通信インフラ/ネットワーク | IT・通信・インターネット系/その他の業種

【フルリモート】インフラエンジニア（リーダークラス）・自動車業界におけるITコンサル／◎プライム上場◎土日祝休み◎業界シェアトップクラス◎離職率5％以下

年間休日120日以上
完全週休2日制
設立10年以上の会社
正社員
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
土日祝休み

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

プライム上場×フルリモート対応
POINT 2

土日祝休み
POINT 3

業界シェアトップクラス×離職率5％以下

募集背景: 自動車の整備工場をはじめ3.5万社で導入され、業界シェアNo1を誇る当社のパッケージシステム。自社サービスのクラウド化・サブスクモデルの構想から6年、ついに昨年新商品がリリースされました。顧客の業務効率化の支援のみならず、あらゆる産業をシームレスに繋ぐデジタルビジネスプラットフォームのさらなる充実に向け、インフラエンジニアを積極募集いたします。

仕事内容: 自動車アフターマーケットを中心に幅広い業種・業界のビジネス発展をサポートする当社のインフラプロジェクトリーダーとして業務に携わっていただきます。

【具体的には・・・】
当社の提供している全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計、構築、保守運用プロジェクトにおいて、これまでのご経験と今後のキャリアビジョンを加味して担当業務を決定したいと考えております。パートナー企業や社内の部署をはじめ各ステークホルダーとの折衝、仕様設計、要件定義、設計、構築、進捗管理、レビューなど。裁量も広く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的に関わっていただきます。
※案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。

■業務詳細：
当社のサービスはオンプレミスで提供しているものとクラウド環境で提供しているものの2つがございます。
全てのサービスにおけるサーバー、ネットワーク、セキュリティなどインフラ全般の設計、開発、運用を担っています。
・新規サービスの導入時におけるインフラ設計、構築／既存サービスの保守、運用、監視／アーキテクチャ設計～運用
・運用、保守の効率化、自動化に向けた設計、実装、運用／チームビルディング及びピープルマネジメント／パートナー企業との折衝、マネジメント

■配属部署について：開発本部（約180名）
サービス全体の企画（プロダクトマネジメント）を担う「企画開発部」／プラットフォームサービスとしてクラウドサービスの企画、設計・開発を担当リードする「サービス開発部」／オンプレミスで提供しているソフトウェアの企画、設計～保守を担当する「商品開発部」／インフラ全般を担う「システムサポート部」など※今回はシステムサポート部での配属となります。

応募資格: 【必須条件】
・IaaS（GCP、AWS、Azure）環境でのインフラ構築、運用経験をお持ちの方
・リーダー経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・IaC関連ツールの経験（Ansible/Chef、terraform、AWS CloudFormation）
・DevOpsの経験
・Docker/Kubernetesの経験
※DevOpsやSREといった次世代インフラエンジニアを一緒に目指せる方、大歓迎です。

【求める人物像】
・エンジニアリングのスキルを活かし、世の中の課題解決を行う製品やサービス、ビジネスモデルを作っていきたいとお考えの方
・大きくかつ成長マーケットの中で、エンジニアとして技術力やマネジメント力を高めていきたい方
・技術やサービスありきではなく、世の中の課題を技術を通して解決していきたいと思っていらっしゃる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 550万円～ 750万円

勤務地: 福岡県福岡市

勤務地詳細: 転勤無し
リモート

諸手当: 【諸手当】
交通費全額支給、地域手当、役職手当、キャリア手当、扶養手当（1人目2万円、2人目以降1万円増）、営業手当、業績連動株式報酬制度、住宅手当
＊グレードにより適用されないものもございますので詳しくは面接等でご確認くださいませ。

【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
慶弔見舞金（結婚、出産、入学祝金、傷病見舞金、災害見舞金など7種類）、リクレーション（部活補助制度、契約保養施設、健康保険組合関連施設、福利厚生倶楽部／蔵王、那須、箱根、山中湖、琵琶湖など）、財産形成（社員持株会、株式報酬制度）、資格取得奨励制度（資格に応じ5,000～200,000円を一時金支給）、その他（社員販売、フラワーメッセージ制度：家族の誕生日に花束をプレゼント）

【受動喫煙対策】
喫煙室あり［喫煙専用室設置］