人事/総務 | 不動産・建設系
仙台市(宮城県) 労務人事・大手建築土木資材専門商社/◎業績好調◎工事現場の必需品の保安用品で国内トップシェア◎土日祝休・年間休日120日以上◎残業20時間程度◎転勤無し
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
この求人のおすすめポイント
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POINT 1
・仙台発、国内トップシェア。業績好調の優良企業です。
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POINT 2
・土日祝休・年間休日120日以上、残業13時間程度、転勤無し。
-
POINT 3
・社内諸手当や退職金制度、再雇用制度など福利厚生充実。
募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化
- 仕事内容
-
労務担当として労務業務をお任せいたします。
【具体的には…】
・給与・賞与計算
・社会保険手続き
・規定管理
・人事制度の運用
・人事データの分析や資料作成
・新卒採用
・中途採用
・社内研修運営
等
※上記業務をローテーションで経験しながら、マネジメントを目指していただきます。
【HUREX企業担当より】
・創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献。
・保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、国内のパイオニアとして常に成長。
・オリジナル商品開発にも取り組み、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、独自商品も強み。
・売上は好調で10年以上右肩上がり。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設し、北海道~沖縄まで全国に62営業所を開設しています。
・働き方改革を進めており、残業は18:45までとして19:00退社を全社徹底、月で13時間程度。
・離職率は8.2%と業界トップクラスの低水準となっており、長期就業可能な環境です。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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【必須条件】
・労務としてのご経験
・MOS中級レベルのOfficeスキル
【歓迎条件】
・採用業務(新卒・中途)経験
・人事制度の運用経験
・基幹システムの導入・リプレイス経験
・プレゼンや人前での発表経験
・社内外での交渉・折衝経験
【求める人物像】
・明るく前向きな方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションが取られる方
・自発的な行動が出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- ~ 499万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務地詳細
-
転勤無し
※詳細は面談時にお伝えします
車通勤可
- 諸手当
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【諸手当】
通勤手当(上限50,000円/月 通勤距離による)、住居手当(月10,000円支給(実家暮らしも対象))
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金制度(3年以上勤務社対象)、社員旅行、従業員持株会制度
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日:125日
完全週休2日制(土日祝休み)
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始
- 勤務時間
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08:45-17:45
残業:月10~20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
この求人にご興味がある方へ
企業の雰囲気や文化など、
お気軽にご質問ください。
企業情報
- 業種
- 不動産・建設系
- 事業内容
- 総合標識や保安用品の販売レンタル、建築土木資材や景観材の販売
- 従業員数
- 820
転職エージェント利用のメリット
- 通過率がアップする書類添削
- 実践形式面接トレーニング
- 年収などの条件面交渉
すべて無料でご利用いただけます
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