金融 | 金融・保険系

さいたま市(埼玉)融資部 経営改善支援、コンサルティング・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収610万~840万◎役職定年撤廃◎定年65歳選択可能◎テレワークやサテライト勤務の自由度高い部署

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 設立10年以上の会社
  • 正社員
  • 土日祝休み
エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT

この求人のおすすめポイント

  1. POINT 1

    役職定年撤廃、定年65歳も選択可能➩安定して長期就業可

  2. POINT 2

    都銀、信託銀行の機能を併せ持つため、様々な案件を経験可能

  3. POINT 3

    残業時間25H以内

募集要項

JOB61595
募集背景
融資体制強化のための増員募集です。
仕事内容
同社融資部にて、融資先の中でも再生支援や経営再建を要する企業を担当いただき、以下のような業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・担当する支店の再生支援先企業に、支店担当と帯同訪問
・お客さまの経営改善、再生等に係るアドバイス、経営改善計画策定支援、予実管理
・事業性評価の実施
・各種データを使用した、事業性融資にかかる分析
・企業借入の正常化スキームの検討、実施に向けた各機関との調整
・各種専門家をお客様へご紹介


【配属されるグループ】
融資部 38名

【特徴・魅力】
・銀行系金融機関に入社される方が将来携わりたい業務のトップ3の一つが、事業再生に関するコンサルティング業務と言われております。本ポジションではそういった事業再生コンサルティングの業務に本格的に携わっていただけます!
・ご担当いただく企業は、これまで支店が相当額の融資を行った先の中でも、その後の経営状況が悪化し返済が困難になった先々となります。支店では再生支援が難しくなり、専門的な知見を持って対応していただくお客様となります。
・根気強く、中長期的にコンサルティングしていかないといけないケースもありますが、その分担当先企業が正常化したときの達成感は大きいものとなります。
・経営的視点や現状分析力、課題解決力、論理的思考能力が重要なファクターとなるため、スキルアップにも大きくつながるポジションです。
・支店や企業への訪問も多いため、本社出勤に囚われすぎず在宅勤務(テレワーク)や支店等での業務(サテライトワーク)も裁量をもって自由に行える環境です。

【将来的なキャリアプラン】
・当部内での業務経験を積み重ねることによるキャリアアップを想定していますが、一定の経験を積んで頂いた後は、本部各部内や営業店へ異動することでのキャリアップの可能性もあります。

※詳細は面談時にお伝えします
応募資格
【必須条件】
・金融機関で法人業務3年以上経験のある方
(法人営業、融資相談、融資審査等)

【歓迎条件】
・金融機関で融資実務のご経験がある方
(融資相談、融資審査、財務分析、経営改善支援、再生支援等)
雇用形態
正社員
想定年収
610万円 ~ 840万円 
勤務地
埼玉県さいたま市
勤務地詳細
転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
諸手当
【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当、残業手当、家族手当

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
退職金制度、確定拠出年金、借上社宅制度、財形貯蓄、資格取得支援制度、社員持ち株会制度、社員食堂、福利厚生倶楽部

【受動喫煙対策】
喫煙室あり
休日休暇
【休日】
年間休日:122日
完全週休2日制(土日)、祝日

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、連続休暇、ミニ休暇、フレックス休暇
勤務時間
8:40~17:25
時間外労働:有 月/10~25時間程度
※基本的には19時までに退社しています
実働:日/7時間45分
休憩:60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務)

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企業情報

業種
金融・保険系
事業内容
銀行業
従業員数
約3000

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