埼玉県の転職・求人情報

埼玉県の平均年収は478.4万円で全国13位　求人が多い職種TOPは「サービス職」

埼玉県では「サービス職」「専門・技術職」「運搬・清掃業」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、埼玉県の平均年収は478.4万円で全国13位。全国で見ても年収が高くなっています。(※2)ヒューレックスなら埼玉県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月埼玉労働局調べ　※2：2019年賃金構造基本統計調査

営業(法人)商社・流通・小売系

白岡市(埼玉) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

埼玉県白岡市
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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営業(法人)商社・流通・小売系

川口市(埼玉) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

埼玉県川口市
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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営業(法人)商社・流通・小売系

さいたま市(埼玉) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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営業(法人)商社・流通・小売系

狭山市(埼玉) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

埼玉県狭山市
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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営業(法人)商社・流通・小売系

熊谷市(埼玉) 法人営業担当・石油販売事業会社

◎転勤なし◎年間休日121日
仕事内容

同社にて法人営業担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
・各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日121日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

想定年収

420万円～ 600万円

勤務地

埼玉県熊谷市
求人のおすすめポイント

◎転勤なし◎年間休日121日

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NEW人事/総務不動産・建設系

さいたま市(埼玉) 労務総務・戸建賃貸に特化した不動産業

◎業績拡大中の成長企業
仕事内容

同社にて労務総務として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・勤怠管理および勤務実績の確認
・給与計算および社会保険手続きのサポート
・入退社手続き、各種人事関連書類の作成・管理
・就業規則や社内規程の運用補助
・健康診断やストレスチェックなど安全衛生関連業務
・福利厚生制度の運用・管理
・備品・設備・社用車などの管理
・契約書、各種文書の管理
・社内イベントや会議運営のサポート
・電話・来客対応など庶務業務
・その他、管理部門に付随する業務
等

【担当営業コメント】
○幅広いバックオフィス業務に携われる環境
・労務・総務の両分野で経験を積み、専門性を高められます。
・管理部門の中心メンバーとして幅広い業務に携われます。
・業務改善や職場環境づくりにも主体的に関わることができます。

○安定した企業基盤で長く活躍
・業績拡大を続ける成長企業で安定したキャリアを築けます。
・社員を支える管理部門として会社全体に貢献できます。
・将来的にはリーダーや管理職へのキャリアアップも目指せます。

○働きやすい就業環境
・転勤なしで地域に根差して働けます。
・福利厚生が充実しており、長期的に安心して勤務できる環境です。
・管理部門全体で協力しながら業務を進める風土があります。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW営業(法人)メーカー系

川口市(埼玉) スポーツ用具の法人営業・スポーツ施設用具の製造設置会社

◎財務、取引先基盤優良企業◎年間休日127日◎マイカー通勤可
仕事内容

同社は、学校・公共施設向けのスポーツ用品や設備を提供する専門メーカーです。
法人営業（外勤・事務）・仕入・配送担当として、幅広く業務に携わって頂きます。

【具体的には…】
・日常業務として、既存顧客からの受発注処理、仕入発注処理、倉庫内の軽微な出荷業務など。
・学校、自治体、企業・スポーツ店など法人顧客へのスポーツ用品・設備の提案営業
・関東圏内において、お客様の要望に応じて、商品の配達・組立作業。
・既存取引先のフォローおよび新規開拓（飛び込み営業はほぼなし）
・顧客ニーズのヒアリング、最適な商品の提案・見積もり作成
・納品スケジュールの調整、アフターフォロー
等

※自分の得意なスタイルによって、業務のやり方や重点的な内容は相談可能です。
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス担当のコメント】
・提案先は学校や自治体、代理店が中心で、教育や地域貢献に関わるやりがいのある仕事です。
・既存顧客へのルート営業が中心で、じっくり関係を築ける環境です。
・自社製品の開発にも関わるチャンスがあり、営業としての幅を広げられます！

想定年収

420万円～ 700万円

勤務地

埼玉県川口市
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NEW金融金融・保険系

さいたま市(埼玉)外国為替関連業務・埼玉県内に強固な経営基盤を持つ地域金融機関

◎銀行本部ポジション◎大宮駅徒歩6分◎U・Iターン歓迎
仕事内容

市場国際部海外進出支援室にて、営業店のお客さまの外国為替関連オペレーションの支援や、AML/CFTリスク管理・体制構築など、外国為替関連業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■営業店支援・外為オペレーションの統括
・営業店のお客さまの外国為替関連オペレーションの実施
・営業店からの照会や相談への対応
等

■外国為替業務、AML/CFTリスク管理・体制構築
・外国為替やAML関連法規、金融庁ガイドラインに基づいた、社内規定や各種マニュアルの制定や改定
・マネーロンダリング等対策における顧客管理（CDD）上のリスク分析、および審査体制の高度化プロジェクトの推進
等

■SWIFTへの対応業務・各種システムの管理・運用
・対外業務におけるSWIFT関連の制度や規制への対応
・外為業務に関わるシステムの安定稼働に向けた運用や監視
・ベンダーや関連部署との調整業務
等

■行内啓発・コンプライアンス指導
・営業店行員を対象とした、外為実務やAML/CFT対策に関する研修の企画や実施
・当局対応（報告書作成、監査対応など）のサポート
等

※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
行員8名　パートナ2名

【HUREX求人担当コメント】
・本社（大宮駅近く）での勤務となり、転勤は想定されていません。
・埼玉県へのU・Iターンを検討されている方や、地元で腰を据えて長く貢献したい方に適した環境です。
・時間外労働も月20時間程度と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら就業可能です。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW食品サービス系

熊谷市(埼玉) 製造・飲食業

◎マイカー通勤可能◎週休2日制◎産休・育休取得実績あり◎夜勤なし
仕事内容

洋食・イタリアン・和食・焼肉などのレストランを展開する当社の工場にて、製造業務やスタッフの管理などををお任せいたします。

【具体的には…】
・食品製造
・進捗管理
・工程管理
・品質管理
・安全衛生管理
・原価管理
・機械設備の保守・保全
・トラブル対応
・工場スタッフの採用
・勤怠・シフト管理
・原料･資材の発注
・在庫管理
等

【仕事の魅力】
まずは製造の現場でご活躍いただき、将来的にはラインリーダー、工場長補佐、工場長といったキャリアを目指すことも可能です。

【配属先情報】
工場には約150名のスタッフが在職
計6ライン有り

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

埼玉県熊谷市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

さいたま市他(埼玉) 店長候補・飲食業

◎残業月平均18h ◎店長平均年収520万円 ◎明確な評価制度
仕事内容

同グループが展開する飲食店（洋食、和食、焼肉など）にて、接客サービスや調理業務からスタートし、段階的に店舗マネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・ホールでの接客サービス業務
・キッチンでの調理業務（セントラルキッチン方式のため、難しい調理はありません）
・店舗オペレーション管理
・商品管理、原価管理などの数値管理
・スタッフの採用、教育（トレーニングマニュアル完備）
・販売促進、企画の立案・実行
※店舗の売上目標はエリアマネージャーが責任を持つため、店長は店舗運営やスタッフのマネジメントに専念できる環境です。
等

【ポジションの魅力・やりがい】
売上ノルマのプレッシャーがないため、お客様へのサービス向上やスタッフの育成にしっかりと向き合えるのが最大の魅力です。業務の分業化やエリアマネージャーによるフォロー体制が整っており、飲食業界でありながら残業は月平均18時間程度と働きやすい環境です。また、130項目にわたる明確なスキルチェック制度があり、クリアするごとに着実に昇格・昇給（店長平均年収520万円）できるため、高いモチベーションを保って成長できます。

【組織構成】
1店舗あたり80～110席ほどの広さで、1日の来客数は70組程度です。
店舗スタッフは20～30名ほど在籍しており、そのうち正社員は1～4名体制で運営を行っています。アルバイトスタッフが足りない場合は、エリアマネージャーがヘルプに入るなどサポート体制も万全です。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は「トレーニー」や「チーフ」からスタートし、評価基準をクリアしながら「副店長」「店長」へとステップアップしていただきます（入社3年ほどで店長へ昇格するイメージです）。
店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括し現場を極める「エリアマネージャー」や、本部スタッフとして「店舗開発」「商品企画」「人事」などに携わる道など、豊富なキャリアパスが用意されています。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

売上目標は本部とエリアマネージャーが管理。店舗運営とスタッフ育成に専念できる環境です残業は月平均18h程度。実質負担ゼロの独身寮や充実した家族手当など、福利厚生が抜群です。130項目の明確な評価制度でキャリアアップ！店長の平均年収は520万円と安定収入が叶います。

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

熊谷市(埼玉) 立地開発課長係長候補・飲食業

◎マイカー通勤可能◎週休2日制◎産休・育休取得実績あり
仕事内容

立地開発を担当していただきます。

【具体的には…】
・用地を探す
・仲介業者様やオーナー様との交渉
・役所との交渉
・競合情報を含めたマーケティング調査
・既存店舗の賃料交渉
等

【仕事の魅力】
個人目標はなし。
チーム全体で協力し、半期で3店舗を目標として業務に取り組んでいただきます。
メンバー中は良好で風通しがよく、残業もほぼございません。
18時にはフロアのほぼ全員が帰宅準備をしているような環境。
関東圏内がメインのため泊まりが発生することは原則ございません。転勤無、泊まりの出張無の環境です。

【配属先情報】
3名（部門長1名、メンバー2名）

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

550万円～ 650万円

勤務地

埼玉県熊谷市
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NEW食品サービス系

熊谷市(埼玉) メニュー開発・飲食業

◎マイカー通勤可能◎週休2日制◎産休・育休取得実績あり
仕事内容

メニュー開発を担当していただきます。

【具体的には…】
現在展開している洋食、和食、焼肉の各部門にメニュー責任者がいますので、
３部門を統括し、高いレベルのメニュー開発をお願いしたいと考えています。
・商品プレートの開発
・原価計算
・マニュアルの作成
・店舗調理指導

【仕事の魅力】
・同社グループが大切にしているのは「人」です。広くお客様に喜んでいただけるのも、何より「人」があってこそだと考えている企業です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 650万円

勤務地

埼玉県熊谷市
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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

飯能市(埼玉) 倉庫内物流担当・国内売上トップクラスのキャスター製造メーカー

◎毎年10％近く成長中◎8,000種類以上の製品◎残業月10時間〜20時間
仕事内容

倉庫内物流担当として以下業務をお任せします！

【具体的には…】
・部材の入出庫作業
・運搬作業
・生産ラインへの配膳
・出荷のための荷揃え
・準備、トラックへの積み込み

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、国内トップシェアのキャスターメーカーです。
製造や物流をはじめ、あらゆる場⾯で使⽤されるキャスターをつくっています。最⼤の特⻑はカスタムメイド型の商品にあります。コスト勝負よりも、⾼い付加価値のある商品を武器に、ここ10年ほどで急成⻑を遂げ、国内売上トップクラスに成長しました。

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

埼玉県飯能市
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NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系

坂戸市(埼玉) 財務経理総務管理職・地域密着のカーディーラー

◎金融機関出身者多数活躍中！◎年収900万円も目指せる◎マイカー通勤可
仕事内容

管理部門の管理職としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・財務管理
・金融機関対応
・経理総務人事業務のうち、希望や適正に応じて段階的に実務業務に従事
・社内のマネジメント関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

800万円～ 900万円

勤務地

埼玉県坂戸市
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NEW人事/総務メーカー系

さいたま市(埼玉) 総務人事課長候補・老舗化学メーカー

◎将来の管理職候補◎ニッチトップの安定基盤◎年休125日（土日祝）
仕事内容

ニッチトップクラスの技術力を誇るグローバル塗料メーカーである同社にて、将来の課長候補として総務・人事全般の業務をお任せします。
国内外で事業を拡大する当社の安定基盤をバックオフィスから支え、組織体制の強化を推進していただく重要なポジションです。

【具体的には…】
・人事制度の企画・運用・改善（※現在もっとも注力していただきたいミッションです）
・社員のケア、労務相談窓口としての対応（現場社員との細やかなコミュニケーションが求められます）
・労務管理全般および外注先ベンダーのコントロール
・採用業務（新卒・中途）および社員教育
・その他、総務業務全般
等

※工場の安全衛生管理やISO関連は別部署（または工場側）が担当するため、人事企画や社員フォローに専念しやすい環境です。
※現在は労務実務の一部外注化を進めるなど、よりコア業務に注力できる環境整備を行っています。

＜組織構成・入社後の流れ＞
人事総務課は現在3名（課長、メンバー2名）体制です。
まずは係長クラスとして実務の推進や社員の細やかなケアに入っていただき、当社の事業や社内風土に慣れていただきます。ゆくゆくは現課長から業務を引き継ぎ、メンバーのマネジメントを含む部門のトップ（課長職）を担っていただくことを期待しています。

＜当社の強み・商材について＞
携帯電話、パソコン、自動車内装などの表面塗料の開発において高い技術を持っています。国内シェア40%弱、世界シェア20%弱を誇り、世界中の生活に密着したモノづくりを根底から支えています。

【HUREX求人担当コメント】
同社は1948年創業の歴史ある老舗化学メーカーであり、グローバル市場で確固たる地位を築く安定企業です。
今回のポジションは、現行体制の強化と将来の「人事総務マネージャー」育成を目的とした募集です。既存の定型労務から「制度企画」や「社員への細やかなフォローアップ」へより注力していくフェーズにあるため、経営に近い視点での組織づくりや、社員に寄り添うサポート経験が存分に活かせます。
年間休日125日（完全週休2日制・土日祝休）で転勤もなく、安定した事業基盤のもと、腰を据えて長期的なキャリアを描ける非常におすすめの求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタント金融・保険系

さいたま市(埼玉) 人材紹介事業のエージェント業務担当・埼玉県の地方銀行

◎手厚い福利厚生制度◎ワークライフバランス充実！◎建替えたばかりのキレイな新社屋で勤務
仕事内容

同行法人コンサルティング部の中にある人材紹介事業のチームにて、RA・CA両面のエージェント業務を行っていただきます。
同行の取引先企業に対し、人材紹介業務の一連の流れをお任せします。

【具体的には…】
・支店からの求人ニーズトスアップを受けて、企業へ訪問
・求人ニーズのヒアリング
・ヒアリング内容をトスアップシートや求人票へアウトプットし、提携人材紹介会社へ連携
・自社で求職者紹介を行うと判断した求人については、スカウトや求職者面談を実施
➩応募者を企業へ紹介し、選考サポート
・提携人材紹介会社へ進捗状況の確認、フォロー
・支店への勉強会実施
等

【HUREX求人担当コメント】
同行は埼玉県の第一地銀として強固な基盤を持っている金融機関です。

これまで同行ソリューション営業部内で2名で業務にあたってきましたが、社内体制を強化するため、経験者の方を増員募集することになりました。。
現在の組織構成としては、人材業界出身の課長職1名とプロパー社員の1名、計2名です。

金融機関であるため、一般企業にない休日制度や福利厚生が用意されているため、安定した働き方・将来設計が可能です。
残業時間も月10～20時間程度であり、土日祝は完全にお休みのためワークライフバランスの改善も期待できる求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW営業(法人)メーカー系

川越市(埼玉)エアフィルタの法人営業課長・病院や研究所等の無菌環境を支えるエアフィルタの専門メーカー

◎将来の営業課長候補◎65歳定年◎年間休日120日以上(土日祝休み)
仕事内容

病院（手術室・ICU・CCU・無菌室等）や原子力発電所、各種研究施設などで使用される高性能フィルタボックス等の自社製品における、提案営業および営業部のマネジメントをお任せします。
まずはプレイングマネージャーとして製品知識や業務フローを習得いただき、経験を積んだ後にはオフィス内での組織管理・数値管理などのマネジメント業務へシフトしていく想定です。

【具体的には…】
・直販および代理店に向けた製品の企画や提案営業、顧客訪問
・代理店販売の向上に向けた戦略立案、推進
・全国の既存顧客や代理店へのフォロー（宿泊を伴う出張は年1回程度）
・営業部のマネジメント（目標・数値管理など）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
営業部：メンバー3名（係長2名・主任1名）

【HUREX求人担当コメント】
◎独自の技術力で社会基盤を支える安定企業
・病院のICUや原子力発電所など、高度な清浄度が求められる施設に不可欠な製品を提供しています。
・景気変動に強く、直近業績も右肩上がりで成長中の安定した経営基盤があります。

◎将来の「営業部長」としてのキャリアパス
・現部長の定年退職に伴うコアポジションの募集です。
・課長候補としての採用ですが、力量や実績に応じて将来的には部門トップとして経営に参画いただけるステップが用意されています。

◎転勤なしで腰を据えて働ける良好な就業環境
・埼玉県川越市を拠点とし、転勤はありません。
・年間休日は120日以上（有給取得を含めると129日実績あり）、残業も月平均約20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら長期就業が可能です。

想定年収

480万円～ 620万円

勤務地

埼玉県川越市
求人のおすすめポイント

独自の技術力で社会基盤を支える安定企業将来の「営業部長」としてのキャリアパス転勤なしで腰を据えて働ける良好な就業環境

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NEW金融金融・保険系

さいたま市(埼玉)銀行のリスク管理全般・埼玉県内に強固な経営基盤を持つ地域金融機関

◎残業月20H程度◎U・Iターン歓迎◎最寄り駅より徒歩6分
仕事内容

同行全体のリスク管理全般に関する実務担当として、各種管理・対応業務をお任せします。

【具体的には…】
・統合的リスク管理業務
└①資本配賦関連業務
　②新商品・新規業務チェック関連業務
　③銀行業務継続計画（BCP）対応業務
・オペレーショナルリスク管理業務
・市場リスク管理業務
等

（変更の範囲）銀行が定める業務
・信用リスク管理業務
・コンプライアンス業務
・マネロン業務等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
リスク統括グループ　　：ライン長１名　調査役１名　主任１名　担当者２名
信用リスク管理グループ：ライン長１名　調査役３名　主任１名

【HUREX求人担当コメント】
・本社（大宮駅近く）での勤務となり、転勤は想定されていません。
・埼玉県へのU・Iターンを検討されている方や、地元で腰を据えて長く貢献したい方に適した環境です。
・時間外労働も月20時間程度と少なめで、ワークライフバランスを保ちながら就業可能です。

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW社内情報システムメーカー系

越谷市(埼玉) 社内SE・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎新設部門◎即戦力歓迎！◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

新設される「システム部」の初期メンバーとして、社内システムのゼロからの構築および、全社的なDX推進をお任せします。

【具体的には…】
・社内システムのスクラッチ開発
自社業務にフィットする専用システムの企画・設計・開発・運用までを一貫して担当いただきます。（※勤怠や経理などの定型業務は既存のパッケージソフトを活用する方針です）

・インフラ整備およびDX化の推進
ネットワーク機器などの物理的なインフラ環境の設計・整備から、会社全体のDX化に向けた方針策定・推進まで幅広く携わります。

・業務改善に向けた提案
論理的思考を用いた社内業務のフロー見直しや、ITの観点からの改善提案・実行を行っていただきます。
等
【将来的には】
自社システムの開発をベースとしつつ、将来的には食品業界全体で活用できる汎用システムの構築も見据えた、やりがいの大きなポジションです。

【組織構成・働く環境】
配属先：システム部（本部長直轄の独立した新設部署となります）

チーム体制：本部長＋本求人で採用するメンバー1〜2名の少人数体制です。本部長自身も前職でシステム構築経験があるため、技術的な相談やコードレビュー等のサポートを受けられる環境です。

プロジェクトの規模に応じて外部のSESも活用する可能性があるため、協力会社との連携も発生します。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。

・現在の技術スキルの高さ以上に、「自分で設計し、一から構築していくことに喜びを感じる」「新しい技術に対して貪欲で偏見がない」といった意欲やポテンシャル、お人柄を最大限に評価する採用です。

・AIなどの最新技術や、変わりゆく事業環境に対しても柔軟に適応し、長期的に会社に定着していただける方を歓迎いたします。

・未経験からでも「システム開発に挑戦したい」という熱意のある方、あるいは「プレイングマネージャーではなく、自ら手を動かして開発したい」というSE・PG、社内SE経験者の方に最適な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 750万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年間休日122日新設部門の立上げメンバー

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NEW食品メーカー系

越谷市(埼玉) 工場長候補・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎年収1000万円も目指せる！◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

大正8年創業の老舗和惣菜メーカーである同社にて、生産本部の次世代を担う幹部候補（工場長候補）として、工場マネジメント全般および経営視点での業務改善をお任せします。

【具体的には…】
・工場マネジメント全般（生産管理、人員配置、進捗管理など）
・原材料の調達、発注業務
・生産技術的な視点からの工程改善、設備管理
・経営視点での生産性向上・業務フロー改善の企画立案と実行
・現場メンバーや既存マネージャー層のマネジメントおよび組織力強化
等
【将来的には】
入社後は既存の生産体制や業務フローをキャッチアップしていただき、数年後には生産本部のトップとしてご活躍いただくことを期待しています。
また、同社はグループ会社との将来的な合併も視野に入れており、その際にはグループ全体の工場部門を統括し、シナジーを生み出していく非常にやりがいの大きなポジションとなります。

【組織構成・働く環境】
配属先：生産本部

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。
・単純な生産管理にとどまらず、調達から設備管理、ひいては経営改善まで幅広く裁量を持って取り組める環境です。
・将来的に年収1,000万円を目指すことも可能なポジションです。「自らの手で工場を、そして会社を牽引していきたい」という意欲をお持ちの方にぜひおすすめしたい求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年収1000万円も将来目指せます事業承継予定者の片腕候補グループ会社の生産統括にも携われます

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