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自動車部品用の専用機の設計製作を中心にカーエアコンやモーターといった機能部品の
製造・検査等で用いられる装置や、搬送・組付用のロボットのプログラミングなどを
手がけている当社にて、機械設計をご担当いただきます。

【具体的には…】
・仕様検討：社内打合せ、顧客との打合せ
・現地調査・調整：構想設計
・製図：基本設計・詳細設計、シミュレーション
・試運転・据付の立ち合い
・アフターフォロー：納入後の不具合の調整や顧客からの問い合わせ対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・基本的にはオーダーメイドで、製品サイズは1ｍ～最大で20ｍになるものもあります。
・3D作図を行うことにより、干渉検証及び動作検証により設計段階で完成設備の確認及び
　検討を行うことができ、迅速な納期にも対応できるようにしております。また、3Dデータを
　使用した図面DRを行い、お客様に納得のいく設備の納入を実現しています。
・西日本を中心に全国にお客様がいらっしゃるので、宿泊を伴う出張が発生します。
・自動車部品関連会社など客先にて納品した装置の立上げおよび生産トライなどを行っています。
　海外もアメリカ、ヨーロッパ、米、東南アジア、中国など様々な国に納入実績があり、
　場合によっては海外への出張もあります。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・装置の機械設計のご経験がある方（経験年数不問）

同社の西日本営業部にて営業管理職候補として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社は建設現場やプラント工場、イベント会場などにおける重機や電気使用のサポートを行っております。また、災害地での復旧作業にも積極的に協力しており、お客様に総合的なソリューションを提供することを目指しています。

（業務詳細）
・定期的なお客様先訪問を通じた要望のヒアリング及び対応
・「こんな資材がほしい」「すぐに燃料の手配できる？」といったご相談への迅速な対応
・必要に応じて、自ら燃料入りのポリタンクをお客様に届ける業務
各お客様に対し、「燃料+建築資材」「燃料+消耗品」など総合的な提案の実施

（キャリアパス）
入社後半年から1年の期間で東京で業務を習得し、管理職としてご活躍いただくことを期待しています。

（働く魅力）
日本は地震や津波などの災害が多く、企業に与える被害も甚大です。同社のミッションは災害時にもお客様が事業を継続できる体制を整えることです。競合が少なくニーズが高いため、関心を持つ企業も増えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日123日、完全週休2日制、残業月平均20～30時間でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・日本のインフラを支えており、創業90年を超える老舗企業であり安定性があります。

【必須条件】
以下双方に合致する方
・普通自動車免許をお持ちの方
・法人営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・新規ビジネス開発に興味をお持ちの方
・危険物取扱者（乙種第4類）をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

石灰製品及び肥料のメーカーである当社の石灰製造プラントの
管理・運営・メンテナンス業務をお任せいたします。
また部長候補として、マネジメントもご担当していただきます。

【具体的には…】
・生産工程で使用される機械・設備の管理・運営・メンテナンス
・既存機械・設備等の更新、企画・設計
・機械・設備メーカーとの折衝
・プラント部の部門運営（組織のマネジメント）
・人材の育成、修理技術の技術伝承
等

【当社の魅力】
岐阜の安定優良企業:明治23年の創業以来、石灰のパイオニアとして
安定基盤を築きながらも、常に新しいことに挑戦し続けています。
・働きやすさ抜群:業務時間が少なく、休日もしっかりとれるので
家族との時間を大切にしていただくことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・機械・設備の管理・運営・メンテナンスのご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・機械4力学（材料力学、流体力学、熱力学、機械力学）に関する知識

【歓迎条件】
・機械保全技能士をお持ちの方

【求める人物像】
・粘り強く物事を遂行する方
・社内外問わずコミュニケーションを円滑にとれる方

工場長(候補)として活躍していただきます。

【具体的には…】
・工場全体のマネージメント
・QCDの向上
・収益改善
・リスク安全管理全般
等

【取扱製品】
自動車部品、パチンコ部品、幼児玩具、事務用品など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造工場での管理職経験
・生産現場経験、および実務管理経験

【歓迎条件】
・工場長としての勤務経験

仙台に拠点がある現重要顧客(半導体製造装置メーカー)の管理と新規案件取得に努め、アカウントセールスとして定期訪問を通じて製品に対する顧客の要望を汲み上げ、弊社 EU の各製品の HQ(ドイツ及びポーランド)へ報告及びミィーティングを行う。
顧客との信頼関係を構築し、顧客満足度向上に努め、マーケットを拡大し、売上目標を達成する。

【具体的には…】
・仙台オフォス/宮城に勤務し仙台に拠点がある現重要顧客(半導体製造装置メーカー)の技術者（アプリケーションエンジニア） を統括する。
・既存顧客管理と新規案件獲得
・新製品に対するお客様へのデモ管理
・顧客への定期訪問
・技術担当者との連携業務

【出張の有無と頻度】
・あり（横浜本社 月 1－2 回、ドイツ本社への出張 年 1-2 回）

【将来の可能なキャリアパス】
・キャリア志向の明確化と入社後の実績により、国内の他エリアへの配置転換・横浜本社や他部門やドイツ本社への異動
も可能。

【ポジションの魅力】
・世界でも最先端の技術を持つ製品を強みとしてビジネスに関わることができます。
・フラットな組織で主体的にかつフレキシブルな働き方を実現できるのも魅力の一つです。
・役職を問わずメンバーとして、よりよい組織や企業文化のための改善や変革に関われるのも醍醐味です。
・中長期的には、年齢やバックグラウンドを問わず業績や積極性に応じて多様なキャリアパスを追求することも可能です。

【HUREX担当コメント】
同社は世界各国にて事業を展開しており、非常にグローバルな企業です。そのため、活躍の幅は国内のみに限定されるわけではなく、国内外の様々な文化に触れることも可能です。社内にはベテランのエンジニアが多く所属しているため、技術的な向上を望むエンジニアの方には非常に良い環境であると言えます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・開発経験 3 年以上、且つ 開発プロジェクトを自身でチーム共にリードした経験 3 年以上（半導体、精密、電機 電子など尚可）、PMP(Project Management Professional)の資格があれば尚可
・英語スキル：中級～上級（ドイツ本社及びポーランドと英語でのメール及びミィーティングがあるため）

【歓迎条件】
・技術バックグラウンド（電気、物理学）、電子プラズマ電源の取り扱い、半導体製造装置もしくは半導体製造装 置向け各種コンポーネントの取り扱い経験

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・主体性のある方（自ら考えて行動できる方）
・困難や難易度の高い業務にも挑戦する向上心をお持ちの方
・枠にとらわれず、新たな視点で提案ができる方

ヨーロッパの弊社工場にある品質保証部と技術的に連携し、顧客に対する品質保証窓口として担当顧客をサポートして頂きます。

【具体的には…】
品質改善エキスパートとして、国内外で発生する当社製品の品質不具合に対して故障解析を行い、海外から提供された技術資料をもとに、改善に向けた進捗の説明や報告を客先に対して行います。
また、不具合の未然防止に向けて、工場側とと もに改善活動とその実施管理も担当。
業務の過程で、海外の工場側との技術的なやり取りや資料作成・管理も多く発生します。
なお、本ポジションは客先に出向くこともありますが基本的には、仙台オフィスでの電話とメールによる客先対応により業務を遂行します。

【課題/チャレンジ】
・保有する技術知識や経験を駆使し、製造サイドとの調整により客先の高い技術的要求にいかに応えるかが重要となります。

【出張の有無と頻度】
・入社後に 1～2 週間のポーランドやドイツの工場への出張あり。通常業務ではほとんどありません。

【将来の可能なキャリアパス】
・キャリア志向の明確化と入社後の実績により、国内の他エリアへの配置転換・横浜本社や他部門やドイツ本社への異動
も可能。
・Electronics 事業部内でエンジニアリングのキャリアを追求するのであれば、アプリケーションエンジニアへの道もオプションの一つです。

【ポジションの魅力】
・世界でも最先端の技術を持つ製品を強みとしてビジネスに関わることができます。
・フラットな組織で主体的にかつフレキシブルな働き方を実現できるのも魅力の一つです。
・役職を問わずメンバーとして、よりよい組織や企業文化のための改善や変革に関われるのも醍醐味です。
・中長期的には、年齢やバックグラウンドを問わず業績や積極性に応じて多様なキャリアパスを追求することも可能です。

【HUREX担当コメント】
同社は世界各国にて事業を展開しており、非常にグローバルな企業です。そのため、活躍の幅は国内のみに限定されるわけではなく、国内外の様々な文化に触れることも可能です。社内にはベテランのエンジニアが多く所属しているため、技術的な向上を望むエンジニアの方には非常に良い環境であると言えます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・品質管理のツールに熟知し、3～5年ほどの半導体業界（半導体装置以外でも可）での品証エンジニアリングの経験をお持ちの方
・製品の品質や正確性について意識を高く持ち業務を遂行できる方
・技術的なやり取りができる程度の英語スキル

※電源装置そのものの技術より、客先のプロセスを知ることが大事なお仕事です。（それにより、納入後いかに対応できるかを知ることができるため）
※客先のニーズに対する理解を深め、当社と客先とのブリッジとしての役割を担っていただきます。

【求める人物像】
・フットワーク軽く動くことができる方
・主体性のある方（自ら考えて行動できる方）
・困難や難易度の高い業務にも挑戦する向上心をお持ちの方
・枠にとらわれず、新たな視点で提案ができる方

【業務内容】
日本型オペレーティングリースを中心に、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、保険、M＆A、証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する当社にて、「経営に資する監査」をミッションに、事業ポートフォリオ（当社およびグループ会社）に係る管理態勢をカバーする内部監査業務全般を幅広く遂行頂きます。

具体的には・・・
●業務監査（監査プログラム策定、監査実施、改善提案実施、監査報告作成、取締役会・監査役会への報告、改善状況フォローアップ、継続的モニタリング）
・リスクベースによる部署別監査 ＊、テーマ別監査について、原則としてすべての監査に室長と共に参画。
・通年でのオフサイトモニタリング実施、オンサイト監査、リスクアセスメントへの反映
●企画業務（リスクアセスメント実施、年度監査計画 策定 、業務高度化への取組み等）
・企画業務全般について室長と協同して取組む

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・内部監査実務経験　3年以上（銀行業界もしくは証券業界での業務監査経験が望ましい＜両業界の勤務経験があれば尚可）

【歓迎条件】
・公認内部監査人（CIA）資格
・管理職の経験
・J-SOXに関する業務経験
・金融機関での内部管理統括業務経験（コンプライアンス、リスク管理）あり
・金融商品に関する監査実務経験またはフロント実務経験あり
・英語スキル：英語力中・上級(英検準1級もしくはTOEIC(R)800点以上)、業務上での使用経験あり
・PCスキル（EXCEL、WORD、Powerpoint）、IT監査実務経験あり

【求める人物像】
・当社で働くことに高いモチベーションを持っており、主体的かつ能動的に行動ができる方
・協調性があり、対人関係構築能力・論理的思考能力・人間観察能力が高い方
・バランス感覚があり、既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方

財務部の統括・運営業務全般をご担当頂きます。

【具体的には…】
・資金計画の策定、調達および運用管理
・銀行取引の方針策定、取引交渉統括
・外国為替ポジションおよびヘッジ取引の管理
・入出金に係る業務、各種インターネット取引の承認（子会社等の関連業務を含む）
・営業部門、案件組成部門との連携・調整

【ポジションの魅力】
財務部門全般のマネジメントを担っていただきます。
最先端の金融業務に財務部門の責任者として関与していただけます。

【配属部署】
6名（男性4名、女性2名）

【契約期間】
※嘱託社員として採用の場合。
・契約の更新の有無：有（契約の更新は、業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により判断する）
・更新上限の有無：有（65歳まで）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・企業財務で10年以上の経験のある方（金融機関勤務がある方は業務内容を踏まえ適宜通算）
・インターネット・バンキング取引の承認など自分で手を動かせる方（PC操作は必須）

【歓迎】
・メガバンク・信託銀行で財務経験のある方
・上場している事業法人での財務部長経験のある方
・外国為替業務経験がある方

【求める人物像】
・当社で働くことに高いモチベーションを持っており、主体的かつ能動的に行動ができる方
・協調性があり、対人関係構築能力・論理的思考能力・人間観察能力が高い方
・バランス感覚があり、既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方

CFO候補として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・エクイティストーリー策定および資金調達
・中期経営計画策定
・管理部門のマネジメント（経理・財務 等）
・監査法人、金融機関との折衝
・監査対応、上場審査対応
・内部統制システムの整備
・開示責任者

等

【当社の特徴】
・Salesforce Commerce Cloud を利用しデジタルコマース領域におけるECサイトの開発・保守・運用サービスを提供するデジタルソリューション事業と、「職人とのものづくりブランド」運営を中心としたデジタルマーケティング事業を行っており、これまでも情報システム技術を活用した「現代にあった職人の仕組み」を提案してきました。
・これまで培ってきたノウハウとシステム開発力によって、様々なチャネルやデバイスでの理想的な購買を体験していただけるデジタルコマースの実現を目指しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ベンチャー・事業会社・大企業の子会社等での管理部長もしくは経理部長経験者
・ベンチャー・事業会社・監査法人等での開示経験あるいは周辺地見のある方
・予算統制や中計査定のご経験がある方

【歓迎条件】
・公認会計士
・資金繰り／ファイナンス知識がある方
・株主総会、労務管理などの知識がある方
・管理部長・マネージャー、CFO として IPO 達成経験
・IPO 準備経験（N 期相当まで）

管理本部長として、下記の業務に取り組んでいただきます。

【具体的には…】
・管理本部（東京本社）、事務センター（青森）の2拠点のマネジメント、業務フォロー
・取締役会、経営会議の運営
・各種戦略・施策の立案・推進
・係争、トラブル対応
・主に人事労務関連について、コンプライアンス室と連携して対応
・経営ボードメンバー、他部門との調整

【HUREX求人担当コメント】
・ハンズホールディングスグループの中核事業会社グループは商業施設を主体とて「空間」×「人」を掛け合わせたビジネスを展開。当社は日本全国に45拠点を展開し、日々様々な現場で、多様なスキルの作業スタッフが現場に従事いただいております。今後100拠点展開を目指し、成長を続けている企業です。　

・東京本社は、秋葉原駅から徒歩数分の好立地オフィスに拠点を構えております。グループ各社がワンフロアで業務を行っており、グループ間の連携にも力を入れております。

・東京本社にて「財務経理部」「人事総務部」にそれぞれ部長職を配置、「事務センター」にはセンター長を配置、実務面の多くは3名の管理職が対応してます。その3名を統括して部署マネジメントをしていただきます。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・「会計」「人事」「労務」「法務」全般に一定の知見のある方（一部分でも可）

【求める人物像】
・中長期と短期目線をバランスよく判断選択できる方
・変化に適応できる方、変化を嫌がらない方
・中長期と短期目線をバランスよく判断選択できる方
・人材、建築業界の会社に興味のある方
・成長企業でキャリアアップを目指したい方

組織開発・人材開発を支援する同社のコンサルタントとして、クライアントのニーズにあわせた人事戦略策定から運用までのソリューションを提供 業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・企業が直面している問題解決に最適な人材育成や組織開発等の提案
・企業の事業や文化、取り巻く環境に合わせた解決策の提案
・テレアポ等による新規開拓、既存顧客フォロー
・課題等のヒアリング、課題解決策の提案、見積書・契約書作成
・コンサルタント（研修講師）のスケジュール管理と調整
等

【働き方のイメージ】
・人事制度改革、運用・評価／アセスメント・タレントマネジメントなど、人と組織の観点で経営にまで踏み込んだ幅広いソリューションを提供しています。
・働き方：チームワークを重視したワークスタイル まずは営業職がクライアントの期待・ニーズを獲得し、提案。 その後はコンサルタント職がバトンを受け、具体的な企画から実施までサービスを提供します。

【入社後のフォロー】
・OJTを中心に実務を通して業務の流れを学んでいただきます。
・キャリア採用の先輩が多数在籍！手厚いフォローがあります！
・年次別の階層研修もあり、キャリアを積んでからもフォローします。

【ビジョン】
当社では「社員の数だけ働き方がある」という考えの下で、相互理解と他者尊重の精神を大切にし、多様性のある働き方の実現を目指しています。仕事とプライベートは、どちらかを犠牲にするものではなくどちらも充実できる組織でありたいと考えています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人歴5～13年程度で下記ご経験をお持ちの方
・人事制度・アセスメント・タレントマネジメントなどの人事の実務ご経験

【求める人物像】
・物事を分析し論理的に物事を組み立ていることが好きな方
・人材や組織に対する興味や想いをお持ちの方
・サポート精神に溢れている方

グループ各社を含め、全社のシステムの統制を図るべく、現在課長が担当している業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・インフラ管理
・セキュリティ対策
・内部統制
・契約管理
等

IT統括部システム開発課：IT統括部は合計19名、うちシステム開発課は4名。
今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・インフラ系エンジニアのご経験
・マネジメント経験

【求める人物像】
・受け身ではなく、主体性を持って考え、行動できる方
・新しい情報を積極的に収集し、実務に活かせる方
・社内外問わず、誠実な対応ができる方

人事課長として、部下のマネジメント、及び、人事制度の運用・教育/能力開発・福利厚生に関する業務を担当。
人事領域から課題抽出と打ち手の提案やアプローチを行い、従業員の成長と企業の発展を支えていただきます。

【具体的には…】
・人事諸制度業務（人事評価、昇進・昇格、昇給等の運用、改善施策立案と実施）
・教育関連業務（階層別研修等の教育プログラムの設計および実施、フォロー、効果検証等）
・福利厚生関連業務（既存各種制度の運用・見直し、新規制度の企画立案・導入等）
・人件費予算統制
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・人事職として人事諸制度や教育施策などの企画・改定・運営に携わったご経験
・社内外の幅広い関係者と円滑にコミュニ―ションがとれる能力

【当社について】
業務用食品の卸売会社として創業した当社は、1948年創業の長い歴史を持ち、老舗企業として知名度も◎
長期目標1,000億円を目指し、商品開発とサービス体制強化を図り、シェア獲得に努めています。

経理部経理課の課長候補として業務に携わっていただきます。

【具体的には…】
・部下のマネジメント
・全社の利益計画策定
・予実管理
・決算取りまとめ
・固定資産管理
・決算
・開示資料の作成/財務業務
等

配属先：経理部経理課
課長代理1名、主任3名、パート1名
※経理部には経理課と会計課(2名)と営業事務課(15名)があり、今回は経理課に配属予定。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・決算業務を実務レベルで主導したご経験
・マネジメント経験
・普通自動車免許第一種をお持ちの方

【歓迎条件】
・上場会社もしくは子会社の経理部門や会計事務所に在籍した経験がある方
・100～500名規模会社での就業のご経験がある方
・日商簿記検定1級、2級の資格をお持ちの方。

【求める人物像】
・受け身ではなく、主体性を持って考え、行動できる方
・課題解決ができる方
・社内外問わず、誠実な対応ができる方

人事総務管理職として、人事、総務に関わる業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・研修計画の策定、実⾏、⼈材開発
・⼈事処遇制度構築、就業規則の⾒直し
・部下マネジメント、指導
・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施）
・BCP策定、運⽤、リスク管理
・従業員の労務管理、労務相談対応
・従業員のメンタルヘルス、従業員が働きやすい環境の整備
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・人事総務のご経験とマネジメント経験をお持ちの方

金融機関や不動産業者から情報を収集し、民間企業からの工事案件を受注する営業を担当していただきます。
現在特に注力している案件として、物流倉庫、工場、ホテル、データセンター等の新築工事や耐震・熱源改修、ビル再生・コンバージョン工事となります。

【具体的には…】
・金融機関や不動産業者から情報を収集し、工事案件の受注営業
・物流倉庫、工場、ホテル、データセンターなどの新築・改修工事を提案
・顧客ニーズをヒアリングし、最適な建物・構造物のコンセプトを提案
・設計部や見積部、工事部と連携し、見積や設計の打ち合わせ
・金額交渉や納期調整を行い、プロジェクト全体の管理を担当

→ 大規模なプロジェクトに関与し、完成した建物を見ることで大きな達成感を得ることができます。

　※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の特徴】
東証プライム上場の企業グループのうちの1社です。
同社グループは持株会社と建築主体のグループ、官公需・土木比率の高いグループの2グループからなる複数の事業会社で構成しています。同社では建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、当社単体では、海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割と安定しております。実績として、東京国際展⽰場(東京ビッグサイト)、ウェスティンホテル⼤阪があります。

また平均残業時間20時間弱で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
同社において物流倉庫や工場、ホテル、データセンターなどの新築・改修工事を手がける営業職を募集しています！お客様のニーズを深く理解し、最適な建物・構造物を提案するやりがいのある仕事です。設計や工事部門と連携しながら、プロジェクト全体をリードできるポジションで、将来的には幹部候補としての活躍も期待しています！建設業界での経験を活かしたい方、新しい挑戦をしたい方、大歓迎！あなたの提案力と交渉力を武器に、私たちとともに成長しませんか？

【必須条件】
・業界不問、toC、toBどちらの営業経験でも可
・建築に興味がある方
・営業としての素養をお持ちの方(コミュニケーションスキル、営業的志向)
・経歴の中で営業キャリアが主(5年以上)で将来的にも⻑く営業職を志向されている方

【歓迎条件】
・⼟⽊系学部、学科出⾝者

【求める人物像】
大規模プロジェクトに対する情熱を持ち、挑戦を楽しむ姿勢のある方
顧客のニーズを理解し、柔軟に対応できる方
スキルアップを目指し、自己成長に意欲的な方

役員（副社長or専務or常務or取締役）

【具体的には…】
・社長補佐
・経営分析
・店舗企画・課題改善
・人事運営管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手企業グループ会社
・Beautyの可能性を広げ、業界にも圧倒的な風を巻き起こす気鋭のクリエイティブ集団が母体のメイク・ネイル・ヘア・ブライダル・スパ等「キレイにする」様々なコンテンツを、流行発信地「表参道」を中心に、青山・銀座・名古屋・大阪・京都と全国13店舗を展開。
・モデルをはじめ業界人・芸能人など年間約20万人のお客様から支持され、ファッション誌や業界誌、TVやコレクション、セミナ—等各所から取り上げられ注目され続けています。

【必須条件】
・ヘアサロン事業経験
・サービス業での役員経験

【歓迎条件】
・スクール運営経験
・総合商社、コンサルティング会社経験

【求める人物像】
・柔軟な対応力のある方
・円滑なコミュニケーション力・折衝力のある方

同社にて塗装システム事業部　オートメーション事業所　営業部　営業課に配属となり、営業業務に従事いただきます。

【具体的には】
・自動車メーカーの営業窓口、見積作成、提出と検収作業
・社内システムへの情報登録、請求管理
・オートメーション事業のPR活動(新規顧客に対してのPR活動)

【モデル年収】
30代：800万円
40代（課長代理）：1,100万円
40代（課長）：1300万円
50代（部長）：1500万円

【HUREX企業担当より】
■国内大手設備工事会社では珍しい営業求人です。
■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇り、平均年収は1,000万円を超えています。各種福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
・法人営業経験があり、ロボットに関する営業職にご興味がある方

【歓迎要件】
・塗装業界(ロボット関係)の経験のある方

キャリアアドバイザー職（両面型）をお任せします！

【具体的には…】
対求職者
・キャリア面談（オンライン）
・履歴書や職務経歴書の添削
・面接から入社までのサポート（給料交渉や転職軸の整理等）
対企業
・採用を検討している企業に対して、求人ニーズや問題点などをヒアリング
・人選から人材の推薦
・進捗介入～入社までフォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は、建設業界に特化した人材紹介を手掛けています。前年比売り上げ200％の急成長ベンチャーで成長環境があり、裁量権抜群です。今後は2030年までに売り上げを10倍にすることを中期目標とし、更なる事業拡大や新規事業立ち上げを行っている最中です。売り上げを創出する要の部門であるキャリアアドバイザー部門において増員をし、会社を共に成長していただける方を募集します。

【必須条件】
・営業のご経験（法人・個人を問わず）

【歓迎条件】
・人材業界の経験
・自分自身で仮説検証やPDCAを回した経験
・一つのことをやり抜いた経験、熱量高く打ち込んだ経験
・コミュニケーション能力
　└相手のコミュニケーションスタイルに合わせて関係性を築く
　└相手の言葉をそのまま受け取るのではなく深層を読み取る

新社長の補佐としてマネジメント業務全般をお任せいたします。

【具体的には…】
・車両の管理
・倉庫の点検、設備
・保険会社や荷主との折衝
・従業員の採用、教育や労務管理
・事故/クレーム対応
等

【HUREX求人担当コメント】
◎大手メーカーの商品を中心に取り扱っており、安定した仕事量をいただいています（保有車両台数は20台です）。
◎現在は業務用空調機・ショーケースの搬入・撤去をメイン業務としています。
◎次世代の幹部候補として会社の基盤づくりをしていただける方を募集しております。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・運送または物流業界での業務経験がある方