秘書/事務アシスタント/その他 | メーカー系

仙台市(宮城)オペレーションスペシャリスト・世界有数の工作機械メーカー／◎年間休日120日以上(土日祝休み)◎豊富なキャリアパス◎福利厚生充実

年間休日120日以上
車通勤可
完全週休2日制
未経験でも可
設立10年以上の会社
ベンチャー企業
学歴不問
正社員
転勤なし
土日祝休み
残業少なめ(20時間未満)

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

募集背景: 組織強化のため

仕事内容: サービス部門と営業部門におけるオペレーション全般を担うスペシャリストとしてエレクトロニクス事業部の売上と成長に貢献。メイン業務として、製品の見積りから納入までのプロセスにおける受発注業務全般をリード。また、プロセスにおける関連のサポート業務を、システムを活用してサービスエンジニアや営業に提供するお仕事です。

【具体的には…】
・弊社の横浜本社および仙台オフィスの営業部門およびサービス部門と密に連携取りながら、社内 SAP システムを使用して、弊社の海外工場を含めたサプライヤへの受発注業務をリード。これらの業務の中には、納期に関する弊社工場担当との英語でのやり取りや交渉、SAP のキーユーザーとしての研修受講も含まれます。
・また、受発注業務をメインとして、サービスエンジニアや営業担当と日々コミュニケーションを取りながら、売上管理全般と
関連のレポート作成をお任せします。
・当該事業部門のメインビジネスは本格的に稼働が始まってまだ 2 年ほどということもあり、今後も業務プロセス向上を目指
していくため、受発注業務についても、リクエストに応じて業務を進めるだけでなく、常に効率性や生産性を意識しながら、最適化を目指して営業やサービス担当への積極的な情報提供や話し合いや提案をしていただきます。
・（仙台勤務の場合）オフィスアドミニストレーション全般に配慮し、常駐の派遣スタッフやエンジニアと連携して快適なオフ
ィス環境を維持していただきます。

【所属部門/課】エレクトロニクス事業部オペレーショングループ

【課題/チャレンジ】
・主体的に相手のニーズを理解し、先回りして必要なサポートを把握し提供。優先順位付けとタイムマネジメントをもとに複
数の業務を効率的に遂行。

【出張の有無と頻度】なし

【将来の可能なキャリアパス】
・当該事業部のオペレーションリーダーの後任としてのキャリアパス。その他、他の事業部を含め、キャリア志向の明確化と入
社後の実績により、国内の他エリアへの配置転換や異動も可能。

【ポジションの魅力】
・世界でも最先端の技術を持つ製品を強みとしてビジネスに関わることができます
・フラットな組織で主体的にかつフレキシブルな働き方を実現できるのも魅力の一つです
・役職を問わずメンバーとして、よりよい組織や企業文化のための改善や変革に関われるのも醍醐味です
・中長期的には、年齢やバックグラウンドを問わず業績や積極性に応じて多様なキャリアパスを追求することも可能です

【HUREX担当コメント】
同社は世界各国にて事業を展開しており、非常にグローバルな企業です。そのため、活躍の幅は国内のみに限定されるわけではなく、国内外の様々な文化に触れることも可能です。社内にはベテランのエンジニアが多く所属しているため、技術的な向上を望むエンジニアの方には非常に良い環境であると言えます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
・納入管理の流れを（ロジスティックに近い知識）理解し、関連業務における３～５年以上の実務経験（入出庫の流れ：販売品、修理品などの入庫から出荷までの実務経験）※メーカーなどで営業事務を担当された経験など
・責任感を持って主体的に業務に取り組める方
・会話を含んだ業務上での英語の使用経験（TOEIC600 点以上）
・ユーザーとしての SAP 使用経験
・Excel、Word、Power Point による資料作成ができ、使いこなせる方

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・主体性のある方（自ら考えて行動できる方）
・困難や難易度の高い業務にも挑戦する向上心をお持ちの方
・枠にとらわれず、新たな視点で提案ができる方

雇用形態: 正社員

想定年収: 500万円～ 600万円

勤務地: 宮城県仙台市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
交通費支給（会社規定により上限5万円まで全額支給）、時間外勤務・深夜勤務・休日勤務による手当支給

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度（3年以上の勤続者を対象に支給）、福利厚生クラブ

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙