システム開発(Web/オープン系)

仙台市(宮城) プロジェクトリーダー・独立系SIer企業／◎完全週休二日制◎平均勤続年数13年◎離職率5％前後

年間休日120日以上
完全週休2日制
設立10年以上の会社
学歴不問
正社員
転勤なし

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 増員の為

仕事内容: 同社顧客の開発案件に関わる下記をお任せいたします。

【具体的には…】
1.Java請負案件リーダー業務
既存顧客新規開発案件の受入体制立上げを行い、最終的には10名程度の開発チームを構築、そちらのリーダー（取り纏め）を行っていただきます。
業務としては開発環境構築から始まり、開発ルールの策定、設計～テスト、本番リリースまで多岐に渡ります。
我々と一緒にお客様のDX戦略に沿ったプロセスを推し進めて頂く人材の募集となります。

2.Java開発業務
既存および新規顧客のJava開発案件に参画していただきます。
Java開発のプログラミングが主な作業となります。
業務経験等を考慮のうえ適宜役割の見直しを行いますので、サブリーダー、リーダーとスキルアップ、キャリアアップをお考えの方、是非募集をお願い致します。
※1,2いずれもプライム案件となりますのでお客様の声をダイレクトに伺えます。
　また、上記より要件定義などの上流工程からの参画も非常に多いです。

【身につくスキル】
・様々な業務における請負開発案件の経験を積める
・リーダーシップとマネジメント能力の向上
・顧客担当者との折衝力（営業力）や調整力の向上
・上流工程の知見および知識の経験・習得
・新しい技術の習得(RPA、AI、Java)

【定着率良し／長期就業可能】
月の平均残業時間は20時間程度。これが実現できるのは、責任者が直々に取引先であるエンドユーザーと月1回以上コンタクトを取り、稼働状況の把握しているためです。
結果として平均勤続年数13年、離職率5％前後を維持しています。

【エンジニアが働きやすい環境】
各種同好会等、縦・横のつながりを非常に大事にしています。また、毎月の資格手当の支給や、定期的に勉強会や発表会を行うなど、会社をあげて技術レベルを担保するための取組を推進しています。

【キャリアプラン、福利厚生等】
・半期毎の面談は定量的な評価を実施。また今後のキャリアパスを確認。
・リーダー職研修、マネージャー職研修等あり
・資格取得に掛かる受験費用を1資格に対し最大4回まで負担します
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで適用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・女性社員の比率向上とマネジメント層への積極的な登用を目指しています

応募資格: 【必須条件】
・Webアプリケーションの開発及び保守運用経験（3年以上）
・Javaでの開発経験(3年以上)
・リーダー、サブリーダーのご経験（人数問わず）

【歓迎条件】
・SQL Server ストアドプロシージャ作成
・Access VBAの知識

【求める人物像】
・直接顧客の声・課題を聞きながら製品開発に携わりたい方
・上流工程が経験出来る環境の中で自分を成長させたいと考えている方
・創業50年以上、無借金黒字経営下の安定した基盤にて、長期就業を希望されている方
・上流工程から保守業務まで、一貫したプロジェクトに従事してきた方
・プロジェクトの管理経験がある方

※顧客担当者とのコミュニケーション能力（要件定義から設計への落とし込み）は必須、
　新たな案件を獲得するための折衝力があれば尚可。

雇用形態: 正社員

想定年収: 440万円～ 700万円

勤務地: 宮城県仙台市

勤務地詳細: 転勤無し

諸手当: 【諸手当】
通勤手当/残業手当/地域手当/役職手当/出張手当/資格手当
※該当資格200以上、資格手当は毎月支給（一つの資格に対して3,000円～30,000円を支給）

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
財形貯蓄/退職金/企業年金/確定拠出年金401k/社員持株会制度/資格取得奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員割引制度/長年勤続制度

【受動喫煙対策】
喫煙室あり、喫煙専用室設置