法務・人事・総務・広報の転職・求人情報

管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

求人情報1233
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  2. 2
  3. 3
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    江別市(北海道) 営業事務(運行管理)・自動車運送業/◎転勤無し◎夜勤無し◎休暇が取りやすい環境

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて、下記業務をお任せいたします。
    ※OJTにて、先輩社員が指導いたしますので、業務未経験でもご安心ください。

    【具体的には…】
    ・伝票の整理
    ・ドライバーやお客様との電話対応
    ・自社システムを使ってのPC入力業務
    ・ドライバーのスケジュール確認(12名程のドライバーを管理していただきます。女性ドライバーも活躍中です。)
    ・営業所構内の車両整理
    ・近隣オークション会場からの乗用車の移動
    ・その他、運行管理業務
    ※女性スタッフも活躍中です。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【業務のやりがい】
    ・発売されたばかりの新車やレトロで珍しい車・高級な外車を運ぶこともあるため、様々な車種に携わることが出来ます。
    ・年間休日は多くないですが、希望休が取りやすい環境のため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
    ・数年前に事務所がリニューアルされたばかりのため、綺麗な環境で働くことが出来ます。
    ・入社後は直属の所長が業務を教えるため、専門知識が無くても馴染んでいただける環境です。将来的には所長の後継者として活躍いただくことも可能です。

    【1日の流れ】
    ・8:30~10:30:運行日報や伝票の整理
    ・10:30~12:00:翌日分の荷物分の伝票チェックや方面別に仕分け作業
    ・13:00~14:30:納車先・引き取り先へのアポイント(※電話連絡のみ)
    ・14:30~16:00:ドライバーごとの仕事の振り分け
    ・16:00~17:00:ドライバーへの指示(翌日の仕事内容を伝える業務がメインとなります)
    ・17:00~17:30:庶務や伝票処理
    ※その他会社の社用車にて、ドライバーの送迎をお任せする可能性もあります。

    【企業の特徴】
    当社は昭和32年に創業し、本社を札幌に構えています。
    現在では従業員は200人を超え、北海道内に営業所や事業所を14か所展開し、自動車・トラックの輸送トラクタヘッドによるシャーシ輸送を行っております。また、30項目 以上の厳しい基準をクリアした事業所だけが認定され、安全に優れた運送事業者の証であるGマークを取得するなど、運送事業の大前提である安全・安心を大切にしております。
    また、SDGsへの取り組みとして、北海道銀行様との間で【ポジィティブ・インパクト・ファイナンス】を締結し、更なる企業活動の向上を目指していきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・普通自動車運転免許(第一種)をお持ちの方
    ・運行管理者の有資格者
    ・未経験歓迎
    ※過去にはコンビニの店長やドライバーなど未経験者も活躍しておりますので、経験のない方でも安心してご応募ください。
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    北海道江別市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    旭川市(北海道) 営業事務(運行管理)・自動車運送業/◎転勤無し◎夜勤無し◎休暇が取りやすい環境

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて、新車・中古車の輸送を行うキャリアカー部門での業務全般・営業や運行管理・一般雑貨部門の業務をお任せいたします。
    ※OJTにて、先輩社員が指導いたしますので、業務未経験でもご安心ください。

    【具体的には…】
    ・伝票の整理
    ・ドライバーやお客様との電話対応
    ・自社システムを使ってのPC入力業務
    ・ドライバーのスケジュール確認(20名程のドライバーを管理していただきます。女性ドライバーも活躍中です。)
    ※女性スタッフも活躍中です。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【業務のやりがい】
    ・「この車輌とあの車輌を一緒に運べば」「ここを組み合わせれば…」など、うまく組み立てて配車できた時は達成感を感じます。
    ・発売されたばかりの新車やレトロで珍しい車・高級な外車を運ぶこともあるため、様々な車種に携わることが出来ます。
    ・年間休日は多くないですが、希望休が取りやすい環境のため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
    ・事務所をリニューアル移転を予定しております(R7年4月頃の予定)綺麗な環境で働くことが出来ます。
    ・入社後は直属の所長が業務を教えるため、専門知識が無くても馴染んでいただける環境です。将来的には所長の後継者として活躍いただくことも可能です。

    【1日の流れ】
    ・8:30~10:30:運行日報や伝票の整理
    ・10:30~12:00:翌日分の荷物分の伝票チェックや方面別に仕分け作業
    ・13:00~14:30:納車先・引き取り先へのアポイント(※電話連絡のみ)
    ・14:30~16:00:ドライバーごとの仕事の振り分け
    ・16:00~17:00:ドライバーへの指示(翌日の仕事内容を伝える業務がメインとなります)
    ・17:00~17:30:庶務や伝票処理
    ※その他会社の社用車にて、ドライバーの送迎をお任せする可能性もあります。

    【企業の特徴】
    当社は昭和32年に創業し、本社を札幌に構えています。
    現在では従業員は200人を超え、北海道内に営業所や事業所を14か所展開し、自動車・トラックの輸送トラクタヘッドによるシャーシ輸送を行っております。また、30項目 以上の厳しい基準をクリアした事業所だけが認定され、安全に優れた運送事業者の証であるGマークを取得するなど、運送事業の大前提である安全・安心を大切にしております。
    また、SDGsへの取り組みとして、北海道銀行様との間で【ポジィティブ・インパクト・ファイナンス】を締結し、更なる企業活動の向上を目指していきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・普通自動車運転免許(第一種)をお持ちの方
    ・運行管理者の有資格者
    ・未経験歓迎
    ※過去にはコンビニの店長やドライバーなど未経験者も活躍しておりますので、経験のない方でも安心してご応募ください。
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    北海道旭川市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    苫小牧市(北海道) 営業事務(運行管理)・自動車運送業/◎転勤無し◎夜勤無し◎休暇が取りやすい環境

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて、新車・中古車の輸送を行うキャリアカー部門での業務全般、営業や運行管理業務をお任せします。
    ※OJTにて、先輩社員が指導いたしますので、業務未経験でもご安心ください。

    【具体的には…】
    ・伝票の整理
    ・ドライバーやお客様との電話対応
    ・自社システムを使ってのPC入力業務
    ・ドライバーのスケジュール確認(20名程のドライバーを管理していただきます。女性ドライバーも活躍中です。)
    ※女性スタッフも活躍中です。
    ※苫小牧営業所では自動車を積んで運搬するキャリアカーでの輸送、苫小牧東営業所ではキャリアカーで運搬できない小型~大型トラック・バス・キャンピングカー(新車・中古車)の輸送を行っております。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【業務のやりがい】
    ・「この車輌とあの車輌を一緒に運べば」「ここを組み合わせれば…」など、うまく組み立てて配車できた時は達成感を感じます。
    ・発売されたばかりの新車やレトロで珍しい車・高級な外車を運ぶこともあるため、様々な車種に携わることが出来ます。
    ・年間休日は多くないですが、希望休が取りやすい環境のため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。

    【1日の流れ】
    ・8:30~10:30:運行日報や伝票の整理
    ・10:30~12:00:翌日分の荷物分の伝票チェックや方面別に仕分け作業
    ・13:00~14:30:納車先・引き取り先へのアポイント(※電話連絡のみ)
    ・14:30~16:00:ドライバーごとの仕事の振り分け
    ・16:00~17:00:ドライバーへの指示(翌日の仕事内容を伝える業務がメインとなります)
    ・17:00~17:30:庶務や伝票処理
    ※その他会社の社用車にて、ドライバーの送迎をお任せする可能性もあります。

    【企業の特徴】
    当社は昭和32年に創業し、本社を札幌に構えています。
    現在では従業員は200人を超え、北海道内に営業所や事業所を14か所展開し、自動車・トラックの輸送トラクタヘッドによるシャーシ輸送を行っております。また、30項目 以上の厳しい基準をクリアした事業所だけが認定され、安全に優れた運送事業者の証であるGマークを取得するなど、運送事業の大前提である安全・安心を大切にしております。
    また、SDGsへの取り組みとして、北海道銀行様との間で【ポジィティブ・インパクト・ファイナンス】を締結し、更なる企業活動の向上を目指していきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・普通自動車運転免許(第一種)をお持ちの方
    ・運行管理者の有資格者
    ・未経験歓迎
    ※過去にはコンビニの店長やドライバーなど未経験者も活躍しておりますので、経験のない方でも安心してご応募ください。
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    北海道苫小牧市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    釧路市(北海道) 営業事務(運行管理)・自動車運送業/◎転勤無し◎夜勤無し◎休暇が取りやすい環境

    • 車通勤可
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    同社にて、新車・中古車の輸送を行うキャリアカー部門での業務全般・営業や運行管理・一般雑貨部門の業務をお任せいたします。
    ※OJTにて、先輩社員が指導いたしますので、業務未経験でもご安心ください。

    【具体的には…】
    ・伝票の整理
    ・ドライバーやお客様との電話対応
    ・自社システムを使ってのPC入力業務
    ・ドライバーのスケジュール確認(15名程のドライバーを管理していただきます。女性ドライバーも活躍中です。)
    ※女性スタッフも活躍中です。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【業務のやりがい】
    ・「この車輌とあの車輌を一緒に運べば」「ここを組み合わせれば…」など、うまく組み立てて配車できた時は達成感を感じます。
    ・発売されたばかりの新車やレトロで珍しい車・高級な外車を運ぶこともあるため、様々な車種に携わることが出来ます。
    ・年間休日日数は多くないですが、希望の休みが取りやすい環境のため、ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
    ・数年前に事務所がリニューアルされたばかりのため、綺麗な環境で働くことが出来ます。
    ・入社後は直属の所長が業務を教えるため、専門知識が無くても馴染んでいただける環境です。将来的には所長の後継者として活躍いただくことも可能です。

    【1日の流れ】
    ・8:30~10:30:運行日報や伝票の整理
    ・10:30~12:00:翌日分の荷物分の伝票チェックや方面別に仕分け作業
    ・13:00~14:30:納車先・引き取り先へのアポイント(※電話連絡のみ)
    ・14:30~16:00:ドライバーごとの仕事の振り分け
    ・16:00~17:00:ドライバーへの指示(翌日の仕事内容を伝える業務がメインとなります)
    ・17:00~17:30:庶務や伝票処理
    ※その他会社の社用車にて、ドライバーの送迎をお任せする可能性もあります。

    【企業の特徴】
    当社は昭和32年に創業し、本社を札幌に構えています。
    現在では従業員は200人を超え、北海道内に営業所や事業所を14か所展開し、自動車・トラックの輸送トラクタヘッドによるシャーシ輸送を行っております。また、30項目 以上の厳しい基準をクリアした事業所だけが認定され、安全に優れた運送事業者の証であるGマークを取得するなど、運送事業の大前提である安全・安心を大切にしております。
    また、SDGsへの取り組みとして、北海道銀行様との間で【ポジィティブ・インパクト・ファイナンス】を締結し、更なる企業活動の向上を目指していきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・普通自動車運転免許(第一種)をお持ちの方
    ・運行管理者の有資格者
    ・未経験歓迎
    ※過去にはコンビニの店長やドライバーなど未経験者も活躍しておりますので、経験のない方でも安心してご応募ください。
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    北海道釧路市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系/メーカー系

    岡山市北区(岡山) 総務課長(部長候補)・製鉄所の保守管理企業/◎創業50年◎経営幹部◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    経営判断の要となる総務部の課長職をお任せします。
    社内全体の管理を担当するポジションです。
    将来的には部長となっていただくことを想定しています。

    【具体的には…】
    ◎以下業務での部長サポート
    ・株主総会(月1回)の準備
    ・就業規則の策定
    ・総務に特化した規定づくり
    ◎ご担当業務
    ・資材管理
    ・不動産管理

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
    ■経営幹部としての採用
    ■創業50年にわたる大手製鉄企業との取引実績
    ■専門性の高い技術力により積み上げてきた経験・実績をもとに、
     さらなる高度化及び新規事業分野への事業拡大を目指されています
    ■年間休日114日、土日祝休み(月1回程度土曜日出勤有)


    応募資格
    【必須条件】
    ・総務部門での実務・マネジメント経験者

    【求める人物像】
    ・組織マネジメント能力やコミュニケーション能力を発揮し、
     人材育成や部門内の課題解決に前向きに取り組んでいただける方
    想定年収
    600万円 ~ 650万円 
    勤務地
    岡山県岡山市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    仙台市(宮城) 労務担当(主任クラス)・スタンダード上場企業!!食品専門商社/◎月残業20時間◎高待遇◎転勤なし

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    労務業務・採⽤業務全般、⼀部、労務以外の⼈事業務のいずれかをご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・⽉次の給与計算、賞与計算
    ・年末調整
    ・勤怠集計
    ・福利厚⽣関係(確定拠出型年⾦・団体⽣命保険など)
    ・社会保険実務
    ・健康診断関連業務
    ・休職者対応、新卒・中途採⽤ 等

    まずは上記業務からスタートしていただきますが、
    将来的には、教育研修・⼈事制度・評価制度などをお任せしたいと考えております。

    配属先の「人事部勤労課」は現在7名で業務を行っておられます。
    フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。

    【東証スタンダード上場/当社について】
    業務⽤⾷品の卸売会社として創業した当社は東北各地に事業を展開中。
    1948年創業の⻑い歴史を持ち、⽼舗企業として知名度も◎。⻑期⽬標1,000億円を⽬指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    下記項目いずれか2点の5年以上経験されている方。
    ・給与計算・社保⼿続き
    ・採⽤(新卒・中途いずれでも可)
    ・教育/研修
    ・福利厚⽣
    ・⼈事制度/評価制度

    【求める人物像】
    ・受け身ではなく、主体性を持って考え、行動できる方
    ・新しい情報を積極的に収集し、実務に活かせる方
    ・社内外問わず、誠実な対応ができる方
    想定年収
    426万円 ~ 480万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    仙台市(宮城) 労務担当・スタンダード上場企業!!食品専門商社/◎月残業20時間◎高待遇◎転勤なし

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    労務業務全般をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・⽉次の給与計算、賞与計算、年末調整
    ・勤怠集計
    ・福利厚⽣関係(確定拠出型年⾦・団体⽣命保険など)
    ・社会保険実務
    ・健康診断関連業務
    ・休職者対応  等

    まずは上記業務からスタートしていただきますが、
    将来的には、教育研修・⼈事制度・評価制度などをお任せしたいと考えております。

    配属先の「人事部勤労課」は現在7名で業務を行っておられます。
    フラットな職場環境。常にアットホームな雰囲気に包まれており、それぞれの部署間でのコミュニケーション体制も整備されています。

    【東証スタンダード上場/当社について】
    業務⽤⾷品の卸売会社として創業した当社は東北各地に事業を展開中。
    1948年創業の⻑い歴史を持ち、⽼舗企業として知名度も◎。⻑期⽬標1,000億円を⽬指し、商品開発とサービス体制強化メニュー提案の充実を図り、シェア獲得に努めています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    1年以上のの給与計算・社保⼿続きのご経験をお持ちの⽅。
    ※社労⼠事務所経験のみ可。

    【求める人物像】
    ・受け身ではなく、主体性を持って考え、行動できる方
    ・新しい情報を積極的に収集し、実務に活かせる方
    ・社内外問わず、誠実な対応ができる方
    想定年収
    ~ 445万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉

    神戸市(兵庫)事務長候補・歯科医院/◎管理職候補◎JR、阪神元町駅徒歩5分の好立地◎業界未経験OK

    • 完全週休2日制
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    医療法人での事務長業務をお願いします。

    【具体的には…】
    ・給与計算等を含むの職員の労務管理
    ・理事長のスケジュール管理
    ・来客および電話等の応対
    ・求人募集、面接などの対応
    ・顧問税理士、社労士とのやり取り
    ・その他付随する業務
    ・グループ法人の管理

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・4代続く歴史ある歯科医院で、地域の方々の健康を支えておられます。
    ・受付、会計、予約管理などの基本的な事務業務に加え、人事、労務、経理など、医院運営に関わる幅広い業務に携わることができます。事務長候補として、マネジメントスキルを磨くチャンスも豊富です。


    応募資格
    【必須条件】
    ・管理部門での総務人事事務経験がある方(業界不問)
    ・マネジメント経験がある方

    【求める人物像】
    ・与えられる仕事をこなすだけでなく、自ら仕事を作りだせる方
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    兵庫県神戸市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    大阪市(大阪)人事総務(管理職候補)・不動産賃貸管理業/◎セカンドキャリア歓迎◎健康経営優良法人に認定◎入居率が業界トップクラス企業

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    総務部の管理職候補として下記の業務をお任せいたします。
    将来的なキャリアパスとしては経理部、システム部などの管理部門全般を横断的に統括いただけるポジションとなります。

    【具体的には…】
    ・中途採用
    ・各種契約書の見直し
    ・就業規則の改定
    ・副業の規則整備 ※今年度から解禁
    ・育児介護休暇制度の整備
    ・各種補助金の申請
    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【担当コメント】
    ◎同社は大阪市内を中心に賃貸住宅の物件管理・資産管理・マンション管理のサポートを行う、総合不動産企業です。
    ◎620棟、15,600戸のマンション管理/入居率97.8%という業界トップクラスの実績を持つ企業です。
    ◎賃貸管理業を中心に行っていますが、リフォーム事業にも力を入れており、ペット特化型マンションや高齢者向けマンションなどのオリジナル性をもち顧客ターゲットを絞ったリフォーム事業を強みにしています。
    ◎60歳定年で65歳まで再雇用、65歳以降は1年毎の更新となりますが、多くの方が60歳以降も給与水準が維持されており、安心して働ける環境です。
    応募資格
    【必要条件】
    ・人事総務の実務経験が5年以上の方
    ・マネジメントの経験がある方

    【歓迎条件】
    ・不動産業界でのご経験
    ・各種契約書に関わる法務分野の知識をお持ちの方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系/不動産・建設系

    仙台市(宮城) 【管理職候補!】総務部長・電気通信インフラ設備会社/◎年間休日123日◎土日祝休み◎平均勤続年数13.4年

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    管理部門業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・経理業務…原価管理、一般管理費集計、会計事務所への提出資料作成、試算表作成、収支計算、請求書の受入
    ・総務業務…労務管理、人事関連手続き、社会保険手続き、行政とのやりとり、給料管理
    ・総務部全体を統括し、各担当者の業務内容に丁寧に検証いただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【組織構成】
    課長1名(50代)、一般社員2名(40代)で業務を行っており、専務が全体の統括を行っています。

    【働き方・就業環境】
    ・当社は若手からベテランまで、10~50代の幅広い年齢の社員が活躍しております。
    ・世代や年齢を超えたコミュニケーションが活発に行われており、風通しの良い職場だと自負しております。
    ・技術や知識を社員間で共有し、教え合い、支え合える雰囲気があります。
    ・平均残業時間は月22.1時間程度です。社員の多くがプライベートの時間をしっかり確保できています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理総務の実務経験(異業種での経験も可)
    ・マネジメント経験

    【歓迎要件】
    ・簿記資格
    ・建設業での経験
    ・システム関連の知識
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    千代田区(東京)人事採用教育担当・商業施設を中心としたデザイン~施工を一貫して手掛ける企業/◎将来の管理職候補◎年間休日120日◎完全週休二日制

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    最初は会社全体の人事施策を担う、採用・教育などの担当者として、
    事業拡大の為の人材採用から入退社での実務業務、また社内の人材育成の為の教育・研修などの企画・運営や制度設計などをお任せ致します。社内に必要な人材の採用業務から入退社管理や採用にまつわる業務全般、また社内人材の成長をサポートする教育・研修や、人事制度設計などの業務をご担当頂きます。

    全国で事業を展開し安定基盤を誇るホールディングスグループの一員として商業施設などの建築・内装を手掛ける当社の特徴としては、スーパー・ドラッグストアなど多くの人々の生活に根付いている施設の案件を元請けとして担当している点。
    商業スペースやオフィスなどの総合的な空間提供を手掛けているため売上・業績が外部の影響を受けづらく安定した経営基盤を継続しています。

    【具体的には…】
    ・中途の採用活動
    ・採用計画の立案、方針の策定
    ・人材会社や求人媒体の対応
    ・面接対応
    ・内定者の入社手続き、フォロー
    ・人材育成の教育研修企画・運営 など

    ※今後は、下記業務にも携わっていただきます!
    ・人事諸制度業務(人事評価、昇進・昇格、昇給等の運用、改善施策立案と実施)
    ・教育関連業務(階層別研修等の教育プログラムの設計および実施、フォロー、効果検証等)
    ・福利厚生関連業務(既存各種制度の運用・見直し、新規制度の企画立案・導入等)
    ・人件費予算統制 等

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事部門の採用領域で1年以上のご経験

    【求める人物像】
    ・人事領域でのキャリアを経験しプロフェッショナルになりたい方
    ・チームワークを大切に仕事がしたい方
    ・一生モノのスキルを身に着けたい方
    ・自分や家族との時間を大切にしたい方
    ・仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方

    ☆ご経験の少ない方でも、上司・先輩がサポートしますので、人事部門でのキャリアアップが出来ます。


    想定年収
    400万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    高崎市(群馬) 管理部(人事総務)・働きやすさ抜群の老舗建設会社/◎高崎駅徒歩6分◎年間休日129日◎土日祝休み◎管理職候補◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    総務管理職 候補(総務・人事・労務・経理・システム管理全般)をお任せします!

    【具体的には…】
    ・請求書、契約書チェック
    ・月次試算表チェック、資金繰り表作成、金融機関折衝
    ・給与管理
    ・新卒、中途採用退職者手続き、等

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は1984年に設立した建設会社です。
    同社で働く魅力は何と言っても働きやすさです。
    他業界に比べ年間休日が少ないと建設業界ですが同社は完全週休2日制で土日祝休みです。
    年間休日も129日ありプライベートも充実した働きかたが実現可能です!
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許をお持ちの方
    ・総務、人事、労務業務等に関する経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・PCスキル(操作、関数、マクロ、経験者)
    ・宅建、簿記、エクセル関連の資格取得者、DX推進経験者

    【求める人物像】
    ・明るく元気で前向きな方
    ・協調性のある方
    ・何事にも積極的に真面目に取り組む方
    想定年収
    ~ 550万円 
    勤務地
    群馬県高崎市
  • 人事/総務 | 金融・保険系

    さいたま市(埼玉) 人事 キャリア採用担当・埼玉県の地方銀行/◎初年度年収~880万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    仕事内容
    人事・キャリア採用担当

    【具体的には…】
    ・エージェントコントロール
    ・面接官業務(調整業務含む)
    ・その他、社内事務処理 

    ※以下のような業務もご経験に応じてご担当いただきます。
    ・キャリア採用における戦略立案・実行
    ・各部門との折衝、求人票作成
    ・ダイレクトソーシングにおける企画立案・実行

    【HUREX求人担当コメント】
    配属されるグループ:
    人財サービス部 総務Gr(現在キャリア採用担当2名)
    2名の内訳:30代グループリーダー1名、30代マネージャー1名

    ・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方に固執しないまずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。
    ・キャリア採用についてまさに注力し始めた活動であり、チームとしての正解はなく、トライ&エラーでの業務を推進しております。そのため、各部署が求める人財の採用成功のために必要な手法や採用ツールを検討を行いますので、採用+@を自身で実行できます。
    ・担当業務はキャリア採用中心となりますが、採用に関わるプロセスにて、他人事機能に触れることが多くあり、事業会社での人事を体感しながらキャリアを形成することが可能です。
    ・変形労働時間制やテレワークを活用した柔軟な働き方も可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人材紹介会社にて両面またはCA、RA経験
    ・スカウトから面談、入社までの一連の流れを経験し成果を上げてきている方

    【歓迎条件】
    ・金融業界の担当経験
    ・人事部での採用経験(但しスカウト業務の経験は必須)
    想定年収
    500万円 ~ 900万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    千代田区(東京) 人事総務管理職候補・独立系デベロッパー/◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社グループ各社の人事業務をご担当していただきます。
    各種人事制度の企画運営や労務管理など人事業務全般に関わっていただますので、これ
    までのご経験も活かしながら幅広いスキルアップが可能です。
    配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、総務・コンプライア
    ンス業務にも活躍の場があります。

    【具体的には…】
    今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
    ・人事・評価制度の構築・運用・見直し
    ・社員の教育・育成
    ・採用業務
    ・その他総務・コンプライアンス業務全般


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかに合致する方
    ・総務人事業務等のご経験をお持ちの方
    ・建設業界または人材紹介業界でお勤めの方
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | マスコミ・エンターテイメント系

    中央区(東京) 総務人事管理職候補・総合広告代理店/◎大手企業多数取引あり◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて総務人事管理職候補として業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ① 人事業務(採用・教育・評価・労務管理)
    採用計画の立案・実行(新卒・中途)
    面接・選考プロセスの管理および候補者対応
    入社・退職手続き、オンボーディング施策の企画・実施
    人材育成・研修制度の企画・運営(社員研修、リーダー育成)
    人事評価制度の運用・改善(評価基準の見直し、昇給・昇格対応)
    労務管理(勤怠管理、就業規則の改訂、働き方改革の推進)

    ② 総務業務(組織管理・社内制度整備)
    社内規程の整備・更新(就業規則、各種規程の見直し・改訂)
    福利厚生制度の管理・運用(社内イベント、社員表彰制度の企画)
    各種契約管理(賃貸契約、業務委託契約等の管理・交渉)
    オフィス管理(備品発注・管理、レイアウト変更、ファシリティ管理)
    社内コンプライアンスの推進(ハラスメント対策、法令順守施策)

    ③ 経営企画業務(組織戦略・業務改善・経営支援)
    経営戦略・中期経営計画の策定・実行支援
    事業部門との連携による組織課題の抽出・改善提案
    コスト管理・予算策定・業務効率化施策の実施
    経営層向けレポーティング・資料作成
    ガバナンス・リスクマネジメントの推進

    ④ 各種プロジェクトの推進
    DX(デジタル・トランスフォーメーション)を活用した業務改善
    BCP(事業継続計画)・リスクマネジメントの強化
    ESG・サステナビリティ推進(社会貢献・環境対策の企画)

    ■働き方について:
    平均残業時間は10~15時間程度です。残業する際には事前申請が必要で、朝8時~夜10時までしか勤務できないシステムを導入しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかに合致する方
    ・人事または総務のご経験をお持ちの方:目安3年以上
    ・人材紹介関連業務のご経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 530万円 
    勤務地
    東京都中央区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    秋田市(秋田) 人事労務(責任者候補)・資源循環ビジネス/◎再生可能エネルギー◎SDGs取り組み◎IPO準備◎きれいな新社屋◎転勤なし

    仕事内容
    総務課の管理職候補として、人事・労務・総務を担当していただきます。
    当社は上場を目指して準備を進めており、そこに向けた各種対応もご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・人事制度の設計~運用業務
    ・新卒、キャリア採用活動業務
    ・労務、勤怠管理、給与計算
    ・その他総務業務全般


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事労務の実務経験(実務経験5年以上)

    【歓迎条件】
    ・建設業界での実務経験をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・真面目に一生懸命に仕事ができる方
    ・前向きで積極的に物事に取り組める方
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    秋田県秋田市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉/メーカー系

    栗原市(宮城) 人事総務・上場医療機器メーカー/◎年収500万以上!◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    人事総務担当として、社員が安心・安全に働ける事業所づくりに従事していただきます。

    【具体的には…】
    ・採用
    ・入社/退社対応
    ・勤怠/給与関連業務
    ・労務問題対応
    ・健康管理関連業務


    【ポジションの魅力】
    当事業部は、売上の9割以上が海外を占めるグローバル事業部です。昭和の森技術センターは、製品・技術部門の中枢機能として、高いプレゼンスを発揮しています。日本のモノづくりと、グローバル事業の成長を支える人事労務のプロフェッショナルとして、幅広いキャリアを志向する方を歓迎します。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事のご経験
    ・基本的なPCスキル(Word/Excel/Power Point)

    【歓迎条件】
    ・製造拠点における人事のご経験


    想定年収
    500万円 ~ 850万円 
    勤務地
    宮城県栗原市
  • 法務/特許/知財 | 金融・保険系

    熊本市(熊本)法務、コンプライアンス担当・大手金融機関/◎東証上場の地場優良企業◎年間休日120日以上(土日祝)◎各種手当、休暇制度充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    法務、コンプライアンスに関連する業務をお任せします。

    【具体的には】
    ・契約書/各種規程のリーガルチェック
    ・新商品/新業務等各種事案に関するリーガルチェック
    ・訴訟への対応
    ・民法/銀行法/金融商品取引法等の法令についての調査/行内への周知等
    ・法務リスク管理に関する業務

    【業務詳細】
    ・法務全般の調査、研究、統括に関する事項
    ・法務リスク管理の統括に関する事項
    ・法律相談並びに法務関連事項の指導に関する事項
    ・訴訟及び法的措置の指導に関する事項
    ・契約書、規程、その他重要な書類の法的審査に関する事項
    ・コンプライアンスの統括に関する事項
    ・コンプライアンス/プログラムの策定、実施に関する事項
    ・コンプライアンス教育/指導の統括に関する事項
    ・コンプライアンス委員会の運営、事務局に関する事項
    ・顧客説明管理の統括に関する事項
    ・金融商品販売等に係る法令等遵守の教育/指導の統括に関する事項
    ・金融商品に関する広告物の審査、管理に関する事項
    ・金融商品等の事故等に関する対応指導、解決方針策定、当局/自主規制機関等への報告に関する事項
    ・金融商品に係るお客様からの問い合せへの対応に関する事項
    ・当局/自主規制機関による金融商品等に係る検査・監査への対応に関する事項
    ・グループ会社に係るコンプライアンス及び顧客説明管理の統括に関する事項
    ・不祥事件等の防止及び対応の統括に関する事項
    ・利益相反管理の統括に関する事項
    ・取引先重要情報の統括管理に関する事項
    ・コンプライアンス、顧客説明及び統括するリスク管理におけるリスク顕在化時の対応に係る所管部、グループ会社に対する指示、指導に関する事項

    【求人担当コメント】
    同社は九州を代表する金融機関です。2020年より新たな中期経営計画をスタートし、超低金利・人口減少・デジタル技術革新など急激な環境変化に対応するため、これまでの延長線上ではない新たな経営を目指して「自主・自律・自発」の組織運営力と筋肉質な組織体質への転換を図っています。本拠・九州を基盤にして、広域化・多角化・デジタル化に重点を置き、市場規模が大きい福岡、東京でのビジネスをより拡大しつつ地場経済の発展に向けてアジアとの関係強化にも取り組んでいます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・弁護士資格保有者
    想定年収
    400万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    熊本県熊本市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    福岡市博多区(福岡)事務総合職(管理職候補)・インテリア総合商社/◎創業100年以上続く老舗企業◎風通しの良い職場環境◎土日祝休◎転勤なし

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社の事務系総合職として総務・経理・人事・労務などの業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・総務(備品管理、庶務、福利厚生、問い合わせ対応など)
    ・経理(決算業務、伝票処理、入出金管理など)
    ・人事(採用活動、研修、人事評価・配置、査定など)
    ・労務(給与計算、勤怠管理、社会保険関連手続きなど)
    ※研修制度あり(新人研修)※社内2日・社外3日・メーカー研修2日・フォローアップ3日
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人担当コメント】
    創業100年以上の歴史を誇る当社の魅力は「風通しの良い自由な社風」!社員や上司間の距離も近いので堅苦しくなく、中途入社の方もすぐに馴染める環境です!社員満足度や社員定着率の高さにも自信があります!一人ひとりが会社の看板を背負い、社員全員が協力しながら仕事に取り組んでいます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・何らかの事務経験がある方(総務、人事、労務、経理など)
    ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word・Excel等)

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験がある方

    【求める人物像】
    ・コミュニケーション能力を発揮して仕事に取り組める方
    ・人の役に立つ仕事にやりがいを見出せる方
    ・仲間と協力しながら積極的に行動できる方
    ・さまざまな業務を手がけ、仕事の幅を広げたい方
    ・利益や数字ではなく、目の前の人の満足度を追求したい方
    想定年収
    450万円 ~ 500万円 
    勤務地
    福岡県福岡市
  • 人事/総務 | メーカー系

    品川区(東京) 人事総務部 課長候補・金属部品メーカー/◎スタンダード上場企業◎土日祝休み・年間休日120日◎福利厚生充実◎残業時間20時間以下◎フラットな社風

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    人事総務部の課長候補として以下の内容をお任せします。

    【具体的には…】
    ・採⽤計画の⽴案・実⾏(新卒/中途/派遣など多様な採⽤チャネルを企画実⾏)
     └「ただ採⽤する」だけでは終わらない!⼈材の活躍を最⼤化する仕組みづくりをお任せします。
    ・⼈材育成・キャリア開発の推進(教育/研修プログラムの設計・運⽤)
    ・エンゲージメント向上施策:社員のモチベーションを上げ、定着を促す施策を企画・実⾏。
    ・⼈事制度の改⾰(評価・報酬制度の改⾰を主導し、社員が「挑戦」しやすい環境を構築)


    ※詳細は面談時にお伝えします


    ・幅広い業務経験を積むことが可能
    ⼈事・総務・経理の⼯場全体の管理業務を担当し、⼯場内の職場環境の改善や⼈事施策の展開など、幅広い業務に携わることで、⼯場全体の運営に深く関与しながら成⻑できる環境です。
    ・全社的な業務改善と改⾰の推進役へ
    各⼯場と本社の⼈事総務部⾨を繋ぎ、業務改善や⼈事総務施策の全社展開を推進する役割が期待されています。全体の活性化と効率化に貢献できるやりがいのあるポジションです。
    応募資格
    【必須条件】
    ・採⽤(新卒/中途)、⼈材開発、教育研修、または制度設計いずれかでの実務経験
    ・製造業界経験者

    【歓迎条件】
    ・⼈(経営層や部⾨)を巻き込み主体的に業務を進めてきた経験がある⽅
    ・採⽤や⼈材育成で企画推進経験がある⽅
    ・チームリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験

    【求める人物像】
    ・人と組織を軸に会社の未来を描き、ワクワクしながら実行 できる方
    ・縦割りにとらわれずマルチタスク を楽しみ、スピード感を持って動ける方
    ・多様なステークホルダーと信頼関係を築き、柔軟にコミュニケーションを図れる方
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都品川区

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