法務･人事･総務･広報の転職・求人情報

管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務 | 不動産・建設系

船橋市(千葉) 総務（人事、労務含む）・水道工事事業／◎南船橋駅から通勤専用送迎バスあり◎年間休日120日以上◎完全週休2日制◎土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

総務業務全般（人事、労務含む）をご担当いただきます。

<具体的には>
・当社グループ間の社有地の管理・運営
・採用関連業務 (エージェントのやり取り、決裁書・契約書作成、管理、入退社書類の確認)
・社用車の管理
・社員資格の管理
・労働衛生
・各種トラブル対応のサポート
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・社会人経験3年以上
・普通自動車免許
・総務人事業務に強い興味のある方

【歓迎条件】
・総務・人事業務の経験

想定年収

450万円～ 500万円

勤務地

千葉県船橋市
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人事/総務 | メーカー系

郡山市(福島) 総務課長・資源再生メーカー(東証スタンダード上場)／◎地域未来牽引企業
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

総務課長として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・総務課における事業推進と組織活性を担っていただきます
・全社ビジョン達成に向けた各部署の業務をサポートしていただきます
・社内プラットフォームツールの選定と運用責任者
・課員7名（直接雇用4名、派遣社員2名）をマネジメント

【総務課の業務範囲について】
■総務業務（例）
・株主総会や社内会議の事務局
・地域社会・関係諸団体等との対外的渉外業務
・購買発注業務
・土地建物および共有設備等の管理保全
・ES向上に向けた各種サポート
■システム業務（例）
・社内情報基幹システムに関する業務
・その他情報インフラに関する業務

【組織構成】
■代表取締役社長（40代前半）
└■総務部長（50代前半）
　└■DX推進室長（40代前半）
　└■保証Gr長（60代前半）
　└■法務・審査室長（50代後半）
　└■総務課長（法務・審査室長が兼務）　　⇐　　今回の募集ポジション

【ポジションの魅力】
・上場企業ではありますが、ベンチャーのようなスピード感で働きたい方にお勧めの環境です。

【企業のトピック】
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施（2024年10月10日時点）
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・製造業でのご経験
・従業員数100人以上の会社でのご経験
・総務業務3年以上の経験

【歓迎条件】
・法学部出身、法務の業務経験または法務を管轄する部署のマネジメント経験
・報告/連絡/相談の業務スタイルが身についている方
・コミュニケーションスキル（聞く力重視）

【求める人物像】
・業務プロセスをご自身で組み立てられる方
・新しいことを自ら学びチャレンジすることができる方
・失敗を自責で捉え、成長につなげることができる方

想定年収

828万円～ 958万円

勤務地

福島県郡山市
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人事/総務 | その他の業種/サービス系

岡山市(岡山)人事労務・外食チェーン事業／◎転勤なし◎東証プライム上場◎服装自由
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
仕事内容

グループ会社に出向し、人事採用や労務周りの実業務担当をお任せいたします。

【具体的には…】
・採用業務
・社員の人事情報管理、労務管理
・給与計算、社会保険手続、年末調整
・福利厚生対応（社宅管理、健康診断管理等）
・給与関連支払処理等の会計関連業務
・法務補助
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・同社は現在、売上はコロナ前水準に戻っており、株価・事業基盤ともに安定的に推移しております。
・今後はさらなる売上拡大に向けて、M＆Aや既存店舗の収益拡大などに取り組まれています。
・経験豊富なメンバーが多く、コミュニケーションも非常に取りやすい環境です。
・入社後1年間は一通りの業務をしっかりと覚えていただき、3〜5年後にはマネージャーとして部署をまとめていただけるような人材になっていただくことを期待されるポジションでございます。

応募資格

【必須条件】
・採用業務のご経験

想定年収

～ 600万円

勤務地

岡山県岡山市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

岡山市(岡山県) 総務人事課長候補・ソフトウェア開発業／◎将来的な部長候補◎年間休日120日以上◎ゼネラリスト
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

・総務人事課長候補として、総務業務全般をお任せします。
・将来的に総務人事部長の役割を担っていただく予定です。

【具体的には…】
・総務業務（福利厚生、社員情報管理、各書類管理など）
・労務業務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど）
・人事業務（新卒・中途・派遣採用、社員教育、人事考課対応など）
・経理業務（経営会議資料作成など）
・社内外広報業務
・マネジメント業務（各拠点の統制、社内コンプラ・トラブル対応）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、各自動車・電機メーカー内部の企画、設計、開発、運用保守をメインとしたIT事業会社です。
・大手企業との取引が大半で、安定した取引基盤がございます。
・ゆくゆくは総務部長候補となり業務の幅も増えることから、ゼネラリストになりたい方におすすめです。
・年間休日126日、月平均残業20時間以内と、ワークライフバランスが非常に整っています。

応募資格

【必須条件】
・総務関連業務の実務経験（数年以上）
・数年以上、複数の部下を持つ役職者としてのマネジメント経験
・Officeソフトの活用スキル（Excelでのピボットテーブル、VLOOKUP、マクロ組みなども含む）

【必須資格】
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・ITリテラシーをお持ちの方

【求める人物像】
・傾聴力があり、周囲の状況を見ながら柔軟に対応できる方
・自ら積極的に実務を覚えていくなど気概のある方

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

岡山県岡山市
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法務/特許/知財 | その他の業種/サービス系

岡山市(岡山)法務・外食チェーン事業／◎転勤なし◎東証プライム上場◎管理職候補◎服装自由
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
仕事内容

全国に展開するグループ各社の法務担当をお任せします。

【具体的には…】
・社内コンプライアンス施策の立案と推進
・契約書のチェック、保管、登記謄本等の届け出業務
・コーポレートガバナンス、株主総会や取締役会等の事務局業務
・決定開示書類の作成、修正、確認
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・配属先は本社の管理本部となります。
・同社は現在、売上はコロナ前水準に戻っており、株価・事業基盤ともに安定的に推移しております。
・今後はさらなる売上拡大に向けて、M＆Aや既存店舗の収益拡大などに取り組まれています。
・経験豊富なメンバーが多く、コミュニケーションも非常に取りやすい環境です。
・入社後1年間は一通りの業務をしっかりと覚えていただき、3〜5年後にはマネージャーとして部署をまとめていただけるような人材になっていただくことを期待されるポジションでございます。

応募資格

【必須条件】
・法務のご経験またはそれに準じた経験をお持ちの方

想定年収

～ 600万円

勤務地

岡山県岡山市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

岡山市(岡山)人事職(採用)・物流事業／◎管理職候補◎転勤なし◎人柄重視
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

物流企業の総務課において人事労務関連業務をお任せします。
総務課には3名（課長、法務係1名、庶務係1名）のスタッフが在籍しています。

【具体的には…】
◎採用関連
・人材採用（応募者の進捗管理、掲載広告管理、新規広告掲出）
◎労務総務関連
・入退社手続き
・社会保険、休暇等手続き
・備品管理、出張手配
・勤怠管理
・就業規則管理、改訂
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・スキルや能力より人柄を重視します。
・労働環境を整え、従業員の業務を円滑にする役割を担っていただきます。
・業績拡大中につき人員増強を図っているため、会社の成長とともにバックオフィス業務の中核を担うことができます。
・各部署からの人材ニーズのヒアリングや経営層への提案などを行うなど、自身の裁量で能動的に働くことができます。
・今後は人事制度を組むなど、会社の仕組み作りを肌で感じることができます。

応募資格

【必須条件】
・採用業務の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・採用、人材育成、評価の経験がある方
・補助金や助成金の調査や申請書類の作成経験をお持ちの方
・マネージメントやクレーム対応経験をお持ちの方

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションをとり、課題解決に向けて動くことが出来る方
・何事も自分事で見ることができる方
・理念に共感してくれる方

想定年収

460万円～ 630万円

勤務地

岡山県岡山市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系/メーカー系

岡山市北区（岡山）総務課長（部長候補）・製鉄所の保守管理企業／◎創業50年◎経営幹部◎転勤なし
- 車通勤可
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

経営判断の要となる総務部の課長職をお任せします。
社内全体の管理を担当するポジションです。
将来的には部長となっていただくことを想定しています。

【具体的には…】
◎以下業務での部長サポート
・株主総会（月1回）の準備
・就業規則の策定
・総務に特化した規定づくり
◎ご担当業務
・資材管理
・不動産管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
■経営幹部としての採用
■創業50年にわたる大手製鉄企業との取引実績
■専門性の高い技術力により積み上げてきた経験・実績をもとに、
　さらなる高度化及び新規事業分野への事業拡大を目指されています
■年間休日114日、土日祝休み（月1回程度土曜日出勤有）

応募資格

【必須条件】
・総務部門での実務・マネジメント経験者

【求める人物像】
・組織マネジメント能力やコミュニケーション能力を発揮し、
　人材育成や部門内の課題解決に前向きに取り組んでいただける方

想定年収

600万円～ 650万円

勤務地

岡山県岡山市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系/サービス系

岡山市(岡山) 人事の管理職候補・業績好調の運送会社／◎管理職候補◎残業月平均10h程度◎転勤なし
- 車通勤可
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

人事部門において、採用業務を中心にご担当頂きます。
年間売り上げが順調に推移している同社は組織変革期を迎え、人事面での環境整備が重要施策のひとつです。

【具体的には…】
・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途）
・内定者フォロー、インターンシップ運営　
・入社後研修　など
変更の範囲：会社の定める業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

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【HUREX担当営業コメント】
・異業界からの中途入社実績が多数あり、入社後半年以内での昇進例もございます
・「次世代幹部育成プログラム」などキャリアサポート制度が充実
・女性雇用促進のため、保育園の運営も行っています
・業務にかかわる資格だけではなく、自己啓発にかかわる資格取得を支援しています
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

応募資格

【必須条件】
・採用に関する実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・第一種衛生管理者資格をお持ちの方
・人事の実務経験をお持ちの方

想定年収

～ 520万円

勤務地

岡山県岡山市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

浜松市(静岡) 総務人事課長候補・物流倉庫業／◎県内運送事業ホールディングス◎事業拡大中◎収益性高く事業安定
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
仕事内容

グループのホールディングスにて以下の人事業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・給与計算および社会保険手続きの管理
・勤怠管理および人事データの分析・管理
・採用計画の立案・実施
・労務管理および就業規則の策定・見直し
・社員教育・研修の企画・運営
・その他、総務人事業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・給与計算および社会保険手続きの実務経験（3年以上）
・人事業務全般の経験（採用、労務管理など）
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【歓迎条件】
・人事部門での管理職経験
・労働法関連の知識をお持ちの方
・物流・運送業界での勤務経験

想定年収

500万円～ 550万円

勤務地

静岡県浜松市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

豊橋市(愛知) 総務人事採用・物流倉庫等／◎急成長企業◎静岡の物流を支えている
仕事内容

企業の成長を支える人事・採用担当者を募集しています。社員一人ひとりが活躍できる環境を作り上げ、共に成長することができる仲間を求めています。

【具体的には…】
・採用業務全般（新卒採用・中途採用）
・求人広告の作成、面接調整、選考対応
・求人サイト・SNSの運営、求職者との連絡
・内定者フォロー、入社手続き
・労務管理、社員の教育・研修サポート
・その他、人事関連業務のサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・営業経験（業界問わず、物流業界経験者歓迎）
・マネジメントスキルやリーダーシップを発揮したい方
・顧客との信頼関係を築くことに自信がある方
・柔軟な思考力と課題解決力を持つ方

【求める人物像】
・成長志向があり、長期的にキャリアを築きたい方
・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務を進められる方
・自ら積極的に行動し、目標達成に向けて努力できる方

想定年収

～ 520万円

勤務地

愛知県豊橋市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

盛岡市(岩手) 人事事務・医療介護系システム開発業界トップシェア／◎盛岡市勤務◎年間休日124日◎賞与実績4ヶ月以上
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

人事事務全般を担当していただきます。将来的には研修講師として、新卒社員・既存社員に対する研修の実施や、コア人材として担当業務のリーダーとなり業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・中途採用における採用事務局業務
・人事評価における評価事務局業務
・人事施策における関連業務推進（人事制度検討、ＥＳ評価分析、研修担当　など）
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・ビジネスコミュニケーションの出来る方
・Microsoft Officeを日常的に使用出来るスキルのある方
※Word、Excel、PowerPoint、Outlookの使用経験
※Excelについては、関数（V）の使用経験

【歓迎要件】
・採用業務等の人事労務の実務経験がある方
・研修講師経験がある方

【求める人物像】
・プロフェッショナルとして高い技術を追求できる方
・何事にも諦めず粘り強く取り組める方
・気配り心配りができる方
・腰を据えて長く貢献いただける方

想定年収

～ 454万円

勤務地

岩手県盛岡市
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人事/総務 | メーカー系

上山市(山形) 【管理職候補！】総務人事・メンマ製造の国内トップシェア企業／◎創立125年の老舗企業！◎採用教育研修メイン◎「メンマ」の名付け親
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

山形工場の総務人事業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・新卒および中途採用業務
・社員研修及び教育業務の企画運営

■組織構成
山形工場の業務管理部は計4名：40代課長代理1名(経理関連)、40代課長代理(配送･物流関連）、30代女性1名(勤怠管理)、30代女性1名(総務関連)で構成されております。

■働き方
同社は安定した働き方とアットホームな社風が魅力です。
創立以来の社風として、基本残業はさせない方針で、半分以上の社員が定時に帰宅しております。
残業時間はほとんど発生しない為、ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。
アットホームな社風の為、役職や年次に関係無く、気軽なコミュニケーションが取れる会社です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事（採用／研修教育）業務のご経験

【歓迎条件】
・総務業務の経験

【求める人物像】
・他部署との円滑なコミュニケーションを図れる方
・協調性のある方

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

山形県上山市
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人事/総務 | 不動産・建設系

豊島区(東京) 本社人事・空調設備工事会社／◎東証スタンダード上場企業◎管理職候補◎年間休日125日◎大塚駅徒歩7分
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
仕事内容

同社の東京本社にて本社人事担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・新卒採用業務全般
・中途採用業務全般
・人事制度
・労務管理
・給与
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・東証スタンダード上場企業の本社人事求人となります。
・年間休日125日で月平均残業時間20時間程度でワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・一度退職した社員で戻ってくる方も多く、大変穏やかな社風です。

応募資格

【必須条件】
・人事業務経験をお持ちの方

想定年収

500万円～ 750万円

勤務地

東京都豊島区
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人事/総務 | メーカー系

文京区(東京) 人事課長候補(制度設計メイン)・優良機械メーカーグループ／◎飯田橋駅徒歩4分◎年収500〜800万円◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて人事課長候補(制度設計メイン)として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
（メインの業務）
制度設計・運用の企画および改善（福利厚生制度、評価制度、賃金制度の構築・運用）
就業規則の管理・更新（法改正への対応、社内規定の改定）
人事考課の運用および改善
タレントマネジメントの強化（人材データの活用、適材適所の配置）
システム導入・DX推進（勤怠管理や人事評価システムの選定・導入）

（その他業務）※これまでのご経験により、お任せする可能性がございます。
給与計算および社会保険手続きの管理
採用戦略の策定および実行（新卒・中途採用計画の立案・実施、選考プロセスの改善）
人材開発体制の構築（研修企画・実施、キャリアパスの設計）
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事制度設計、運用のご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都文京区
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人事/総務 | 不動産・建設系

伊勢市(三重)人事総務・地域トップクラス工務店／◎残業15時間以内◎キャリアアップ可
- 車通勤可
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

同社にて人事総務のお仕事をお任せいたします。

【具体的には…】
・各種採用業務（新卒採用時の合同企業説明会への参加、採用活動の学校訪問※基本的には単独行動はありません、入社後の新入社員研修）など
・データ入力、集計、一般事務
・社内のパソコントラブル対応（経験、能力により上司より適切に処理を指示します）
・会社行事や社内会議時の各種セッティング、調整
・電話対応等
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許
・パソコン操作、Excelの基本操作

想定年収

～ 440万円

勤務地

三重県伊勢市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉

神戸市（兵庫）事務長候補・歯科医院／◎管理職候補◎JR、阪神元町駅徒歩5分の好立地◎業界未経験OK
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

医療法人での事務長業務をお願いします。

【具体的には…】
・給与計算等を含むの職員の労務管理
・理事長のスケジュール管理
・来客および電話等の応対
・求人募集、面接などの対応
・顧問税理士、社労士とのやり取り
・その他付随する業務
・グループ法人の管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・4代続く歴史ある歯科医院で、地域の方々の健康を支えておられます。
・受付、会計、予約管理などの基本的な事務業務に加え、人事、労務、経理など、医院運営に関わる幅広い業務に携わることができます。事務長候補として、マネジメントスキルを磨くチャンスも豊富です。

応募資格

【必須条件】
・管理部門での総務人事事務経験がある方（業界不問）
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・与えられる仕事をこなすだけでなく、自ら仕事を作りだせる方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

兵庫県神戸市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

岩沼市(宮城) 総務部・創業75年。東北トップクラスの電材総合商社／◎転勤なし◎車通勤可◎年間休日124日（土日祝）◎残業ほぼなし◎住宅手当◎福利厚生が手厚い
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

総務部の一員として下記の業務をご経験に応じてお任せします。

【具体的には…】
1. オフィス・物件管理
・支店や営業所の物件契約管理
・賃貸契約書の管理（契約更新、解約手続きなど）

2. リース車両の管理
・リース契約書の確認・更新・解約手続き
・車両の配備計画（新規導入、入れ替え、廃車手続き）
・リース会社との連絡窓口
・車両の運行管理
・各支店の車両使用状況の把握と管理
・車両の定期点検や整備のスケジュール管理
・燃料カードやETCカードの管理

3. 車両保険・法定手続きの管理
・任意保険および自賠責保険の管理
・車両ごとの保険契約の更新・解約手続き（更新や増車、減車の手続き）
・保険料の支払い手続き
・保険会社とのやり取り（事故対応含む）
・車検や法定点検の管理
・車検期限の確認とスケジュール調整
・点検後の車両状況確認と報告
・事故対応サポート
・事故発生時の初期対応（保険会社やリース会社への連絡）
・修理手配や代車準備（保険会社との窓口となる。修理手配は営業所、代車は保険会社）
・社内報告書の作成・提出（報告書は全て営業所が作成　私は内容精査と保険会社へ報告）

4. 支店運営サポート
・消防設備や防災計画の整備確認
・労働基準法やその他法令の遵守状況のチェック

5. その他の支店関連業務
・支店閉鎖時の手続き
・賃貸契約の解約手続き
・備品や設備の撤去・廃棄手配
・関係各所への連絡

【管理部構成】
管理部門には14名在籍しております。

【本ポジションの魅力】
当社は、東北トップクラスの電材総合商社として創業以来成長を続けております。
現在、管理部では成長戦略に合わせ経営基盤の強化に取り組んでおり、グループを挙げて企画の立案・推進や方針の整備を行っています。そのため、各部門の担当者と連携することが求められますし、経営層や幹部社員とも日常的にコミュニケーション取っていく必要があります。自分の意見をしっかりと発信しながらも、会社として納得感があるものを多くの社員と一緒に創り上げていくやりがいがあるポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・総務業務の経験がある方（年数不問）
・普通自動車運転免許

想定年収

～ 350万円

勤務地

宮城県岩沼市
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人事/総務 | 不動産・建設系

港区（東京）人事責任者候補・不動産業／◎年間休日129日◎急成長企業◎駅から5分で通勤便利　
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 土日祝休み
仕事内容

組織強化をリードする「人事責任者候補（プレイングマネージャー）」を募集しています。
実務に積極的に関与しながら、現場を動かせるリーダーをお待ちしています！

【具体的には…】
不動産業界の特性に対応しながら、以下の人事業務全般を担当いただきます。
■採用業務（新卒・中途採用）
・求人媒体の選定・管理
・応募者対応（書類選考・面接）
・エージェント対応
■労務管理
・就業規則や雇用契約書の整備
・勤怠管理・給与計算のチェック
■社内制度の運用・改善
・評価制度や報酬体系の見直し・運営
・社員の教育・研修プログラムの企画と実施
・社内コミュニケーションの活性化施策
・経営陣への人事戦略の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事業務の実務経験（5年以上）
・採用業務における実績（特に即戦力人材の採用経験）
・労務管理や就業規則の運用経験
・チームリーダーまたはマネージャー経験

【歓迎条件】
・不動産業界での勤務経験（人事以外の経験でも可）
・中小企業での幅広い業務経験
・プレイングマネージャーとして自ら動ける方

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

東京都港区
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人事/総務 | メーカー系

高崎市(群馬)人事担当・制御盤の設計製造／◎グループ関連会社多数◎安定した経営◎業績好調により採用強化
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

人事をご担当いただきます。

【具体的には…】
・若手技術者の確保
・人事制度を運用、改善
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・社長室に配属となります。

応募資格

【必須条件】
・人事部門の経験者で、採用から教育、人事制度等に興味をお持ちの方

【求める人物像】
・組織の中で、協調性をもって業務に取り組める方

想定年収

400万円～ 610万円

勤務地

群馬県高崎市
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人事/総務 | 医療・介護・福祉/商社・流通・小売系

弘前市(青森) 総務人事（責任者クラス）・薬品理化学機器の専門商社／◎スタンダード上場◎年間休日120日以上土日祝休◎福利厚生充実◎UIJターン歓迎◎Web面接可
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- リモートワーク・在宅勤務制度あり
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 上場企業
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

総務部の管理職として、総務課および人事室の業務対応およびメンバーマネジメントをお任せいたします。

【具体的には…】
＜総務＞
・株主総会、取締役会の運営事務局
・全社の庶務に関する対応
・法務、コンプライアンスに関する企画や対応
等
＜人事＞
・人事企画や、中途入社社員受け入れ、外国人実習生への対応
・人事採用計画の策定やエージェント対応、面接選考の実施対応
・労務、給与、福利厚生の管理と対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者より】
・総務部は総務課と人事室に分かれており、現状部長直下で8名のメンバーにて業務を行っております。
・今回は今後のマネジメントの継承含め、体制強化を目的に課長クラス～部長クラスの増員します。
＜企業について＞
3つの強み
・信頼される商品供給能力／各事業所に特殊倉庫（温度管理できる危険物倉庫）を含めた倉庫を保有し、お客様からの緊急なご注文にも迅速に対応できる安定的な供給体制を構築しております。
・専門性の高い情報提供力／仕入先と強固なパートナーシップを結び、情報を共有化することで、お客様が必要としている商品情報をタイムリーに提供できる体制を整えております。また、展示会・学会・説明会・産学官連携セミナーなどへ積極的に参加し、ここから収集した鮮度の良い情報を配信しております。
・付加価値の高いサービスの提供／コスト面や短納期での供給に関してはもちろん、お客様がお困りの問題に対する解決策をご提示するなど、お客様目線での「提案型営業」を展開しております。

応募資格

【必須条件】
・総務もしくは人事としての業務経験をお持ちの方
・2～３名前後以上のメンバーマネジメント（主に業務管理など）経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・上場企業での総務部署で経験がある方

【求める人物像】
・真面目に一生懸命に仕事ができる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方

想定年収

450万円～ 650万円

勤務地

青森県弘前市
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