフォローアップ体制、就業規則含めた変更・バージョンアップを都度実施されており、全社員がイキイキと働く環境を作っておられます。加えて、無駄な残業をなくし、限られた時間でどれだけ生産性を高められるかを重視していますので、ワークライフバランスもしっかり確保できております。

【必須条件】
・簿記2級の有資格もしくはご経験
・基本的なPCスキル、一般的／社会的マナーのわかる方

【歓迎条件】
・経理業務をご経験されている方
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・自分だけ成功すれば良いという考えではなく、全員協力して上を目指す方
・これまでのやり方に固執せずにフレキシブルに動ける方
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・やり方／考え方に柔軟性をもたせることができる方
※実績や経験よりも人柄重視です！

総務領域をご担当いただきます。

【具体的には…】
・総務業務全般
・給与計算や労務業務
等
※総務領域以外の業務もご担当いただくことがございます。

【入社後の流れ】
周囲を巻き込みながら、ゼロから何かに挑戦した人が評価されるカルチャーです。色々なことを貪欲に吸収しながら、自らのミッションに果敢に挑んで頂きたいと思います。将来的には、関連会社の経営等に関わりながらグループ全体の企業価値向上に貢献して頂けることを期待しています。

【担当メモ】
社長自らが人財を育成していくことに熱心な方です。離職率を限りなく０にするために、評価制度やフォローアップ体制、就業規則含めた変更・バージョンアップを都度実施されており、全社員がイキイキと働く環境を作っておられます。加えて、無駄な残業をなくし、限られた時間でどれだけ生産性を高められるかを重視していますので、ワークライフバランスもしっかり確保できております。

【必須条件】
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・基本的なPCスキル、一般的／社会的マナーのわかる方

【歓迎条件】
・総務や労務の経験があり、やり方・考え方に柔軟性をもたせることができる方
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・自分だけ成功すれば良いという考えではなく、全員協力して上を目指す方
・これまでのやり方に固執せずにフレキシブルに動ける方
・感情や感覚で判断するのではなく、理論的に考えることを好む方
※実績や経験よりも人柄重視です！

自社商品の販売促進に向けたパッケージやパンフレット、チラシなどの企画制作業務を担当していただきます。
これまでのご経験やスキルに応じて、デザイナーもしくは制作アシスタントとして、自社化粧品をはじめ医薬品や健康食品の販売促進に向けた企画制作業務をお任せします。ゆくゆくはディレクターとなり活躍頂き、大規模なプロジェクトをこなしていける中枢となる人材へと育てていきたいです。

【具体的には…】
・チラシ・パンフレットの企画・制作
・入稿スケジュールの管理・入稿業務
・校正業務
・会員向け販売物の企画・ディレクション
・制作物の在庫管理
・ブランディング企画
・商品パッケージのデザイン作成
等

【入社後の流れ】
入社2カ月間は通販業務について学んでいただくために、ジョブローテーションによって色々な部署でひと通り業務を経験して頂きます。その後、先輩社員のフォローをできるところからやってもらうなど、まずは自社の進め方や方向性、ノウハウ、各種ブランドなど学んでもらいます。ゆくゆくは各ブランドのプロジェクトリーダーといった立ち位置で、外部デザイナーへの指示など、案件を進行し取りまとめていくディレクターをお任せしたいです。

【この仕事の特長と面白さ】
■自社商品
企画からデザイン業務、その後の効果検証、アフターフォローまで一貫して行うことが可能です。自社のお客様に向けた制作なので、一度制作したら終わりではなく反響をもとに改善していき、よりお客様のニーズに合う、満足した商品に携わる楽しさと喜びがあります。
■センスよりコミュニケーション
過去のノウハウが蓄積されており、ロジカルな観点で狙った物を作っていきます。ただ、それに付随するアイデアの発信は無限大ですので、提案はどんどんしていってください。また、チームや協力会社と共に進行していく中で、デザイナーとしての守備範囲が広がるような、「自分のスキル」と「実績」の両方に自信が持てる環境です。

【制作部門】
制作部門では、5名（男性1名／女性4名）が活躍中。前職は、デザイン会社、印刷会社など業界も様々。他部署と協力・提案する機会が多く、他部署の社員が忙しそうにしていたら協力して手伝う文化を大事にしています。そのため年齢や役職、部門に関係なく風通しの良い環境が自慢です。

【会社の特徴】
業績は創業からずっと、右肩上がり。複数の商品開発を常に行っており、毎月4～5つの新商品をリリース。スピード感を持って仕事に取り組める環境で、ご自身も猛スピードで成長できる面白さがあります。ただ、メリハリは大事。残業は月平均5h未満。完全週休二日制（土日祝）と、楽しく仕事をして、しっかり休める会社です。

【会社の雰囲気や期待すること】
会社全体の風土としては周囲を巻き込みながら、ゼロから何かに挑戦した人が評価されるカルチャーです。色々なことを貪欲に吸収しながら、自らのミッションに果敢に挑んで頂きたいと思います。将来的には、関連会社の経営等に関わりながらグループ全体の企業価値向上に貢献して頂けることを期待しています。

【必須条件】
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・社内外問わずコミュニケーションを積極的に取れる方
・IllustratorやPhotoshopを使用してデザインの実務経験がある方
※経験年数は問いませんが、目安として入稿作業をされた方などは対象となります。
※職業訓練校は実務経験から除きます。

【歓迎条件】
・やり方／考え方に柔軟性をもたせることができる方
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・結果や反響を踏まえた企画にチャレンジしたい方
・広告だけでなく企画立案にも携わりたい方
・1人で抱え込まず、気軽に周囲のサポートを求められる方
・これまでの経験・技能を活かしたい方
・将来ディレクターを目指したい方
・Final CutやDaVinci Resolveで動画撮影・編集をしたことがある方
※実績や経験よりも人柄重視です！

営業管理職
・既存得意先の販売シェアを高める為の戦略の策定
・営業職の管理職候補として、下記の業務を担当していただきます。
【具体的には…】
・既存得意先への商品案内、商談、店舗巡回
・既存得意先（スーパー、ディスカウントストアー等）売場の企画、提案、陳列等
・メーカーとの商談等
・販売エリアは、茨城県、東京都、千葉県、埼玉県、栃木県、群馬県、神奈川県、山梨県、福島県
・営業スタイルは、既存の得意先（スーパーマーケット等）への商品案内、売れる菓子売り場の企画・提案、メーカーとの商談、プライベートブランド商品の開発などを行っている
※執行役員営業部長と代表を含めて、戦略戦術を立てながら営業のマネジメントを強化していきます。

【必須条件】
・営業管理職の経験者。
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・業界未経験者歓迎（製造業、金融業等）
・食品、菓子関係での経験あれば優遇

【求める人物像】
・営業管理職経験者は最大限の力を発揮して欲しい
・若手の方は当社（中小企業）で一旗上げる業務が満載です

【受動禁煙対策】
敷地内禁煙

生産技術職として機器商品の生産技術開発・設計計画に関する業務を担って頂きます。

【具体的には…】
・製品の電気的な不具合の調査（組立工程で電気的な不具合が要因と思われたとき、クレーム戻り品の調査依頼があった時など）
・組立工程の電気的な治具、設備のメンテナンス、および新規設計
※生産する装置は自社企画の測定機（画像測定機、形状測定機、光学機器、硬さ試験機、材料試験機）です。ハンディータイプから学習机くらいのサイズまで様々です。また組立に使う主な機器は電気的測定器、はんだ付け装置（ロボット、ワイヤーストリッパーなど）、恒温槽（ベーキング炉など）です。
等

【製品不具合と対策例】
・モーターの回転速度が遅い⇒出力電圧を調査したところ仕様値より低かった為、メーカーに調査を依頼し回答に応じて対策を講じます。
・センサーが反応しない⇒配線を確認したところケーブルを挟み込んでいた為、組立に作業指導と手順書への注意事項の追記をします。
・エラーが反応しない⇒スケール信号のエラーで波形を調査したところリサージュが規格値を外れていたため、製品構造を含めて設計と見直し対策品の効果を確認します。
等

【必須条件】
・電気／電子の基礎知識があり、計測器（オシロスコープ、テスターなど）が取り扱える方
・基礎的なPCスキル（メール、Excel、PowerPoint）

【歓迎条件】
・回路図/配線図や、部品のデータシートが読める方
・電気CADの経験
・はんだ付け作業の経験

同社の広島エリアを統括する人事総務担当（係長候補）として、業務を担って頂きます。将来的には管理職として同社人事総務のリーダーを担って頂けることを期待しております。

【具体的には…】
下記の通り広範囲に及ぶため入社後はご本人様が慣れていて手掛けやすいものから対応頂くことを想定しております。
＜人事業務＞
・人事制度…給与・評価制度、目標管理制度、評価制度、人件費の策定、広島地区工場の要員計画策定
・採用…新卒・中途パート・アルバイト・派遣、採用企画、求人媒体、人材紹介などのコントロール、説明会、面接など
・研修…研修の企画～・実行、外部講師の利用、階層別研修、新卒研修、導入研修など
・労務／社保…就業規則、勤怠管理、労働協約、届出関係、健康診断、メンタルヘルス、給与計算、社保、年末調整
＜総務業務＞
庶務、備品・印章管理、社用車やファシリティ管理、来客対応、福利厚生、健康診断、メンタルヘルス、防災訓練、安全衛生など
等

【企業の特徴】
同社は、1934年より創業しておりノギスやマイクロメーター等、日本の精度・品質の高いモノづくりを支える測定器メーカーとして世界各国への製品の販売・サービスを実施してしています。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Email, Excel, Word等）
・事業会社において人事業務にて以下いずれかのご経験（人事制度構築、評価運用、採用、教育、研修、労務、就業規則、給与／社保）

【歓迎条件】
・組織マネジメント（係長候補として希望される方は必須）
・事業会社において総務業務にて以下いずれかのご経験（庶務、備品・印章管理、社用車やファシリティ管理、来客対応、福利厚生、健康診断、メンタルヘルス、防災訓練、安全衛生）

既存顧客への訪問や、時期等をみて営業を行って頂きます。新規の営業に関しては全て口コミから問い合わせがあり獲得を行っております。

【具体的には…】
・既存企業への営業
・見積書の作成
・積み荷チェック計算
・プロジェクトの企画、運営
・新規事業の開発及び推進
・事業上の重要課題に対する解決リード
・上記に関連する社内外連携、リサーチ・分析・資料作成業務
等

【メインミッション】
既存顧客からの案件獲得が最終的なミッションとなりますが、まずは関係性構築からやって頂きます。営業先の担当者としては施工管理者や、現場毎の監督者・責任者への営業がメインとなります。

【入社後の流れ】
入社後まずは配車係（既存のお客様への電話対応）を半年～1年間経験して頂きます。その中で、運送業界の特徴や既存企業の特徴等を覚えて頂きます。配車係でも先輩社員からの研修やフォローがしっかりとあるので安心してスタートする事できます。また研修期間内でも既存企業への訪問等があれば同行して頂く事もあります。

【就業環境】
年間休日123日・土日祝休みとワークライフバランスを整える事ができます。また転勤等も一切なく宮城県で長期就業が可能となります。月の平均残業時間は20時間以内と想定しております。

【当社の特徴】
当社はトラックやトレーラー、ユニック車等の台数が豊富にあり仕事量も安定しております。またドライバーへ充実した安全研修を実施し質の高い運送を提供しております。その為、競合他社よりも運送料は高い設定になっておりますが、安全と安定した運送を提供した結果お客様の口コミだけで新規企業の開拓に成功できました。

【必須条件】
・何かしらの営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・同業界での営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・「素直」「謙虚」「感謝」の気持ちを持てる方
・出来ないではなくできる方法を考えられる方
・目標に向けて先頭に立ち推進できる方
・データで営業結果を追うことができる方
・数字ベースで考えることができる方
・論理的思考力がある方

通信機器メータリング担当をご担当いただきます

【具体的には…】
・事務所内通信機器の動作確認及びメータリング
・監督職員への連絡
・書類作成（作業日報、動作確認結果とりまとめ）
等

【必須条件】
・同業種経験3年前後
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・陸上特殊無線技士等の無線関係の知識
・各アナログ工事担任者、各デジタル工事担任者、線路主任技術者等の資格保有者

自社製品を含む、国内主要メーカー製品の販売営業として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・顧客：地域の販売店。当社とユーザーの間に入り、地域に特化した営業を行っている販売店への卸売営業となります。
・商材：溶接機材（手動機器、自動装置）、産業機械、産メカ機器、機械工具、荷役搬送機器、その他消耗品
　　　（ものづくり工場の中にあるものは全般的に取扱いがある中で、溶接機材に強い会社です）
・営業管轄エリア：宮城県全域・山形県と福島県の一部
・ミッション：同社の窓口として企業様に応じて多様な提案をし、ニーズを引き出していく事です。同社は取り扱い商材が多く、お客様に合わせたカスタマイズも可能な為、型通りではない提案営業をすることが可能です。営業をサポートする専門的な知識を有する部隊もあるため連携しながら提案していきます。
・予算：前年度実績や担当顧客などを総合的に判断して設定しており、達成率は賞与に反映されます。

※パソコン、営業車両、携帯電話は会社より貸与
※社内基幹システムへの入力、営業資料の作成でパソコンスキルは必須（Excel、Word、PowerPoint）
※扱う製品の知識については、主要メーカーの講習会や勉強会等を数多く実施予定　
※機械営業の経験者は馴染みやすいと思われますが、未経験でも1から研修、指導いたしますのでご安心ください。

【企業コメント】
●1919年の創業以来、今年で103年を迎え、溶接業界No.1のメーカー商社として製販一体になって業界に貢献し、
　その結果、無借金経営・自己資本比率50％超と安定した経営を継続中
●昨今の法律改正に伴い、社内でも働き方改革を推進しており、業務分担の見直しや、営業社員の直行直帰の推進、
　PCの自動電源OFF、年間の有給休暇5日以上の取得推進を行い、残業抑制や　働き方改革に務めております。
●残業時間の実情としては、この1年間で見ると、月平均30時間程度となりますが、もっと減らせるように企業努力を継続中です。
●BtoBの商売をしております為、一般的な知名度が低い企業ですが、業界では知らない会社はないぐらいの知名度を
　誇りますので、仕事のやり易さや遣り甲斐は感じやすい企業です。

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・有形商材を扱う法人営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・目的に向かい様々な事に主体的に取り組める方
・協調性をもって仕事に取り組める方
・お客様に課題解決や満足を提供したい方

自社製品を含む、国内主要メーカー製品の販売営業として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・顧客：地域の販売店。当社とユーザーの間に入り、地域に特化した営業を行っている販売店への卸売営業となります。
・商材：溶接機材（手動機器、自動装置）、産業機械、産メカ機器、機械工具、荷役搬送機器、その他消耗品
　　　（ものづくり工場の中にあるものは全般的に取扱いがある中で、溶接機材に強い会社です）
・営業管轄エリア：岩手県全域・青森県、秋田県の一部
・ミッション：同社の窓口として企業様に応じて多様な提案をし、ニーズを引き出していく事です。同社は取り扱い商材が多く、お客様に合わせたカスタマイズも可能な為、型通りではない提案営業をすることが可能です。営業をサポートする専門的な知識を有する部隊もあるため連携しながら提案していきます。
・予算：前年度実績や担当顧客などを総合的に判断して設定しており、達成率は賞与に反映されます。

※パソコン、営業車両、携帯電話は会社より貸与
※社内基幹システムへの入力、営業資料の作成でパソコンスキルは必須（Excel、Word、PowerPoint）
※扱う製品の知識については、主要メーカーの講習会や勉強会等を数多く実施予定　
※機械営業の経験者は馴染みやすいと思われますが、未経験でも1から研修、指導いたしますのでご安心ください。

【企業コメント】
●1919年の創業以来、今年で103年を迎え、溶接業界No.1のメーカー商社として製販一体になって業界に貢献し、
　その結果、無借金経営・自己資本比率50％超と安定した経営を継続中
●昨今の法律改正に伴い、社内でも働き方改革を推進しており、業務分担の見直しや、営業社員の直行直帰の推進、
　PCの自動電源OFF、年間の有給休暇5日以上の取得推進を行い、残業抑制や　働き方改革に務めております。
●残業時間の実情としては、この1年間で見ると、月平均30時間程度となりますが、もっと減らせるように企業努力を継続中です。
●BtoBの商売をしております為、一般的な知名度が低い企業ですが、業界では知らない会社はないぐらいの知名度を
　誇りますので、仕事のやり易さや遣り甲斐は感じやすい企業です。

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・有形商材を扱う法人営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・目的に向かい様々な事に主体的に取り組める方
・協調性をもって仕事に取り組める方
・お客様に課題解決や満足を提供したい方

自社製品を含む、国内主要メーカー製品の販売営業として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・顧客：地域の販売店。当社とユーザーの間に入り、地域に特化した営業を行っている販売店への卸売営業となります。
・商材：溶接機材（手動機器、自動装置）、産業機械、産メカ機器、機械工具、荷役搬送機器、その他消耗品
　　　（ものづくり工場の中にあるものは全般的に取扱いがある中で、溶接機材に強い会社です）
・営業管轄エリア：道内全域（札幌中心）
・ミッション：同社の窓口として企業様に応じて多様な提案をし、ニーズを引き出していく事です。同社は取り扱い商材が多く、お客様に合わせたカスタマイズも可能な為、型通りではない提案営業をすることが可能です。営業をサポートする専門的な知識を有する部隊もあるため連携しながら提案していきます。
・予算：前年度実績や担当顧客などを総合的に判断して設定しており、達成率は賞与に反映されます。

※パソコン、営業車両、携帯電話は会社より貸与
※社内基幹システムへの入力、営業資料の作成でパソコンスキルは必須（Excel、Word、PowerPoint）
※扱う製品の知識については、主要メーカーの講習会や勉強会等を数多く実施予定　
※機械営業の経験者は馴染みやすいと思われますが、未経験でも1から研修、指導いたしますのでご安心ください。

【企業コメント】
●1919年の創業以来、今年で103年を迎え、溶接業界No.1のメーカー商社として製販一体になって業界に貢献し、
　その結果、無借金経営・自己資本比率50％超と安定した経営を継続中
●昨今の法律改正に伴い、社内でも働き方改革を推進しており、業務分担の見直しや、営業社員の直行直帰の推進、
　PCの自動電源OFF、年間の有給休暇5日以上の取得推進を行い、残業抑制や　働き方改革に務めております。
●残業時間の実情としては、この1年間で見ると、月平均30時間程度となりますが、もっと減らせるように企業努力を継続中です。
●BtoBの商売をしております為、一般的な知名度が低い企業ですが、業界では知らない会社はないぐらいの知名度を
　誇りますので、仕事のやり易さや遣り甲斐は感じやすい企業です。

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・有形商材を扱う法人営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・目的に向かい様々な事に主体的に取り組める方
・協調性をもって仕事に取り組める方
・お客様に課題解決や満足を提供したい方