システム開発(汎用機系) | IT・通信・インターネット系/コンサルティング系

大阪市(大阪) SAPコンサルタント（第二新卒歓迎10月入社一括教育枠）・ITコンサルティング企業／◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実◎リモートワーク可能

年間休日120日以上
完全週休2日制
設立10年以上の会社
正社員
転勤なし
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: SAPコンサルタントとしてキャリアを積んでいきたい方を複数名採用し教育を行っていきたい。

仕事内容: 10月から約2か月間の本社研修（名古屋、宿泊場所は会社負担）を行った後、
予定している業務に取り組んでいただきます。

【具体的には…】
お客様の業務ニーズ・業務課題を起点として、SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトを担当します。
まずは SAPという世界シェアNo.1 のERPパッケージ機能の習得を通じて、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深めていただき、
将来は要件定義など上流工程に強いSAPコンサルタントへのキャリアを積むことができます。

※SAPとは
一般的にSAP社が提供しているERP（統合基幹業務：ヒト･モノ･カネにまつわる業務）システムであり、企業内の各部門で独自に管理されている経営資源を一元化するために開発されたものです。

※詳細は面談時にお伝えします

【研修について】
入社～現場配属まで
入社後すぐ研修を受講いただき、その後大阪拠点配属となります。
・研修期間：約２ヵ月（名古屋にて実施、宿泊場所は会社負担）
SAPの豊富なナレッジがあり、研修プログラムも充実。
これまでもSAP未経験の方でも研修を通じて、実際に活躍いただいています。
必要に応じて、研修や勉強会、Schoo等のWEB講義も受講いただけます。(会社負担)

【配属予定部署】
・エンタープライズアプリケーショングループ(EAG)
お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上がるため、部署を跨いだチームで実施する場合も多くあります。

【魅力】
大手コンサル会社のグループ会社として、これまでに40社以上の大手企業に対し、SAPの導入から運用・保守を一気通貫で行ってきました。コンサル系SIerとしてのチャレンジャブルな面とメーカーのユーザSIerとしての安定感を合わせ持つ風土です。
プロジェクトは自社社員の比率が高く、新卒社員と中途社員がほぼ同程度の社員構成のため、幅広い年次の自社メンバーとチームプレイしながら技術力やマネジメント力を磨ける環境があります。業務知識の深化・最先端技術の習得・プロジェクト統括力強化の３軸でIT人材としての専門性とマネジメント力を磨くことができます。
自社の経験や技術リソースを活用し、クライアントの課題解決提案を行う、やりがいのある仕事です。

【やりがい-現場の生声】
お客様に近い立場でサポートさせていただけるため、仕事の成果や貢献度を実感できます。
導入～運用保守と、お客様と長いお付き合いとなるため、その中で築いた信頼関係と知見を活かし、するどい提案ができるようになります。また、同じ仕事は2つとしてないため、常に成長を感じることが出来ています。

応募資格: 【必須条件】
・2024/10/1 に入社いただける方
・IT経験2年以内（IT未経験も可）
・IT業界を希望している方
・大卒以上
　※IT経験が未経験の方の場合こちら必ず弊社にお伝えください。
　①IT業界を志望する理由
　②IT業界に転職するために取り組んでいること

【歓迎条件】
・基幹業務経験
・IT基礎知識のある方

【求める人物像】
・IT業界でキャリアを築きたい方
・リーダーシップを発揮できる方
・業務改善や課題解決が得意で企画・提案力をお持ちの方
・好奇心旺盛で新技術にトライしたい方
・積極性があり、自走できる方
・成長意欲のある方
・環境適応能力の高い方

雇用形態: 正社員

想定年収: 450万円～ 520万円

勤務地: 大阪府大阪市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします

諸手当: 【諸手当】
交通費支給、子育て支援手当（健康保険上の扶養の子供が対象）一人目：20,000円/月、二人目以降：15,000円/月、引っ越し支度金、残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、短時間勤務、カフェテリアプラン、会員制リゾートクラブ

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙

休日休暇: 【休日】
年間休日：124日
完全週休2日制

【休暇】
有給休暇（入社時に最大15日付与※入社月に応じて按分、最大60日保有）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、その他リフレッシュ休暇等の特別休暇あり

男性：妻出産15名うち育休取得3名（割合20%）
女性：出産14名うち育休取得14名（割合100%）
※産休取得実績あり