経理/財務/株式公開 | 金融・保険系

千代田区(東京)財務担当・フィンテック企業グループのカード会社/◎転勤なし◎リモート・フレックス勤務可能◎福利厚生充実

  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • ベンチャー企業
  • 学歴不問
  • 正社員
  • リモートワーク・在宅勤務制度あり
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
エージェントに詳しく聞く

企業の雰囲気や文化など、お気軽にご質問ください。

POINT

この求人のおすすめポイント

  1. POINT 1

    ◎リモート可・フレックス

  2. POINT 2

    ◎福利厚生充実・転勤なし

  3. POINT 3

    ◎急成長企業の財務体制の構築と運営に携われる

募集要項

JOB54989
募集背景
「圧倒的なNo.1サービス」に向けて、グループ各社が一層の連携をしながらクレジットカード事業の事業開発、推進を進めていく計画です。それに伴う借入手法の増加・業務の多様化による人員強化が今回の募集の背景です。
仕事内容
財務に係る企画業務から一部のオペーレーション業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・給与・社会保険・入退社手続き・人事発令領域についての運用・フロー見直し(給与計算は外部ベンダーに委託)
・資金調達(銀行借入・債権流動化・CP)
・資金管理(資金繰り・支払い処理・資金移動等)
・資金計画策定(年次)
・その他金融機関対応
・業務改善


ご経験に合わせ順次業務をアサインされる流れとなります。
資金繰り担当として、カード会社特有の資金繰りから大きな金額を取り扱う経験や、仕組化を自分のスキル・アイデアを使って具現化するチャンスがあるポジションです。資金調達の交渉にも携わっていただき、調達手段を考え実行することで様々な経験ができます。

※財務部門について
完全に経理業務と切り離し財務業務に集中していただける環境となっています。現在の財務部は少数精鋭組織となりますが、小さな組織だからこそ、日々のミーティングなどにより進捗の確認など互いがしっかり把握し、リモートワークを行う中でもコミュニケーションは不足なく取れている環境です。

【求人担当コメント】
●組織・チームについて
将来数兆円の資金調達を行うことがミッションとなります。
カード会社は、ユーザーのカード利用により加盟店へ資金を支払い、その後お客様からの回収を行うまでの資金を立替えます。その立替資金を調達することで会社を運営いたします。No.1のクレジット事業=大規模な立替資金を取り扱う財務となります。資金調達額もかなり多大な借財となるため新たな借入手法を考える場面があり、様々なところで成長する機会があります。
●仕事の魅力
・急成長企業の財務体制の構築と運営に携われる
・少人数運営のため、未経験領域でも手を挙げれば携わる事ができ、自己成長を実感できる
・日々のルーチン業務だけではなく、戦略的/発展的な案件にも携われる
・業界No1を目指す企業の中でスキル、キャリアを形成していくことができる
●自由度の高い働き方
リモートワーク可能で業務内容に応じて出社が必要な場合は出社するという形です。またフレックスタイム制を導入しており、自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間を調整して柔軟な働き方を実現できます。
※不定期ですが月に数回程度、オフィスでの業務が発生します。

※詳細は面談時にお伝えします
応募資格
【必須条件】
以下、いずれかのご経験がある方(年数不問)
・金融機関からの資金調達・条件交渉
・資金管理(日次資金繰り管理)のご経験
・資金計画の策定

【歓迎条件】
・Word、Excel、PowerPointの基本的操作
・Excelについては関数を使用できることが望ましい
雇用形態
正社員
想定年収
450万円 ~ 740万円 
勤務地
東京都千代田区
勤務地詳細
転勤無し
本人同意による転勤の可能性はございます。 ※詳細は面談時にお伝えします
諸手当
【諸手当】
交通費支給、住宅手当、残業手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、業績賞与、通勤交通費、ワークスタイル支援金

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
確定拠出年金(401K)、定年再雇用制度(定年60歳)、共済、財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形)、社員持ち株会制度、社員食堂、同社独自の健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助等)、副業OK、1on1制度、社内表彰制度、各種研修制度
※1on1制度:上長と部下の1対1によるミーティング。社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度。
※社内表彰制度:年齢や社歴に関わらず優秀な成績や成果を成し遂げた個人、チームを表彰する制度。
※教育・研修制度:入社時研修、管理職研修、新任管理職研修、公募制による各種研修、その他 業務知識習得研修など

【受動喫煙対策】
敷地内全面禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:122日(2021年度実績)
完全週休2日制(土日祝日)※土曜、日曜、祝日出勤の場合あり(振替休日取得)

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、特別休暇、育児休暇、介護休暇、積立年休、課題解決休暇
勤務時間
9:00~17:30 (フレックスタイム ※コアタイム12:00~15:00 標準労働時間9:00~17:30 )
※フレキシブルタイム:7:00~12:00、15:00~21:00
時間外労働:有 月/20時間程度
実働:日/7時間30分
休憩:60分
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  • ※個人情報・職務経歴をご登録完了後、ヒューレックスより今後の流れをご連絡いたします。

企業情報

業種
金融・保険系
事業内容
クレジットカード事業
従業員数
718

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  • 実践形式面接トレーニング
  • 年収などの条件面交渉

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