生産管理/品質管理/品質保証 | 商社・流通・小売系/メーカー系/その他の業種/マスコミ・エンターテイメント系

豊後高田市(大分) 品質管理・食品原料メーカー／◎国内トップクラスシェア×ISO22000認証企業◎残業時間少なめ◎福利厚生充実

車通勤可
設立10年以上の会社
正社員
転勤なし
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

国内トップクラスシェア×ISO22000認証企業
POINT 2

残業時間少なめ
POINT 3

福利厚生充実

募集背景: 健康食品市場は飽和状態のため新市場や新用途の開発が中心となります。その中で、受託加工やPB商品製造などを受託できる体制を整備していきたいと同社は考えております。現状は技術開発部署の管理は課長1人が担っており同社は今後事業拡大も見据えるなかで課長のサポート役からスタートし、将来的に同社を支えていける人材を今回募集します。

仕事内容: 「品質管理」「技術開発」「商品開発」などの業務を、希望や適性に応じてお任せします。

【具体的には…】
・使用原料や青汁粉末製品の品質検査、品質管理／製品サンプルチェック
・工場の衛生管理、モニタリング／製品表示内容の作成、確認
・工場生産ラインの改善／OEM商品の開発
・業務フローの見直しや業務改善／担当業務の振り分け
等

※健康食品の需要増加に伴い、食品の安全性への要求も高まる中、「有機JAS」や「ISO22000」認証を受ける当社への信頼は高く、事業拡大のチャンスだと考えています。入社後は課長のサポート役として、技術開発部門を支えていただきたいと考えています。まだまだ未整備な部分も多いですが、これからの同社を創り上げていくやりがいも感じていただけると思います。

【求人担当コメント】
・青汁粉末原料（大麦若葉・ケール・ゴーヤなど）の生産、供給量は日本トップクラスで、売上の8～9割は原料供給を行っている企業になります。乾燥、粉末加工設備も日本最大級で、技術力の高さも自慢です。
・現場現物主義で、栽培、製造、営業など他部門との関わりも多いため、人付き合いが好きな方を求めております。また、未整備な部分が多く、自ら行動を起こすことが求められます。
・人事評価制度が導入されており、成果に報いる給与体制があります。
・無借金経営により非常に安定した事業運営ができている企業です。

※組織構成
技術開発部は6名（課長34歳の他、10代1名・20代2名・40代1名・60代1名）で構成されています。課長は鹿児島大学大学院農学部卒で同部署の管理を一人で担っています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・品質管理、品質保証業務の経験がある方
・技術開発、商品開発の実務経験がある方

【歓迎条件】
・食品／化粧／化学業界での上記実務経験

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・与えられる仕事をこなすだけでなく、自ら仕事を作りだせる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方ができる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 450万円

勤務地: 大分県豊後高田市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
通勤手当（上限2万円）、住宅手当（家賃補助 ※規定有り）、残業手当、出張手当（1泊毎2,000円）　など

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
寮・社宅制度（1DK、３DK、４DKの部屋）、制服貸与、定期健康診断、各種研修、資格取得支援制度、産休育休制度　など

【受動喫煙対策】
屋内禁煙（屋外に喫煙所設置）

休日休暇: 【休日】
年間休日：110日（年休105日＋有休5日<全員消化>）
週休2日制（土曜、日曜、祝日）
※当社事業部別規定カレンダーにより月に１回程度の土曜出勤がございます。

【休暇】
有給休暇（入社半年経過後10日付与・年間5～10日取得）、夏季・年末年始休暇（暦通り）、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇　など