プロジェクトマネージャー | メーカー系

古賀市(福岡) DX推進担当（IT企画）・独自技術を有する省エネ、環境機器メーカー／◎特許取得数400件以上◎コロナ禍でも安定成長◎転勤なし◎福利厚生充実◎残業ほぼ無し◎年間休日125日

年間休日120日以上
車通勤可
完全週休2日制
設立10年以上の会社
正社員
リモートワーク・在宅勤務制度あり
転勤なし
土日祝休み

エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT 1

特許取得数400件以上を保有し、コロナ禍でも安定成長！
POINT 2

福利厚生充実・年間休日125日！

募集背景: 工場社員にも1人1台のAndroidベースのハンディターミナルを付与し、様々なアプリケーションを活用するなど、DXを推進しています。基幹システムの入れ替えは2021年に完了していますが、ユーザー部門から業務改善システムに関する要望も増えてきている為、業務改善企画のプロジェクトリードを実施いただける方を増員するための募集です。

仕事内容: IT企画/DX推進担当者として、ITを通した社内の働き方改革や製造現場の生産能力向上のプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・経営戦略を実現するためのIT戦略の企画、推進
・DX、業務改善などの全社プロジェクトの牽引
※自社に置くのはIT戦略を考える企画部門のみ。機器選定から環境整備、システム運用、ヘルプデスク機能などはすべてアウトソースしています。そのため、IT企画に専念することが可能な環境です。
※組織構成：室長(経営管理本部長と兼任)以下5名(兼任者除く)が在籍しています。うち、IT企画担当は3名在籍しています。

【担当営業コメント】
・同社コアテクノロジーのハニカム加工技術を用いたデジカント除湿器、熱交換器、VOC（揮発性有機化合物）濃縮装置などで使用される部材の調達業務です。ハニカムローターを格納する製缶品など、装置を構成する周辺部材なども対象となります。
・除湿機の心臓部であるデシカント除湿ローターのトップメーカーです。特許取得件数400件以上。もともとハニカム積層体の特性を研究後、用途開発を含め数多くの省エネ・環境機器を世に送り出してきました。今後もNEDO（新エネルギー産業技術総合開発機構）の開発補助金を受けて進めている製品の実用化など、常に新製品を出し、持続的な成長を目指しています。　
・環境関連製品。CSRを後押し：今後企業の価値はCSR（企業の社会的責任）が問われる時代となってきました。単なる企業成長だけではなく、「環境への配慮」もますます重要視されていきます。同社ではその部分を手助けする製品群を取り扱っていますので、今後ますますニーズは高まるばかりです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格: 【必須条件】
<下記いずれかのご経験をお持ちの方>
・事業会社のシステム部門、一次請けのSier、システムコンサルタントとしてシステム開発の上流工程に携わった経験
・業務システムの要件定義、基本設計の経験・ユーザ部門との業務システム仕様の調整経験
・ITを用いた業務改善プロジェクトの推進経験
※開発経験があり、上流工程にチャレンジしたい方も歓迎です。

【歓迎条件】
・原価管理システム等、製造業特有のシステム開発経験や導入経験・マネジメント経験

【求める人物像】
・安定成長を続ける環境に身を置きたい方
・長く腰を据えて勤務したい方
・強みをもつ企業に従事したい方

雇用形態: 正社員

想定年収: 400万円～ 800万円

勤務地: 福岡県古賀市

勤務地詳細: 転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可

諸手当: 【諸手当】
通勤手当（上限4万円/月）
家族手当（扶養内配偶者1万円/月、第一子・第二子1万円/月、第三子以降1万5,000円/月）
役職手当
残業手当

【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）

【福利厚生】
退職金制度
寮社宅あり（社内規定による）
キャリアアップ研修・外部研修など（自己啓発支援制度、資格取得など）
英会話教室
自己啓発支援（大学院・MBA派遣、資格取得）
社内教育制度（入社時教育、階層別教育、Eラーニング、社外派遣）
ポジティブオフ制度（有給休暇連続5日取得）
海外トレーニー制度（海外の子会社にて1か月～1年の間で勤務）
社員紹介制度（お知り合いの方を紹介頂き採用となった際、紹介者に謝礼の支給あり）
社員互助会
テレワーク勤務制度（諸規定有り）
時短勤務制度（育児・介護）
育児休暇制度
短時間勤務制度
はにかむ保育園（社員のお子様は初年度無料）
財形貯蓄
慰安旅行（国内/海外）など

【受動喫煙対策】
屋内全面禁煙