医療/福祉サービス | メーカー系

富士市（静岡）メディカル事業部部長候補・金型設計メーカー／◎残業月20H・年休120日（土日）◎転勤なし◎急成長企業

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

仕事内容: 同社は、長年の技術力を活かし「ベビー用品」「医療機器」の開発・製造・販売を行うメーカーです。特に医療分野では、リハビリや口腔機能の向上をサポートする自社製品（開口度測定器や訓練器）が医療現場で高く評価されています。
メディカル事業部の更なる成長と組織強化を目的として、事業部長を募集いたします。

メディカル事業部の責任者として、事業成長に向けた戦略立案・推進と組織マネジメントを担っていただきます。製品の特性上、QMS（品質マネジメントシステム）への深い理解と対応が求められます。

【具体的には…】
・メディカル事業部の中長期的な事業計画の立案および達成
・医療機器を含む製品の販売戦略の企画・推進
・QMS（品質マネジメントシステム）に基づく業務運営と改善活動
・組織マネジメント（課長・メンバーの育成・評価を含む）
・他部門や経営陣との連携、外部パートナー（医療機関等）との折衝
等
※詳細は面談時にお伝えします

■取扱製品
・自社開発のベビー用品
・医療機器（開口度測定器、訓練器ほか）

応募資格: 【必須条件】
・医療機器業界またはヘルスケア業界でのマネジメント経験
・QMS（特にISO13485等）に関する実務知識
・営業戦略や事業計画の立案経験
・組織マネジメントのご経験（5名以上のチームを想定）

【歓迎要件】
・医療機器メーカーでの事業部長または同等ポジション経験
・医療従事者・医療機関とのネットワーク
・新規事業の立ち上げ・推進経験

諸手当: 【諸手当】
交通費支給：月額1万円まで　業務交通費規定支給（14.5円/km）※業務中に自家用車使用の場合
役職手当（例；班長の場合　2万円/月）※役職者のみ
食事手当（160円/食）※昼食で仕出し弁当を注文した場合
残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度（勤続3年以上）
制服貸与

【受動喫煙対策】
喫煙室あり