営業(法人) | サービス系

仙台市(宮城) ソリューション営業・業界TOPシェアの不動産メディア会社(上証場グループ企業)/◎年間休日145日以上

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 正社員
  • 土日祝休み
エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集要項

JOB16244
募集背景
増員
仕事内容
取引のあるクライアント(マンションデベロッパー様、ハウスメーカー様、工務店様、賃貸仲介・管理会社様等)の経営課題解決に向けて、提案を行って頂きます。

経営課題
具体的には、例えば自社ブランド戦略の検討、人事(採用/育成)施策についての提案、予算管理、出店計画など、あらゆる課題にクライアント様は直面されており、事業成長に必要なものであれば、主体的にご提案する事ができます。
(例えば、NPOや地方自治体を巻き込んだ地方活性の取り組みや、他社協働してクライアントのブランド冊子を作り、一緒にブランドを育てていく提案などの事例もあります)

また、上記のようなお仕事をやりきる経験を通してプレイヤーとして価値発揮頂くことはもちろん、早期に組織を牽引頂くリーダーポジションを目指していただきたいと思っています。

【業務詳細】
・クライアントの課題ヒアリング
・課題解決案の策定、提案
・ブランド戦略の検討
・人事採用や育成施策の作成
・予算管理のサポート
・出店計画立案


【業務を通して経験できること】
①個人としての成長(課題設定の仕方、解決、ハンズオン型で解決後のクライアントの事業成長への伴走のスキルを学ぶ)
②自社メディアを持つからこそ提供できるノウハウを通した、IT、メディアの知見の獲得
③組織を牽引するプレイヤーとしての、率先垂範を通したナレッジの創出や後輩メンバーの育成(組織、事業視点での貢献)
プレイヤーとしての成長と同時に、事業視点、マネジメントに近い経験も、早期に経験頂けます。

【身につく能力】
■課題を設定する力を磨く
自社でメディアを持つリクルートだからこそ、クライアントの売上、利益、自社メディアを通して貢献できた価値を把握することが出来ます。
「課題があるから解決してほしい」というオーダーではなく、「経営を見た上での課題を自ら特定する力」やその会社をgrowさせていくために「今何が必要なのか」を経営者と共に会話することが求められます。

■業界を超えた課題解決
加えて、クライアントの課題を解決するためには自社メディアを超えた価値提供が求められます。
例えば、社内(ネットの商品企画や経営企画)のアセットのみならず、リクルート他社(人材・販促<結婚/旅行/学び領域など>)の知見やビッグデータ、ひいてはベンチャー、行政(移住促進、観光など)、異業種他社(暮らしにまつわる領域、子育てや料理、玩具)とのコラボレーションなど、自ら機会を作り出し、力を合わせてソリューションを創り出す姿勢を学ぶことが出来ます。

■ハンズオン型の課題解決
なぜならば、この会社で求められるのはシンプルに、「それは顧客の何の課題を解決し、どのようにお役に立てたのか」だからです。
お役に立てなきゃ意味がない。顧客の売上が本当に上がるまであらゆる手を尽くす。徹底的にやりきり、成功するまで諦めない。
メディアはあくまでも入り口、そこからいかに経営課題に深く介在し、本当に顧客の経営が成功するための価値発揮ができること=コンサルタント営業の醍醐味です。
応募資格
【必須条件】
※下記いずれかの実務経験をお持ちの方
・営業経験
・戦略コンサルティング
・事業会社の経営企画・営業企画・マーケティングのご経験
・コーポレートスタッフのご経験
・その他それに準ずる企画職のご経験

【歓迎条件】
・法人営業経験
・自ら課題を設定し、打ち手を考え実行し、結果を出された方
・社内外多くの関係者を巻き込み、何かの推進主体となったご経験のある方
・自己変革の為に努力を継続できる方

【求める人物像】
・課題解決のために、当事者意識を持って、多くの人を巻き込みながら仕事をしたい方
・早いスピードでPDCAサイクルを回し、成長感を感じたい方
・物事を俯瞰し、目の前の事象に対して問いを持つことが出来る方
・決まった型ではなく、キャップを嵌めずに思考することが出来る方
雇用形態
正社員
想定年収
446万円 ~ 663万円 
勤務地
宮城県仙台市
勤務地詳細
転勤有り
諸手当
【諸手当】
通勤交通費、深夜・休日勤務手当、追加割増手当

【保険】
健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険

【福利厚生】
社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職一時金制度

【受動喫煙対策】
喫煙スペースあり
休日休暇
【休日】
年間休日:145日(会社休日 125 日+指定休5日)
完全週休2日制(休日は当社カレンダーによる)

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、忌引き、婚姻休暇、産前産後・育児休暇、介護休職、看護休暇、転勤休暇、等
勤務時間
9時00分~18時00分※フレックスタイム制あり
時間外労働:有 
実働:日/8時間
休憩:60分
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企業情報

業種
サービス系
事業内容
広告代理店業/住まいに関わる商品、サービス提供
従業員数
1450

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  • 実践形式面接トレーニング
  • 年収などの条件面交渉

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