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さいたま市(埼玉) 電気工事士（管理職候補×下限年収450万～）・電気、通信設備工事業（大手通信事業者と直取引）／◎転勤ナシ◎選考1回

車通勤可
設立10年以上の会社
管理職・マネージャー
学歴不問
正社員
転勤なし

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 組織体制強化のための増員

仕事内容: 電気工事士の管理職候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・CATV幹線工事、移動体通信設備工事（基地局設置など）、その保守･メンテナンスをメインに、ネットワーク通信設備工事（防災無線・補助無線・LAN・監視カメラ・4K8K・光ファイバー等）、電気設備工事（太陽光、LED等）を担当。
・施工の進捗管理
・メンバーの管理業務
等

【特徴】
・残業は年間で月平均30時間に抑えるよう会社が管理。繁忙期に平均を超える月もあるが、他の月で調整。
・現在の職場よりも、残業は減らしても年収は同等かUPの見込める会社。
・対話を大切にする風通しの良い社風。
・現場に与える裁量権が大きく、責任はある一方でやりがいある環境。
・通信インフラを支える社会貢献性の高い仕事。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】　※以下、いずれも必須です。
・第1種もしくは第2種電気工事士をお持ちの方
・電気工事もしくは電気工事施工管理　の実務経験者

【歓迎条件】
・第1級もしくは第2級陸上特殊無線技士
・1級もしくは2級電気工事施工管理技士

【求める人物像】
・社内外ともコミュニケーションを大切にする方

雇用形態: 正社員

想定年収: 450万円～ 550万円

勤務地: 埼玉県さいたま市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、役職手当、残業手当、住宅手当、家族手当、資格手当、出張手当、宿泊手当（ホテルのグレードは任意選択可）、早朝手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、団体生命保険加入、産休・育休制度、慶弔制度、制服支給、資格取得支援制度

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙

休日休暇: 【休日】
年間休日：105日
週休2日制（土曜※、日曜、祝日休み）
※上期は毎週土曜休み。下期は隔週土曜休みになるケースが多い。
※案件によるが、月1～2回ほど休日出勤の可能性あり。
※休日出勤が発生した際は、基本的に振替休日を取得。スケジュールから取得できない場合は休日出勤手当を支給。

【休暇】
有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、夏期休暇、GW、年末年始休暇

勤務時間: 08:30-17:30
時間外労働:有　※平均残業時間：月/30時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分

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業種: その他の業種

事業内容: 各種電気設備の工事

従業員数: 62

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職種

技術職(建築･土木･その他)

勤務地

宮城県

エリア

仙台市

こだわり

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職種

技術職(電気･電子･機械)

勤務地

埼玉県

エリア

さいたま市

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