求人を探す|282ページ目

CFO直下のコーポレートチームにて、ひとりめのFP&A担当として、広く業務を担っていただきます。 単なる事業管理・財務分析だけでなく、各部門と連携した全社の事業戦略の策定にもチャレンジいただける機会があります。

【具体的には…】
・事業計画・年次予算の策定とモニタリング
・事業KPIの設定およびモニタリングと改善施策の提案
・数値分析に基づく経営陣への財務戦略・事業戦略の提案
・全社事業戦略の策定サポート
※M&Aでグループインした会社の業績管理やアカウンティングなどに関わっていただく可能性もございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
以下のいずれかに合致する方
・事業会社においてのFP&Aや経営企画のご経験
・コンサルティングファームでの事業計画策定・管理のご経験

【歓迎条件】
・仕組みが整っていない環境で、自ら課題を解決し成果を上げたご経験
・スタートアップや成長フェーズでの業務ご経験

【コンピテンシー】
・持続的改革を実行するための精神（GRIT）
・自走力
・誠実さ
・チームへの信頼、貢献
・熱意
・ステイクホルダーへのリスペクト
・高い目標意識
・リスクと安全のバランスを取る力

一般事務として下記の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・エクセルや専用ソフトを使用して売上げデータや顧客情報を入力
・取引先や顧客からの電話応対、社内からの取り次ぎ
・問い合わせメールへの返信
・報告書、申請書などの文書作成
等

【HUREX求人担当コメント】
◎同社は創業以来、蓄積したノウハウと納期厳守・誠心誠意をモットーに、大阪府内一円で鋼材の加工・販売・配達を行なっております。
◎残業はほとんどなく、少人数体制ならではの働きやすい職場環境となっております。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word、Excel）

【歓迎条件】
・事務経験がある方
・MOS等の資格をお持ちの方やExcelの経験が豊富な方

同社にて海外スタイルの注文住宅、輸入住宅の反響営業を担当していただきます。

【具体的には…】
〇反響営業
SNSや雑誌からの問い合わせに対応し、お客様に輸入住宅の提案を行う。
飛び込み営業や新規開拓ではなく、興味を持ったお客様へのフォローが中心。

〇お客様との打ち合わせ
お客様のライフスタイルや要望をヒアリングし、理想の住まいのイメージを共有。
ニーズに基づいて住宅の基本プランを提案。

〇間取り提案（CADの使用）
CADを使用して、基本的な間取りを作成しお客様に提案。
本格的な設計は設計事務所に委託するが、営業段階でのデザイン提案を行う。

〇受注後のフォロー
成約後もお客様と連絡を取り、設計事務所や工事担当との橋渡し役を担う。
設計変更や工事スケジュールの調整など、顧客対応を一貫してサポート。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は海外スタイルの注文住宅、輸入住宅の専門会社でございます。
細部までにこだわったデザインと安全性と耐久性に優れた工法で信頼と実績がございます。
また完全週休二日制であり、月の残業平均も15時間のためプライベートの時間もしっかりと確保できます。
インセンティブで年収アップを狙うことができます！

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・建築業界での実務経験
・宅地建物取引士（宅建）をお持ちの方

インサイドセールス
・中小企業の発展と成長を支える事業を展開する当社で法人営業をご担当いただきます
・営業経験は問いません。顧客折衝のご経験のある方でしたらどなたでも歓迎です

【具体的には…】
※適性により以下どちらかに配属予定となります

（1）中小企業向け営業チーム
・主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象とした営業を担当します
・電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理や税金対策、資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング
・その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富なデータベースの中からコンサルティング（マッチング・紹介）ををいます
・税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、感謝の言葉もいただける仕事です

（2）税理士向け営業チーム
・主に集客課題をもつ税理士事務所（ 士業関係事務所） へコンサルティングを行います
・事務所の得意分野や顧客獲得戦略をヒアリングしながら、クライアントの拡大に向けそれぞれにマッチした集客プランを提案。
・合わせて、税理士事務所でお使いいただくOA機器やソフトウェアをはじめとしたインフラ設備、最新のAIやRPAの導入による業務効率化の提案など、事務所運営を多方面からサポートしていきます
・士業の先生が相手ですので必ずアポイントの電話をしてから伺います。紹介やWEBでの問い合わせが新規アプローチの中心ですので、飛び込み営業は一切ありません。zoom等のWEB商談システム導入も強化しています
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
●組織構成：
・部署は中小企業向けチーム12名、税理士向けチーム7名で構成されております
・平均年齢は28歳と若く、和気藹々とした雰囲気で業務を行っております

●研修制度：
・社会人としてのビジネスマナー研修はもちろん、業務に必要な知識が全て動画で保存されており、隙間時間も有効に使って自由に勉強できる充実した研修を用意
・困った時に見返したり、復習することも可能です
・ノウハウやナレッジは社内で200％共有しており、成功に基づいた実践的なやり方を習得できます

【必須条件】
・電話応対に抵抗が無い方
・顧客折衝のご経験のある方でしたらどなたでも歓迎です
・公共交通機関を使って通勤できる方

【歓迎条件】
・同業務未経験者も歓迎（営業経験は問いません）

【求める人物像】
・仕事・業務への向上心がある方
・実績で年収も上げて行きたい方

インサイドセールス
・中小企業の発展と成長を支える事業を展開する当社で法人営業をご担当いただきます
・営業経験は問いません。顧客折衝のご経験のある方でしたらどなたでも歓迎です

【具体的には…】
※適性により以下どちらかに配属予定となります

（1）中小企業向け営業チーム
・主に経理・労務部門に悩みを持つ中小企業を対象とした営業を担当します
・電話やメールなど様々な手段を用いて経営者の方にアプローチを行い、経理や税金対策、資金繰りなどの経理関係から、従業員の給与や労務問題等のお客様の抱える課題をヒアリング
・その課題解決に向けた最適な税理士や社労士を豊富なデータベースの中からコンサルティング（マッチング・紹介）ををいます
・税務・経理・労務にリソースをかけられない中小企業の経営者から、感謝の言葉もいただける仕事です

（2）税理士向け営業チーム
・主に集客課題をもつ税理士事務所（ 士業関係事務所） へコンサルティングを行います
・事務所の得意分野や顧客獲得戦略をヒアリングしながら、クライアントの拡大に向けそれぞれにマッチした集客プランを提案。
・合わせて、税理士事務所でお使いいただくOA機器やソフトウェアをはじめとしたインフラ設備、最新のAIやRPAの導入による業務効率化の提案など、事務所運営を多方面からサポートしていきます
・士業の先生が相手ですので必ずアポイントの電話をしてから伺います。紹介やWEBでの問い合わせが新規アプローチの中心ですので、飛び込み営業は一切ありません。zoom等のWEB商談システム導入も強化しています
等

※（変更の範囲）同社全般業務（本人承諾による）

【HUREX求人担当コメント】
●組織構成：
・部署は中小企業向けチーム12名、税理士向けチーム7名で構成されております
・平均年齢は28歳と若く、和気藹々とした雰囲気で業務を行っております

●研修制度：
・社会人としてのビジネスマナー研修はもちろん、業務に必要な知識が全て動画で保存されており、隙間時間も有効に使って自由に勉強できる充実した研修を用意
・困った時に見返したり、復習することも可能です
・ノウハウやナレッジは社内で200％共有しており、成功に基づいた実践的なやり方を習得できます

【必須条件】
・電話応対に抵抗が無い方
・顧客折衝のご経験のある方でしたらどなたでも歓迎です
・公共交通機関を使って通勤できる方

【歓迎条件】
・同業務未経験者も歓迎（営業経験は問いません）

【求める人物像】
・仕事・業務への向上心がある方
・実績で年収も上げて行きたい方

同社の経理部資金課において、グループ会社を含めた資金管理業務全般業務をご担当いただきます。

【具体的には】
　・有価証券（主に株式）の取得・売却・評価
　・資金関係の四半期及び年次決算業務（BS中心、監査法人対応含む）
　・日常的な金融機関対応（借入、外為、保証など）
　・グループ会社のキャッシュフロー管理（月次チェックなど）
　・グループ会社の経理・資金面における課題整理・対策・仕組み構築など（海外出張あり）
　・海外含めた取引先（客先・仕入先）の与信業務
※上記業務の全てをいきなり担当していただくということではなく、グループ会社に関連した財務系の業務を中心にご担当いただきます。

【モデル年収】
30代：800万円
40代（課長代理）：1,100万円
40代（課長）：1300万円
50代（部長）：1500万円

【HUREX企業担当より】
■国内大手設備工事会社では珍しい財務経理管理職候補求人です。
■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇り、平均年収は1,000万円を超えています。各種福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
以下の全てに合致する方
・日商簿記2級レベル以上の資格をお持ちの方
・財務経理業務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・建設関連企業出身の方
・TOEIC800点以上
・海外業務経験をお持ちの方

臨床検査事業部にて「検体検査サービス」の営業をお任せします。

臨床検査とは血液・尿・便などの検体を調べ、身体の状態を確認するための検査です。
私たちの身近なものだと健康診断で採取する、採血・採尿・検便などが当てはまります。
同社の「検体検査サービス」では、医療機関や検診機関などから検体を回収し、検査室にて検体検査した結果を報告書にまとめ、医師への伝達を行っています。

【具体的には…】
・検体の回収
・報告書作成
・医師や看護師とのコミュニケーションを通し検査項目追加のご提案
・開業予定のお医者様の情報収集～新規顧客開拓
等

【HUREX求人担当コメント】
・既存顧客が9割のルート営業です。すでに取引のある病院などが対象のため、安定的な営業活動が可能です。
・飛び込み営業や予算（ノルマ）はありません。個人・チームの目標に向けて活動を行っていただきます。
・医療知識を身に付け、医師へ提案することが出来ることにやりがいを感じる社員が多いです。
・残業時間も10時間以内とワークライフバランスも確保できる環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業にチャレンジしたい方
・何かしらの営業経験がある方
・普通自動車免許

ガソリンスタンドを運営している同社にて、部門長として複数店舗の統括と全般のマネジメント業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・ガソリンスタンド業務の統括
・人員のマネジメント
・各種計数、業績の管理
・業務の改善提案からの実行
・現場への定期的な訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎同社は大正13年に創業以来、燃料油（ガソリン・灯油・軽油など）や潤滑油の販売・配送を中心に、総合エネルギー販売事業を展開している会社となります。
◎現在は10か所以上のガソリンスタンドの経営と、燃料の配達（全国）、ECサイトにて海外製カーケア商品の販売など、多角的な事業展開をしております。
◎本ポジションにつきましては、社用車貸与の予定となります。

【必須条件】
・ガソリン業界での就労経験がある方
・マネジメント経験がある方

技術部生産技術課で生産性・品質改善や設備改善を担当いただきます。世界最新鋭の自動制御生産ラインが導入されている職場です。

【具体的には…】
・りん青銅製造工程の生産性、品質改善
・歩留まり率向上に係る業務
・IoTやAIを駆使した生産ラインの省人化、自動化、作業短縮化に係る業務
・他部署、他拠点との連携業務
等

【企業概要】
1952年設立、りん青銅製造に特化した世界で唯一の専業メーカー。りん青銅板・りん青銅条などを開発・製造し、自動車、スマートフォン、パソコン、家電など幅広い分野に提供しています。国内で25％のシェアを獲得しており、売上高は国内第2位。キャッシュカードなどに用いられる個人認証チップは世界シェア48％です。デンソーやキヤノン、オムロン、富士通など幅広い分野の大手企業と取引を行うことで、安定した経営を続けています。

【強み】
高品質なりん青銅を顧客ニーズにあわせて生産できる体制が強み。最新の成分分析器を備え、最高純度のりん青銅を鋳造しています。また、業界でもいち早くフローテイション式連続焼鈍炉を導入し、焼鈍と脱脂や酸洗浄などを同時に行うことで高い生産性を実現。そのほか、顧客のニーズに柔軟に対応するため、小ロット用のスリッターと最新鋭の高速スリッターも備えています。

【注力分野】
国内で唯一「HOT-DIPすずめっき」を手がけている企業です。HOT-DIPすずめっきは製法が無公害で環境にやさしく、耐食性やはんだ付け性に優れた特性を有しています。海外では自動車や電子部品などに広く使われており、日本でも自動車業界で活用されています。また、電気めっきと比較するとベース金属との密着性が非常に高いため、曲げ加工性にも優れており、とくに小型高密度部品などの材料として高く評価されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・マイカー通勤可能な方
・鉄鋼・非鉄金属、部品・コネクタ、自動車、産機メーカー業界における技術職としての業務経験

【歓迎条件】
・溶解・鋳造、金属凝固、遡及加工、熱処理技術に関する知見
・ISO9001/14001認証取得企業での業務経験
・IATF16949認証取得企業での業務経験
・新規設備(装置産業)導入・立ち上げの経験

【求める人物像】
・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方

社内のファシリティ管理として総務業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・リース車両含む保有車両の管理（約300台）
・会社で所有している動産および不動産の営繕管理
・借上げ社宅管理（長期・短期）
・冠婚葬祭対応
・その他庶務的な対応（人事や労務管理はまた別部署がございますのでそちらで対応しています。）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
（業界問わず）総務経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

製造過程における品質管理、製品検査をお願いいたします。

【具体的には…】
・製品の検査計画立案
・製品検査
・検査機器の調整
・不良発生時対応（原因調査、取引先対応）
・社内指導
など
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者からのコメント】
・人員構成:製品検査グル-プ総勢3名、管理部門長40代男性、20男性1名、女性1名
・教育制度: OJTのほか、検査担当者には『検査員認定制度』として、ミツトヨ社で開催している計測学院の受講・終了を義務付けています。
・2020年4月に新エ場完成し最新設備を導入・2024健康経営優良法人認定
・有給休暇取得実績79 7 % ・退職金制度(勤続3年以上) ・昼食費補助あり ・健康診断・人間ドック制度

【必須条件】
・製造製品検査部門勤務経験
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・品質部門マネジメント、部下育成経験

当社の現場管理として、新築工事やリフォーム施工管理を担当していただきます。

【具体的には…】
・安全管理
・施工管理
・品質管理
・工程管理
・書類作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・建築関係の仕事に興味をお持ちの方

【歓迎条件】
・建築関係の仕事経験をお持ちの方

【求める人物像】
・真面目に仕事を覚え、資格取得にも挑戦できる方
・コミュニケーション力があり、協力して仕事を進めることができる方

当社にてバイオマスボイラの技術者として、設置・管理・保守・整備業務等をご担当いただきます。

【具体的には…】
・ボイラの設計・開発（バイオマスボイラの新技術の導入、改善など）
・設置・運転管理（ボイラの設置作業、運転開始後の調整）
・メンテナンス（定期点検や保守作業、故障時の修理対応）
・プロジェクト管理（プロジェクトの進捗管理・スケジュールや予算の調整）
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
現在、バイオマス発電事業の事業拡大を計画しております。そのため、将来的には自社商品を海外進出するという大きな事業拡大も検討しているので、やりがいのあるポジションです。残業はほとんどなく、ワークライフバランスの取れた働き方ができます。熊本・福岡などの北部九州への移動や外出をすることがあります。大小さまざまな工事を通して地域インフラの整備に貢献しています。緊張感がともなう業務内容ではありますが、一連のプロジェクトを完遂するまでの工程では、技術者として不可欠な経験を数多く味わえます。また、バイオマスボイラで発生した熱源は、温水プール・温浴施設・施設の暖房に利用することが出来るため、将来的には熱を利用したさまざまな装置や設備で利用されることが考えられています。 今後の事業拡大に伴い、海外進出も検討しているため、社内に新しい風を取り入れてくれるような方をお待ちしております。

【必須条件】
・製造メーカーやプラント業界などで設計開発やメンテナンス業務に携わった経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・ボイラや焼却炉などの知識・技術がある方
・ボイラ関連の資格をお持ちの方

新工場建設により、生産技術担当として自動車部品の生産ラインにおける工程設計や改善業務をお任せします。

【具体的には…】
・生産ラインの立ち上げ維持、改善、工程設計、工程管理、帳票の作成等、生産に係る幅広い業務全般
等

【部署構成】
部長1名、室長1名、課長2名、係長5名、社員27名の36名体制です。
※社員の内8名は派遣社員です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・生産技術の実務経験

【歓迎条件】
・自動車部品関連の生産技術の実務経験

【求める人物像】
・やる気にあふれ、長くこの業務に従事しようと考えている方
・他部署との円滑なコミュニケーションを図れる方
・自発的に行動できる方

同社にて教育や採用に関する業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・社内教育や外部教育に関する調整・実施
・採用業務（新卒・中途・派遣）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・総務人事経験

【歓迎条件】
・教育および採用業務経験

【求める人物像】
・やる気にあふれ、長くこの業務に従事しようと考えている方
・他部署との円滑なコミュニケーションを図れる方
・自発的に行動できる方

水産加工商品の製造管理職（部長候補）として、製造管理システムの導入から製造ラインの立ち上げ、新商品企画等、幅広い業務にリーダーシップを発揮いただきます。

【具体的には…】
・製造管理システム（原料～製造・加工～梱包～流通）の企画、構築、導入、推進
・製造ラインの企画、構築、改善
・新商品の情報収集、分析、企画
・スタッフの教育、マネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・食品製造工場における管理職経験がある方
・自らが実践的に行動し、スタッフを指導し後継者を育てる能力がある方

【歓迎条件】
・商品開発力のある方
・水産加工業における製造実務経験がある方
・業界にネットワークがある方

【求める人物像】
・課題解決にフレキシブルに対応できる方
・組織目標を達成するために自ら考え実行できる方
・各種施策を現場に定着するまで実行できる方
・腰を据えて長く貢献いただける方

同社は安定した基盤をもとに事業拡大中のベンチャー企業です。
エントリー時にお預かりする書類をもとに、ご経験やご希望に応じてポジションの打診をさせていただきます。

【具体的には…】
■DX推進コンサルタント
・バックオフィス、管理ツールに関する課題のヒアリング、業務を整理
・クラウドサービスの提案、導入計画の策定、導入支援
※顧客獲得のための営業活動は社長を中心に行います。
　割り振られたクライアントに集中して取り組める環境です。

■社内・社外向け開発
・ノーコードやローコードプラットフォームを活用したアプリケーションやシステムの設計・開発
　└内部向け：社内システムやプロセスの自動化ツールを構築。
　└外部向け：クライアントの業務課題を解決するためのアプリケーション開発。
　　同社の場合、社外向けの開発はお客様とのやり取りのフロントに立つ形ではなく、既存システムのカスタマイズが中心となります。

■ミドルオフィス
・経営企画
　└中長期的な経営戦略の立案、事業KPIの設定と進捗管理、新規事業アイデアの検討とビジネスモデル構築
・広報、マーケティング
　└Webサイトの運営・更新、SNS運用、広告運用分析（Google広告、SNS広告など）、各種セミナーの発信、社内報や採用等のブランディングの企画・実行
・営業アシスタント
　└オフィス資料・プレゼンテーション資料の作成補助、顧客データやプロジェクト進捗の管理、客様からのお問い合わせ対応やスケジュール調整、営業と連携しアポイント設定

■バックオフィス
・経理財務
　└日常的な財務業務、月次・年次決算、分析、予算管理を検討
・人事総務
　└採用活動、労務管理、オフィス環境の整備
・法務
　└契約書確認、法的リスクの管理、コンプライアンス業務。

【HUREX求人担当コメント】
同社は中小企業向けのDXを推進するサービスを運営している企業です。

社内業務のデジタル化やDXを進めたいお客様に対し、DX実行支援、デジタルツールの導入支援サービスを提供しています。お客様は東北地方のDXの意欲が高い成長企業が中心です。

ベンチャーなので、幅広い業務に携わることができます。企業の成長の過程を共に歩むことができます。
IBM・ボストン コンサルティング グループ(BCG)出身のCEOのもと、これからの時代に必要となるスキルが身に付きます。

お客様の経営層の近くで、お客様の事業が劇的に良くなる様子を最前線で実感でき最先端の業務手法に触れることが出来、これからの時代に必要となるスキルが身に付きます。

お客様の経営層の近くで、ITだけでなく、ビジネスを深く理解しながらお仕事ができることも魅力です。
弊社での経験を経て、次のキャリアへのステップアップも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【求める人物像】
※ポジションによりますので、応募の際の必須要件ではございません。

・ITシステム、もしくはITサービスの運用または開発経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ITを活用して業務効率化などの課題解決を行った経験
・バックオフィス、ミドルオフィス関連業務経験

人事部門の業務全般を担当いただきます。

【具体的には…】
・採用業務
・雇用管理、労務管理
・人事制度構築、運用
・組織改編、要員計画に関する業務
・人事評価、昇格試験に関する業務
・社員研修企画運営
など
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・民間企業で人事業務を経験されている方

【歓迎条件】
・マネジメント経験のある方

東京支店にて人材サービスの法人提案営業とスタッフフォローをご担当いただきます。

【具体的には…】
・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業
・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
・同社のスタッフコンサルタント（人材コーディネーター）と連携し、就業後のスタッフをフォロー
※マッチングはスタッフコンサルタントが担当しております。
等

【HUREX求人担当コメント】
★50年以上の歴史による、安定基盤と多様な案件を持つ企業です！
★ワークスタイルに沿った働き方ができるコアタイムを設けない「フルフレックス」制を導入！
★残業をしない方針を全社として掲げおります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験1年6か月以上
・PC基本操作
・目標への達成志向をお持ちの方

【歓迎条件】
・営業・接客経験がある方

★こんな方におすすめ★
・相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
・ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
・誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
・企業の人事システムや経営に興味のある方
・課題を見つけ出し、解決策を企画・提案することに興味のある方

施工管理業務をお任せします！

【具体的には…】
・木造新築戸建住宅の施工管理業務全般、引き渡し後の補修点検等の業務など幅広くお任せします。
・現場の工程管理、部材等の見積発注作業、職人業者の手配
・社内・現場での詳細確認打合せ、現場検査、地鎮祭・引き渡し等の打合せ
※規格や認定住宅と違い、フルオーダーの住宅の為、現場ごとに面白味を感じられ、木造のみならず混合造など様々な工法を経験できるお仕事です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

※規格や認定住宅と違い、フルオーダーの住宅の為、現場ごとに面白味を感じられ、木造のみならず混合造など様々な工法を経験できるお仕事です。

・当部門は46歳、57歳の2名のメンバーで構成されております。

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は「憧れの暮らしをデザインする」をモットーにフルオーダーの住まいづくりを行っています。
2025年２月に創業３０周年を迎え、2021年から３期連続増益の地元の成長企業です。
ビルドインガレージを中心にデザイン力は最大の強みであり、県内の施工頭数はトップクラスの実績です。
近年では空間デザインやトータルコーディネートにおけるコンテストにおいて多数受賞をしております。
当社は平均年齢が若く、４０代の社員を中心に、２０代の新卒から50代の経験豊富な職員が活躍中です。
社員がやりがいと目標をもって成長し続けられるよう、人事制度の改定や評価制度の見直しを積極的に行い、
働きやすい環境づくりを行っています。新しい意見や挑戦を受け入れやすい風土があるため、
高いモチベーションを持って働けます。また頑張りに対してしっかりと評価を行う制度を整えており、
キャリアアップも目指せます。社員のワークライフバランスも重視しており、
柔軟な働き方に対応できるよう体制づくりに取り組んでいます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・木造戸建工事監督経験がある方


【歓迎条件】
・２級施工管理技士をお持ちの方
・在来工法工事監督経験のある方